• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

一般社団法人HEROは、大阪市東住吉区矢田にあります就労支援施設です。働く上で嬉しい環境が揃っており、昼食には給食があり、ドリンクも無料となっています☆日勤帯のみでお給与も高いので、非常に魅力的ですね♪残業も少なめですので、プライベートもしっかりと両立できますよ！貴重なサ責求人になりますので、少しでもご興味ありましたら、お気軽にエントリーください！担当アドバイザーよりご案内致します！皆様のご応募、心よりお待ちしております♪

• 給与高め
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• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

セルビス介護支援センターは訪問介護サービスを提供しています。サービス提供責任者としての募集ですが、業務の経験は問いません！未経験からでも受け入れることができる体制があるので安心して働くことができます♪キャリアアップを考えている方には特におすすめの求人です！正社員で働ける方は給与面でもメリットを感じていただける条件となっています♪やる気のある方、ご興味のある方はぜひお問い合わせください！詳細はコンサルタントからご説明致します！ご応募お待ちしております！

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ファクトケアサービスでは訪問介護サービスを提供しています。JR和泉府中駅から徒歩10分圏内の位置にあるため、通勤に便利な立地となっています。サービス提供責任者としての募集ですが、業務の経験は問いません！未経験からでも受け入れることができる体制があるので安心して働くことができます♪給与面でもメリットを感じていただける条件となっているのはうれしいポイント！やる気のある方、ご興味のある方はぜひお問い合わせください！詳細はコンサルタントからご説明致します！

訪問介護事業所の利用者さんのために、その家族との 相談業務、ケアマネジャーとの調整、訪問介護計画書の作成、 ヘルパーの指導、と訪問介護サービスの全般に渡って担って いただきます。

平成27年11月オープンの、サービス付高齢者住宅コージーガーデン東寝屋川です。 まごころでつつむ介護をモットーに関西圏で展開しています。 様々なキャリアアップのチャンスがあります。 管理職や幹部を目指される方には、未経験の方でもしっかり とお教えします。 ＊サービス提供責任者としての事務のみでも可。

住宅型有料老人ホーム「コージーガーデン土師」内での訪問介護です。 ご入居者様の生活のサポートをして頂きます。 様々なキャリアアップのチャンスがあります。

○2021年4月オープン予定の「居宅介護ステーション 大阪南（仮名）」の管理者兼サービス提供責任者の募集です。 ○ご利用者さまは主に障害児・者です。 ○管理者業務とご利用者さまの入浴介助や食事介助など身の回りのお世話をして頂きます。 ○「大阪南リハビリ訪問看護ステーション」が併設しており、看護師、リハビリ職員と連携を取りながらケアを行っていただきます。 ○管理者として業務を任せれる方を募集しています。

◎訪問介護実務全般 ・訪問介護計画書等の必要帳票類の作成 ・給付管理 ・ヘルパーさんとの連絡・調整・指導 ・利用者様とのサービス調整

利用者様のご自宅を訪問して、自立した日常生活を 送れるように支援する仕事です。

＊ご利用者宅の事前訪問 ＊介護サービス ＊サービス計画書と介護目標の設定 ＊ご利用者との契約手続き ＊ホームヘルパーさんの指導・同行 ＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ＊介護給付費請求業務 ＊サービス提供責任者未経験可

・ご利用者宅の事前訪問 ・介護サービス ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ご利用者との契約手続き ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ・介護給付費請求業務 ・サービス提供責任者未経験可

【サービス提供責任者・オペレーター業務】 ・介護サービス ・ペンダントコールによる随時ケア対応 ・ご利用者宅の事前訪問 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ご利用者との契約手続 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ・介護給付費請求業務 ・ケアマネジャーさんへの報告・提案営業

お客様へのホームヘルプサービス提供に加えて、ケアマネジャーと の連絡、介護計画の作成、お客様とヘルパーのサービススケジュー ル調整、勉強会・研修の実施が主なお仕事になります。 未経験の方でも弊社自慢の教育・サポート体制でバックアップしますので安心です！

