• 給与高め
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SOMPOケア　町田　定期巡回は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。定期訪問（体位変換や服薬確認、排泄介助など）、随時訪問（緊急コールの要請で、適切な支援を行います）、オペレーター業務（ご利用者さまからの緊急コールが入ったら、まずはコールにて対応します。必要に応じてヘルパーや看護師と連携を取りご利用者さま宅へ担当者が訪問します）をお任せします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

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ReHOPE　南町田は、複数の介護事業を展開している株式会社シーユーシー・ホスピスが運営事業所です。今回、介護職員の募集をしております。ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務、ホスピス型住宅内での生活支援業務をお任せいたします。産前産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇などの制度も整っておりますので、ライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。また、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

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ReHOPE　南町田は、複数の介護事業を展開している株式会社シーユーシー・ホスピスが運営事業所です。今回、サービス提供責任者を募集しております。訪問介護計画書の作成、介護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整、実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング、・ご入居者さま、ご家族、職員との調整業務、担当者会議への出席などをお任せいたします。残業は少なめですのでオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。産前産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇などの制度も整っておりますので、ライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

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ReHOPE　町田相原は、複数の介護事業を展開している株式会社シーユーシー・ホスピスが運営事業所です。今回、理学療法士の募集をしております。神経難病の方へのリハビリをメインにお任せいたします。産前産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇などの制度も整っておりますので、ライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。また、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

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ReHOPE　町田相原は、複数の介護事業を展開している株式会社シーユーシー・ホスピスが運営事業所です。今回、作業療法士の募集をしております。神経難病の方へのリハビリをメインにお任せいたします。産前産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇などの制度も整っておりますので、ライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。また、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
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ReHOPE　南町田は、複数の介護事業を展開している株式会社シーユーシー・ホスピスが運営する住宅型有料老人ホームです。今回、施設長兼介護管理者を募集しております。採用・育成・シフト・労務管理などのスタッフ管理、入居者様契約・人件費・各種経費の管理などの収支管理、オペレーション・サービスレベルの改善・向上などの運営管理、利用者様の獲得・施設のPR活動などの営業業務、ナースコール・センサーマット対応・その他介助生活支援業務をお任せいたします。産前産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇などの制度も整っておりますので、ライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

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• 経験不問

ベストライフ玉川学園は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ神奈川が運営する有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださる夜勤パートの介護職員を募集しております。食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護の5大介助業務をメインにお任せいたします。研修期間がしっかりございますので、未経験の方もご安心ください。少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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ベストライフ町田Ⅱは、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ東京が運営する有料老人ホームです。今回、ケアマネージャーを募集しております。ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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SOMPOケア　町田　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。ケアプランの作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

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SOMPOケア　町田　居宅介護支援 居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、管理者の募集をしております。居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護などをお任せいたします。労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

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福寿まちだ野津田町は、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営するサービス付き高齢者向け住宅です。今回、パートの介護職員を募集しております。お食事や排泄、入浴時の身体介助や見守り、機能訓練や季節の行事・レクの実施やサポート、記録などをお任せいたします。入社後、社内導入研修やOJT研修にてサポートしますのでブランクのある方や未経験の方も安心ください。働きながら介護資格を取得できる制度もございますので働きながらスキルアップを目指す方にもおすすめです♪週2日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談下さい。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

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ReHOPE　町田相原は、複数の介護事業を展開している株式会社シーユーシー・ホスピスが運営事業所です。今回、介護士の募集をしております。ホスピスにご入居されている方への施設内の訪問介護業務をお任せいたします。産前産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇などの制度も整っておりますので、ライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

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花織まちだ　看護小規模多機能型居宅介護は、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営するグループホームです。今回、パートの介護職員を募集しております。身体介助や見守り、掃除やお食事用意・買い物、レクや四季折々には外出イベントなどご利用者様の日常サポートをお任せいたします。入社後、社内導入研修やOJT研修にてサポートしますのでブランクのある方や未経験の方も安心ください。働きながら介護資格を取得できる制度もございますので働きながらスキルアップを目指す方にもおすすめです♪残業は少なめですので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。週2日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談下さい。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
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緑山グランドハイツは、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員60名の介護付有料老人ホームです。今回、パートの介護職員を募集しております。機能訓練や季節の行事、レクの実施時の介助、記録業務、食事・排せつ・入浴時などを見守り・声かけ・身体介助などをお任せいたします。入社後、社内導入研修やOJT研修にてサポートしますのでブランクのある方や未経験の方も安心ください。働きながら介護資格を取得できる制度もございますので働きながらスキルアップを目指す方にもおすすめです♪残業はほとんどありませんので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。週2日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談下さい。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

