＊地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟における 入退院相談業務や医療相談業務全般 ＊地域医療連携に関わる業務など （認知症疾患医療センターの業務を含む） 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟での介護業務 （食事介助、清潔ケア、排泄介助、シーツ交換、環境整備、褥瘡予 防、感染予防、自立への援助など） ＊他職種との共同作業 ＊地域包括ケア病棟 82床 ＊回復期リハビリテーション病棟 76床 ＊有休100％消化を奨励 ＊未経験やブランクのある方も、マニュアルに沿った丁寧な指導を 行いますので、安心してご応募ください。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊グループホーム（定員9名）、ケアハウス（定員48名）がある 在宅複合福祉施設の介護業務 ＊利用者様の介助・介護業務 ＊夜勤は月4～6回程度（応相談） ＊有休100％消化を奨励 ＊未経験やブランクのある方も、マニュアルに沿った丁寧な指導を 行いますので、安心してご応募ください。 ＊東京都福祉保健局の「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」です。働きやすい職場づくりに取り組む事業所として、人材育成・キャリアアップなどについて、福祉人材情報サイト「ふくむすび」（https：／／www．fukushijinzai．metro．tokyo．lg．jp／）で公表しています。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊在宅複合福祉施設あじさい苑のグループホーム（定員9名）また はケアハウス（特定18名）のいずれかの施設での介護職兼介護 支援専門員業務 ＊利用者の介護及びケアプラン作成等 ＊夜勤は月4～6回程度（応相談） ＊有休100％消化を奨励 ＊東京都福祉保健局の「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」です。働きやすい職場づくりに取り組む事業所として、人材育成・キャリアアップなどについて、福祉人材情報サイト「ふくむすび」（https：／／www．fukushijinzai．metro．tokyo．lg．jp）で公表しています。 業務の変更範囲：法人の定める業務

＊完全ユニット型の特別養護老人ホーム（入居者84名、ショート ステイ12名）での介護業務です。 ＊利用者の入浴、排泄、食事等の介護、日常生活の援助 ＊「看取り介護」を導入 ＊法人内に東京都福祉保健局の介護職へのたんの吸引事業の指導講 師（医師・看護師）在籍 ＊介護キャリア段位制度を取り入れ施設にアセッサーを配置し施設内でレベル認定者を輩出する体制を整えています（別途手当支給） ＊有休100％消化を奨励 ＊未経験やブランクのある方も、マニュアルに沿った丁寧な指導を 行いますので、安心してご応募ください。 【TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。

＊特別養護老人ホーム（入居者95名＋ショートステイ4名）での 介護職兼介護支援専門員業務 ＊利用者の入浴、排泄、食事等の介護、日常生活の援助及びケアプ ラン作成等 ＊「看取り介護」を導入 ＊法人内に東京都福祉保健局の介護職へのたんの吸引事業の指導講 師（医師、看護師）在籍 ＊有休100％消化を奨励 ＊東京都福祉保健局の「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業 所」です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

【仕事内容】 介護老人保健施設内での介護業務全般・食事介助、歩行介助、 排泄介助、入浴介助、レクリエーション等 ・笑顔があふれる明るい雰囲気の職場です 【変更範囲：変更なし】 （職種変更などの異動等があれば異動先の業務に準ずる）

ショートステイを含む入所と退所の支援全般。 ご家族と施設を繋ぎ、病院や他の施設とも繋いで頂きます。 ≪具体的な業務内容≫ ・インテーク面接 ・見学対応 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・電話対応 など 業務の変更範囲：変更なし

【仕事内容】 ・介護老人保健施設の施設サービスとしてのリハビリテーションの 提供 ・生活リハビリのプログラム計画立案、職員指導、実施 ・多職種連携 ・環境整備、福祉用具の選定・調整 ・ご家族への連絡、説明 ・個別機能訓練加算に関わる事務作業 ・その他施設サービスの品質向上につながる業務全般 業務の変更範囲：変更なし（職種変更などの異動等があれば異動先 の業務に準ずる）

【仕事内容】 ・介護老人保健施設の施設サービスとしてのリハビリテーションの 提供 ・生活リハビリのプログラム計画立案、職員指導、実施 ・多職種連携 ・環境整備、福祉用具の選定・調整 ・ご家族への連絡、説明 ・個別機能訓練加算に関わる事務作業 ・その他施設サービスの品質向上につながる業務全般 業務の変更範囲：変更なし（職種変更などの異動等があれば異動先 の業務に準ずる）

【仕事内容】 ・介護老人保健施設の施設サービスとしてのリハビリテーションの 提供 ・生活リハビリのプログラム計画立案、職員指導、実施 ・多職種連携 ・環境整備、福祉用具の選定・調整 ・ご家族への連絡、説明 ・個別機能訓練加算に関わる事務作業 ・その他施設サービスの品質向上につながる業務全般 業務の変更範囲：変更なし（職種変更などの異動等があれば異動先 の業務に準ずる】

＊依存症の回復支援を行っている通所型の障害者福祉サービス事業 所です。 ＊サービス内容は生活訓練と就労移行支援の複合型施設です。 ＊作業内容は主に午前午後1日2回のミーティングです。 ＊利用者さんの相談業務や、ミーティングの司会、バックアップ、 その他事務作業などを職員と一緒に行い、その管理もお願いしま す。 ＊勤務時間は9時～17時。残業もほとんどなく、プライベートを 充実させたワークライフバランスの取りやすい職場です。 業務の変更範囲：法人の定める業務

【仕事内容】 ・ご利用者様、ご家族様からの相談対応 ・利用者様の心身の状態、ご家族のご意向などを把握し、生活上の 課題を分析 ・関係する専門職の方々と協力し、ご利用者様のケアプランを作成 ・介護保険請求（施設による） 業務の変更範囲：変更なし （職種変更などの異動等があれば異動先の業務に準ずる）

◎病棟、外来、訪問、デイケアにおいてのリハビリテーション ＊同職従事者 13名（正社員） ＊訪問リハビリは、西多摩のほか、昭島、立川、八王子、青梅、 武蔵村山、東大和、小平にもサービス提供しています。 ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧下さい。 【変更範囲：法人の定める業務】

病棟・外来・訪問・デイケアにおいてのリハビリテーション ＊同業従事者 28 名 ＊訪問リハビリは、西多摩のほか、昭島、立川、八王子、青梅、 武蔵村山、東大和、小平にもサービス提供をしています。 ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧ください。 【変更範囲：法人の定める業務】