・訪問介護計画の作成 ・サービス担当者会議への出席 ・ケアマネさんとの連携 ・ヘルパーさんに援助内容の指示、指導 ・訪問介護サービスの提供

介護事業での「ケアマネージャー・ヘルパーとの連絡・調整」等 のコーディネーター業務及び利用者の介護計画作成補助、介護業 務等。 ・介護事業部内でのリーダーとしての役割。 ・資格取得講座等の講師等、後進の育成。 ・介護報酬の請求業務。 ・介護サービス提供。

◎令和3年4月開設 有料老人ホーム シンフォニア寝屋川における サービス提供の管理業務 ・ご家族、ケアマネージャー他関係機関との連絡調整 ・訪問介護計画書の作成、シフト調整 ・請求業務他 ＊オープニングスタッフの募集です

◎令和3年4月開設 有料老人ホーム フォレスタ大東における サービス提供の管理業務 ・ご家族、ケアマネージャー他関係機関との連絡調整 ・訪問介護計画書の作成。シフト調整 ・請求業務他 ＊オープニングスタッフの募集です

ヘルパーステーションに隣接する 「住宅型有料老人ホーム カインドコート四條畷」 入居者様の居室を訪問し、個別に介護サービスを提供します。 身体介護（食事・入浴・排泄の介助） 生活援助（洗濯・室内清掃等） その他、サービス提供責任者としての業務

・介護事業での「ケアマネージャー・ヘルパーとの連絡・調整」等のコーディネーターの業務及び利用者の介護計画書作成及び作成補助、介護業務等。 ・介護事業部内でのリーダーとしての役割等。 ・資格取得講座等の講師等。後進の育成等。 ・介護報酬の請求業務等。 ＊分からないことがあればすぐに上司に相談できる環境が あります。1人で悩まず相談しながら自らのキャリアを アップしましょう。

・訪問介護員のシフト調整、勤怠管理 ・ケアマネージャーとの連携 ・サービス担当者会議への出席 等 未経験者歓迎 ＊今回、幹部候補生としての募集です 【介護】

○高齢者向け住宅施設内のケア全般を行っていただきます。 ・書類管理 及び スタッフの指導 ・事後処理

○サービス提供責任者として高齢者の居宅における生活援助全般を 行うお仕事です。 訪問介護計画書作成、担当者会議出席、ヘルパーへの 指導、書類整備、訪問調整 【介護】

・サービス提供責任者としての業務 ・介護サービス 住宅型有料老人ホームの利用者様に対しての 身体介護、生活援助等（調理除く）を 行っていただきます

・サービス提供責任者としての業務 ・介護サービス サービス付き高齢者向け住宅の利用者様に対し、 身体介護 生活援助（調理無し）を行って頂きます。

住宅型有料老人ホーム 「エターナル岸和田下野町」・「ライフコート岸和田」 内にてご入居様のお世話や介護、ヘルパーさんの管理や請求管理業務を行って頂きます。

訪問介護事業所でサービス提供責任者として 勤務していただきます。 ＊パソコン操作など事務的な事は出来なくてもOKです。 サービス提供責任者に興味がある方の応募を お待ちしています。 未経験でもサポートする体制があるので、 安心してください。

【急募！】 主に利用者さんのご自宅で介護福祉サービスを行うお仕事です。 ・住み慣れた家で支援を行い、身体的にも精神的にもストレスを 軽減し，豊かな生活が送れるようサポートします。 ・利用者さんが自立した日常生活を送れるよう支援していきます。 ・生活支援（掃除，洗濯，着替えなどの家事代行） ・身体介護（食事，排せつなど） ・通院介助（車で病院に付き添う） ・同行援護（外出時に同行し必要な援助を行う） ・介護保険で賄えないサービスを補填する為の自費サービス等の 介護業務全般を希望に応じ分担して行います。