福寿まちだ山崎は、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員30名の住宅型有料老人ホームです。今回、エリア正社員の募集しております。お食事や排泄、入浴時の身体介助や見守り、レクリエーションの実施や機能訓練等のサポート、記録を行っていただきます。残業はほとんどありませんので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

・施設に入所されている利用者様に係る生活援助全般に わたる介護業務。 （生活援助・食事介助・排泄介助、入浴介助等） ・認知症の方の介護もあります。 ・＊経験のない方やブランクのある方も歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事介助・排泄介助・入浴介助・起床、就寝介助・夜間帯の見守り・状態確認 ※1フロア約65名 ※特別養護老人ホーム（従来型）定員100名、短期入所（併設）定員30名 ※1フロアで3名ずつの夜勤職員体制 ※常勤医師、看護師、リハビリスタッフも充実しており、介護の専門性が高められる職場です。 ※離床センサー、センサーマット、眠りスキャン導入 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームの介護業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・その他付随する業務全般 ※1フロア約65名 ※特別養護老人ホーム（従来型）定員100名、短期入所（併設）定員30名 変更範囲：変更なし

ホスピス住宅（サービス付高齢者向け住宅） 「ファミリー・ホスピス成瀬ハウス」 訪問介護事業所における訪問介護業務及び施設内での住宅業務 ＊外部訪問はありません。 ＊変更範囲：変更なし

ご利用者の個別機能訓練の対応を行っていただきます。 ・個別機能訓練の実施 ・個別計画書、個別報告書の作成 ・科学的介護情報システム（LIFE）へのデータ提出 ご利用者に関わる介護業務の補助を お願いすることもあります。 PC・タブレット操作があります。 操作に不安がある方はご相談ください。 常勤・非常勤どちらでも可 ★働きやすい職場宣言認定事業所 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

定員20名の就労継続支援B型事業所で、施設運営の管理、スタッフの管理、行政報告や助成金申請、施設内の安全管理等を行っていただきます。 基本的には専任ですが、状況により利用者支援や送迎をお願いする場合があります（AT限定可）。 変更範囲：変更なし

【実務者研修や介護福祉士をお持ちの方へ！】 介護の経験や資格を活かし、キャリアアップが目指せます。 ◎障害などで体を動かすことが困難な利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いをするケア業務とサービス提供責任者業務 ・見守り ・医療的ケア（たんの吸引、経管栄養） ・介護スタッフのフォロー、指導、育成 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。 ※無資格・未経験の方もご相談は可能です！

【無資格・未経験からキャリアアップが可能！】 ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが困難な利用者様のお宅に伺い 生活のサポート、マネージャー業務をお願いします。 ・見守り ・医療的ケア（たんの吸引、経管栄養など） ・介護記録の記入 ・マネージャー業務（シフトの作成など） 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

ホスピス住宅内にて以下の訪問介護・生活支援業務を行います。 ・居室の巡回（夜間含む） ・緊急時や事故発生時の対応 ・リネン交換、移乗、口腔ケア、体位変換 ・環境整備（掃除）、食事の介助や調理 ・洗濯、更衣介助、排泄介助 ・介護記録の作成 など ＊変更範囲：変更なし

ターミナルケアに特化した住宅型ホスピスの訪問看護及びスタッフマネジ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ご利用者やご家族への生活上でのアドバイス及びサポート ・ご利用者の生活支援、身体介護 ▼職場環境 ※事業形態は訪問介護ですが施設内での業務となります。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。 ＊変更範囲：変更なし

ターミナルケアに特化した住宅型ホスピスの訪問看護及びスタッフマネジ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ご利用者やご家族への生活上でのアドバイス及びサポート ・ご利用者の生活支援、身体介護 ▼職場環境 ※事業形態は訪問介護ですが施設内での業務となります。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。 ＊変更範囲：変更なし

利用者様の「その人らしい生活」を支え笑顔を届けるお仕事です。経験者はもちろん、未経験の方も丁寧な研修とフォローでしっかりサポートします！ ・レクリエーションや季節イベントの実施 （利用者様と一緒に楽しめる時間を提供します） ・介護業務全般、および送迎業務 （運転または乗降介助を担当します） ・各種記録業務 （PC・タブレットを使用。専用アプリで業務効率化を推進しています） 変更範囲：変更なし