●訪問介護事業所の運営 ●スタッフの管理業務（研修・シフト管理等）全般 ●利用者様のサービス提供管理 ●その他（下記の介護業務補佐） 利用者様のご自宅で介護福祉サービスを行うお仕事です。 ・住み慣れた家で支援を行い、身体的にも精神的にもストレスを 軽減し、豊かな生活が送れるようサポートします。 ・利用者さんが自立した日常生活を送れるよう支援していきます ・生活支援（掃除、洗濯、着替えなどの家事代行） ・身体介護 ・通院介助 ・同行援護 ・介護保険で賄えないサービスを補填する為の自費サービス等の 介護業務全般を希望に応じ分担して行います

◎訪問介護 ご利用者様のご自宅で身体介護、生活援助のサービスを 提供するお仕事です。 ●パソコン業務あり ●登録ヘルパーさんのシフト調整 ●役所への書類作成 及び提出 ●サービス担当者会議への出席 ＊訪問エリアは枚方市中心です。 ＊ハローワークの求人パソコンから事業所画像情報を ご覧いただけます。

＊訪問ヘルパーの管理・指導・研修 等 ＊訪問介護計画書、モニタリング・経過記録等の作成 ＊訪問介護業務 ＊上記に付随する事務 ・担当人数約30人・ケア2～3H／日 （最初は担当人数15～20人）

＊訪問ヘルパーの管理・指導・研修 等 ＊訪問介護計画書、モニタリング・経過記録等の作成 ＊訪問介護業務 ＊上記に付随する事務 ・担当人数約30人・ケア2～3H／日 （最初は担当人数15～20人）

訪問介護計画の作成 サービス担当者会議への出席 ケアマネさんとの連携 ヘルパーさんに援助内容の指示、指導 訪問介護サービスの提供

・介護職員の管理 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネージャーとの調整・打ち合わせ ・介護報酬請求（未経験でも専用ソフトの操作指導します） 有料老人ホームにあるヘルパーステーション勤務です。 施設内だけの勤務となります。

＊高齢者・障害者様の自宅に訪問させてもらい、 身体・家事の手助けをさせてもらっています。 また、通院介助・障害のある方への社会参加の為の 外出援助も行っています。 ＊当社では育成制度を導入しており、仕事をしながら資格取得も 可能です。（資格取得費用は全額会社負担） ＊時間の自由がきく、働きやすい職場作りの為、近日フレックス タイム制度の導入

利用者の方の自宅を訪問し、介護業務を担当していただきます（生活援助）。

ケアマネージャー（介護支援専門員）やケアワーカー（介護福祉士）との連絡調整など、おもにコーディネート業務を行います。 具体的には、ケアマネージャーが作成するケアプランに基づいた訪問介護計画を作成して、利用者またはその家族へ説明、内容について同意を得ます。ほかにも、担当ヘルパーとの連絡調整など、訪問介護サービスにともなう管理業務、ヘルパー（介護員）の指導や育成にも携わって頂きます。

利用者25～35名の管理、把握とヘルパーさんの 指導をします。 ヘルパー訪問実務は月50時間程度して頂きます。 事務員が事務の補助をします。 初めての方もていねいに指導します。 電動自転車の貸与あります。 訪問先は旭区内がほとんどです。

9：00～18：00の勤務ですが変形労働制。サービス提供責任者としての業務に従事していただきます。 ・介護計画の作成 ・居宅介護員への指示、研修の実施 ・居宅介護員のサービスのシフト調整等 ※未経験者歓迎 ※ブランクのある方、未経験の方にも丁寧に指導いたします。

・住宅型有料老人ホーム「はっぴーらいふ守口」（定員48室）でのサービス提供責任者としての業務です。（訪問介護事業所の管理者） ・サービス計画を作成し、サービス手順が組める方

「サービス付き高齢者向け住宅」『はっぴーらいふ箕面』（36室）でのお仕事です。 ・介護保険法、障害者総合支援法に基づく、 サービス提供責任者としての業務。（管理者） ・サービス計画を作成し、サービス手順が組める方。

＊住宅型有料老人ホーム「はっぴーらいふ高槻富田」 （48室）でのお仕事です。 ＊介護保険法、障害者総合支援法に基づく サービス提供責任者としての業務。 ＊サービス計画を作成し、サービス手順が組める方。 （この施設には、既に管理者のサービス提供責任者が おり、2人目のサービス提供責任者の募集です。）

＊住宅型有料老人ホーム「はっぴーらいふ高槻大塚」（56室）でのお仕事です。 ＊介護保険法、障害者総合支援法に基づく サービス提供責任者としての業務。 ＊サービス計画を作成し、サービス手順が組める方。

○サービス付き高齢者向け住宅「はっぴーらいふ池田」 （48室）でのお仕事です。 ・介護保険法、障害者統合支援法に基づく サービス提供責任者としての一切の業務 ※サービス計画を作成し、サービス手順が組める方

住宅型有料老人ホーム「はっぴーらいふ池田五月山」（40室）でのお仕事です。 ・介護保険法、障がい者総合支援法に基づくサービス提供 責任者としての一切の業務 ＊サービス計画を作成しサービス手順が組める方

＊住宅型有料老人ホーム「はっぴーらいふ吹田」（59室） でのお仕事です ・介護保険法、障害者総合支援法に基づくサービス提供 責任者としての一切の業務 ＊サービス計画を作成しサービス手順が組める方

・住宅型有料老人ホーム「はっぴーらいふ豊中」（41室）でのお 仕事です ・介護保険法、障がい者統合支援法に基づくサービス提供 責任者としての一切の業務 ＊サービス計画を作成し、サービス手順が組める方

＊住宅型有料老人ホーム「はっぴーらいふ豊中弐番館」 （36室）でのお仕事です ・介護保険法、障害者総合支援法に基づくサービス提供 責任者としての一切の業務 ＊サービス計画を作成しサービス手順が組める方

○サービス付き高齢者向け住宅「はっぴーらいふ交野」 （56室）でのお仕事です。 ・介護保険法、障害者統合支援法に基づく サービス提供責任者としての一切の業務 ※サービス計画を作成し、サービス手順が組める方 駅前にある、明るく開放的な施設です。

■住宅型有料老人ホーム大きな手「西住之江」でのサービス提供責任者業務です。 ・訪問介護計画書の作成、管理 ・入居者様及びご家族様との連絡、調整 ・介護職員の管理、育成・レセプト業務 ・入居者様への介護業務全般（調理はありません） ※様々な業務で、「利用者」「職員」両方の満足を追求し、質の高いサービス提供を目指しています。あなたの笑顔とやる気で、より良い介護そして施設運営を私たちと共に創りあげていきませんか？ ※経験がない方でも担当者が丁寧にお教えします。 ★ハローワークを通じて正社員になられた方は、「就職祝い金」3万円を支給いたします。

お仕事内容は訪問介護業務のほか、 1、利用者さんの申し込みや相談に関わる調整 2、利用者さんおよび家族とのアセスメント（面談・面接） 3、サービス担当者会議への参加 4、訪問介護計画書の作成 5、サービス提供手順書の作成 6、同行訪問 7、モニタリング 8、ヘルパーへの支援・研修指導 など。 はじめは事業所管理者や先輩サ責、本部スタッフがサポートにより徐々にお仕事に慣れていっていただきます。

東証一部上場企業が母体の訪問介護事業所にて、サービスの計画作成，ヘルパーの育成・指導，利用者やご家族・ケアマネージャーとの連絡調整や コーディネイト等を行うお仕事です。 具体的には・・・ 1．先ずは，利用者様の事を覚えて頂く為， ヘルパーとして入って頂きます。 2．慣れてきたら，本部主催のサ責研修等にも 参加して頂き，業務を覚えて頂きます。 3．最終的に，30～40名の担当を持って頂きます。 ※他のサービスでの経験も活かして頂けます。 管理者へのキャリアアップも可能です。

訪問介護業務

有料老人施設でのお仕事です。 （施設内での利用者様への訪問介護です） ※訪問介護計画管理【計画書及びモニタリング】 ※訪問介護職員の労務管理 【訪問介護職員のシフト調整・稼働管理体制】 ※訪問介護職員の育成・指導【研修会の開催・技術指導 等】 ※サービス提供責任者会議への参加【他職種との連携】 【急 募】