地域包括支援センター業務 ・介護保険を含めた総合的な相談・支援 ・介護予防プランの作成 ・権利擁護事業等 地域のネットワークづくりをチームで支援していくお仕事です。 介護予防ケアマネジメント、介護予防の普及啓発活動などを行います。 変更範囲：変更なし

デイサービスでの介護業務全般 ・送迎添乗・乗車降車介助・入浴等の介護業務 ・食事介助・趣味活動の援助など。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事介助・排泄介助・入浴介助・起床、就寝介助・夜間帯の見守り・状態確認 ※1フロア約65名 ※特別養護老人ホーム（従来型）定員100名、短期入所（併設）定員30名 ※1フロアで3名ずつの夜勤職員体制 ※常勤医師、看護師、リハビリスタッフも充実しており、介護の専門性が高められる職場です。 ※離床センサー、センサーマット、眠りスキャン導入 変更範囲：変更なし

デイサービスでの介護業務全般 ・送迎添乗・乗車降車介助・入浴等の介護業務 ・食事介助・趣味活動の援助など。 【施設の規模】 1階デイサービス（一般デイサービス40名、認知症対応デイサービス12名） 2階、3階特別養護老人ホーム（100名、併設型ショートステイ30名） 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームの夜間介護業務全般 夕食介助・朝の整容・朝食介助・排泄介助・起床、就寝介助・夜間帯の見守り・状態確認 など。 ※1フロア約65名 ※特別養護老人ホーム（従来型）定員100名、短期入所（併設）定員30名 ※全体で夜勤勤務者6名、1フロアで3名ずつの夜勤職員体制 ※離床センサー、センサーマット、眠りスキャン導入 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームの夜間介護業務全般 夕食介助・朝の整容・朝食介助・排泄介助・起床、就寝介助・夜間帯の見守り・状態確認 など。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 変更範囲：変更なし

イムスグループ最大の587床を有し、リハビリ職は合計60名 以上が在籍しています。当院リハ科は身障部門、精神部門、 地域支援部門に分かれ、疾患別リハ、集団リハ、通所、 訪問リハを提供しています。 維持期でも私たちの関わり方で身体機能、能力が改善する患者様 がいらっしゃいます。 精神科作業療法ではおもに認知症患者様を対象（約85％）とし 「その人らしさ」を引き出すためにチームアプローチを行います。 リハビリの充実を図るべく、スタッフの増員をすることで患者様 ひとりひとりに必要なリハビリ量を提供していきたいと 考えています 変更範囲：変更なし

デイサービス「合掌苑 翠の杜」で、介護業務全般を行っていただきます。 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・室内清掃、リネン交換 ・行事やレクリエーション時の補助 ・送迎車の運転（応相談）、添乗 ・その他介護業務に付随する業務 ＃マザーズ 変更範囲：会社の定める業務

お客様の個別アセスメントを行い、希望される生活の実現のため、サービス計画を立案、実施していただきます。 在宅生活における生活援助（排泄・入浴・食事介助）を提供し、 自立支援に向けた支援を行っていただきます。 ・訪問介護計画作成 ・ヘルパー派遣コーディネート業務全般 他、訪問介護業務あり （高齢者支援・障がい者支援・子ども支援） 【画像情報あり】 変更範囲：会社の定める業務

＊デイサービスにおいて以下の業務を行っていただきます。 ・入浴介助、排泄介助 ・食事介助、配膳下膳業務 ・レクリエーション指導 ・送迎添乗業務（運転業務含む） ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし

障がいのある利用者さまのご家庭と施設（本町田高齢者在宅サービスセンター）間の送迎のお仕事です。 ・送迎車両の運転（車種：普通ワゴン車 リフト機能付き） ・乗降の介助補助 ・話し相手、見守り ・車内の清掃等、車両管理 ＊運行エリア：本町田地区が中心です。 ＊アクティブシニア歓迎。 ＊定期的な安全運転講習あり。 ＊町田市より「本町田高齢者在宅サービスセンター指定管理者」 受託 変更範囲：変更なし

＊利用者宅における生活援助および身体介護業務 ・料理作り、洗濯、買い物 ・入浴、トイレ介助 ・病院付き添い、服薬管理 等 ※サービス提供責任者が同行し懇切丁寧指導させていただきますの で未経験の方でも安心してご応募ください。その後、自信が持て た段階で独り立ちしていただきます。 ※本町田地区が対象です。 ※原則、直行直帰。 変更範囲：変更なし

・介護相談・ケアプランの作成 ・利用者宅訪問 ・実績作成 ・介護保険の諸手続き ・各介護サービス提供者との連絡調整 ・その他付随する業務 ★エリア：本社近隣の忠生／木曽が中心となります。 ★有資格者でブランクのある方、転職をお考えの方歓迎します。 ★福祉用具貸与事業者（パナソニックエイジフリーショップ） 併設 ★土曜日・日曜日・祝日は基本的にお休みです。 変更範囲：変更なし

地域密着型通所介護における昼食作り、夕食下ごしらえ、後片付け 等を行っていただきます。 また、調理の対応がない日（イベント日）などは付き添い介護などを行っていただきます。 （利用者定員10名） 変更範囲：変更なし

地域密着型通所介護における生活相談員業務・レクや入浴介助などの介護職員業務を兼務していただきます。 （利用者定員10名） 変更範囲：変更なし

デイサービスコモンズは、要介護状態になっても元気に暮らしたい。心身機能を維持したい。そんな思いを実現するためのお手伝いをさせてもらうデイサービスです。 そこで生活相談員として、ご利用者様の利用相談、利用契約、通所介護計画書作成、生活支援、送迎など相談業務全般を行っていただきます。又、スタッフの管理、育成や、収支の管理など、事業運営全般に関わっていただきます。 私達と一緒に地域に暮らす要介護高齢者の支援をしみませんか。 変更範囲：必要により双方の合意の上で法人の定める業務に変更す る可能性がある。

おりづる苑もりのは、認知症になっても元気に暮らしたい。進行を遅らせたい。そんな思いを実現するためのお手伝いをさせてもらうデイサービスです。 そこで生活相談員として、ご利用者様の利用相談、利用契約、通所介護計画書作成、生活支援、送迎など相談業務全般を行っていただきます。又、スタッフの管理、育成や、収支の管理など、事業運営全般に関わっていただきます。 私達と一緒に地域に暮らす認知症高齢者の支援をしみませんか。 変更範囲：必要により双方の合意の上で法人の定める業務に変更す る可能性がある。

高齢者が要介護状態になっても、その人らしい在宅生活が送れるよう、地域資源を活用したケアプランを作成する事業所です。 主任介護支援専門員として介護支援専門員の指導も行っていただきます。 変更範囲：変更なし

ご自宅で生活する要介護高齢者を支えるお仕事です。 ご利用者様のお宅へ訪問し、 ・生活援助（掃除・調理・買い物など） ・身体介護（食事・入浴・排泄介助など）を行っていただきます。 また活動がない時間は電話対応・事務処理を行っていただきます。 変更範囲：法人の定める業務

当院は更生保護施設が併設している精神科病院です。 医療相談室配属の精神保健福祉士業務。 入院、外来患者様及びご家族様についての相談援助業務。 専門スタッフからなる医療チームの一員として入院、退院調整の他、患者及び、ご家族からのさまざまな相談に応じ、情報提供を行います。 変更範囲：変更なし

＊まちだ丘の上病院・リハビリテーション科に勤務し 以下の業務に取り組んでいただきます。 ＊脳卒中や脳性麻痺（特に小児）などの中枢神経に障害がある患者 さんをはじめ、パーキンソン病などの難病、心不全などの内部疾 患、骨折・関節症などの骨関節疾患、認知症といった幅広い疾患 のリハビリテーションを行っています。 変更範囲：変更なし

＊心理療法 変更範囲：変更なし

市民、市民活動に関する相談・受付・電話対応・記録作成 相談内容に関する訪問支援、コーディネート対応 福祉の相談や市民活動に関する相談を受け付けて、必要に応じて訪問し、関係機関との調整や支援記録の作成をおこないます。 正規職員のサポートのもと、安心して仕事に取り組めます。 地域福祉の推進に関わるやりがいのある職場です。 変更範囲：変更なし

運動器リハビリテーション 物理療法 リハ室及び院内管理 変更範囲：変更なし

・フロント、電話対応 ・パーソナルトレーニング担当 （整形外科領域、スポーツ領域、内科障害系、健康増進関連） ・グループレッスン担当 ・契約先でのリハビリトレーニング指導 ・その他メディカルフィットネスに関わる業務 ＊変更範囲：なし

【業務内容】 事業所～ご利用者様宅間のお送り、お迎え ご利用者様の乗降介助、給油、車両清掃など ●リハビリ特化型デイサービスの送迎職員です。 ●車種：普通車（殆どが軽自動車か5人乗りの車両です。） ●送迎エリア：町田市内 ●1回につき3～4人の送迎となります。 ●日野市で創業して14年目の会社です。まだまだこれから大きく していくために新しいメンバーを必要としています。 ※学歴、経歴いっさい不問。専従の研修担当がイチから教えます。 ※車、バイク、自転車通勤可能です。変更範囲：当社業務全般

・デイサービス施設での介護業務全般 →200坪の広い屋内ゴルフ施設の中でスポーツの中でも ゴルフに特化した新しいコンセプトの介護予防、リハビリを しています。 →入浴、食事提供はしていませんので、この介助はありません。 ・送迎業務 変更範囲：変更なし

◆一日型デイサービスの介護職員を募集します！ 運動プログラム・入浴介助・食事介助・送迎業務等を行います。 送迎車種：セレナ 変更範囲：変更なし

＊マイライフ尾根道は日常的に介護の必要なお年寄りを 一時的にお預かりし、それぞれの方に合った看護、介護 リハビリテーション等を提供し一日も早く家庭での生活 に復帰して頂くことを目的とした施設です。 ＊老人保健施設にご入所、通所されている方の入浴介助です。 変更範囲：変更なし

＊特養ケアマネジャーのお仕事です。 ・施設サービス計画書の作成 （アセスメント、モニタリング、担当者会議など） ・介護保険の更新手続き ・要介護認定調査 他、必要に応じて、生活相談員業務の代行（家族連絡等）や介護現場の補助（食事介助等）を行っていただくことがあります。 変更範囲：変更なし

精神科の訪問看護ステーションです。 ご利用者様の地域生活を支えるため、 個別支援や関係機関との連絡調整、情報共有など連携を行います。 当社の事業PR、訪問看護の普及を通して、地域の医療と福祉を 繋げます。 自宅に訪問し、個別相談業務・家族へのアドバイス、 関係機関との情報共有・自立した生活に必要な福祉サービス導入に向けたサポート・連携を行います 【変更範囲：会社の定める業務】

◎デイサービスでのお仕事 ・レクリエーション活動 ・集団リハビリ活動 ・食事やトイレ、入浴の介助 ・送迎の添乗（可能であれば運転） ・各記録 変更範囲：会社の定める業務

＊知的障がい者の方たちが共同生活をしているグループホーム （共同生活援助）でご利用者の見守り支援など行っていただきます。 ご利用者の見守り支援や簡単な調理など。 勤務先は女性のグループホームとなります。 ※土曜日・日曜日の午後勤務できる方も募集中 ※未経験の方歓迎 ※シニアの方も大歓迎 変更範囲：変更なし

＊精神障がい者の方たちが共同生活をしているグループホーム （共同生活援助）でご利用者の支援を行っていただきます。 ・ご利用者の生活支援全般 ・事務業務 ・電話対応 ※ご利用者が望む生活に向けて寄り添いながらご支援できる方 変更の範囲：変更なし

きららは20年以上続いている会社です！ご利用者様に寄り添い心のこもったサービス提供を目指しております！適切なケアプラン作成、関係機関との密な連携、スピーディな対応を心がけています！ ケアマネ業務とともに、ケアマネへの助言や指導、フォローアップなど従業員教育の充実化とともに、きららケアマネセンターの品質向上を目指して従事していただきます！ 【主な仕事、役割】 ・介護に関わる介護サービスのネットワークの向上 ・CMへの助言、フォローアップ ・地域課題等、包括ケアシステムの推進役 変更の範囲：変更なし

＊要介護認定を受けた方が、可能な限りその住まいに於いて 自立し、日常生活が送ることが出来るよう、ご利用者の 生活について一緒に考え、各種サービス提供に関する ケアプラン作成のお手伝いをさせて頂くお仕事です。 ＊ICT化による業務負担の軽減に取り組んでいます。 ＊在宅勤務も取り入れ、ライフスタイルに合った働き方も可能です ＊未経験の方も歓迎いたします。 変更範囲：法人の定める業務

高齢者、障害をお持ちの方のご自宅に赴き、訪問での介護を行う仕事です。 未経験の方でも歓迎いたします。 変更範囲：会社の定める場所

＊サービス提供責任者及び管理職（幹部候補）の方の募集です。具体的には事業所長候補を募集します。コンプライアンス、会社の方針、方向性に共感し一緒に作り上げてくださる方を求めます。前述の通りかなり難しいことを求めることがあるかもしれませんがやりがいはあります。 【主な業務】 事業所経営管理、訪問介護計画書の作成、ヘルパーへの指示及び指導、請求業務、従業員の管理及び教育、運営に係る業務等 変更範囲：会社の定める業務