• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

SOMPOケア　ハッピーデイズ堀之内は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営するデイサービスです。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。ご利用者さまの送迎、施設内での食事や入浴・排泄介助などの介護サービス、転倒予防やリハビリ体操などのサポート、レクリエーションの企画や準備・実施 などを行っていただきます。また、入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

そんぽの家S　高尾は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり
• 経験不問

そんぽの家　八王子元本郷は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営などを行っていただきます。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

グループホーム鑓水は、1ユニット9名、定員18名のグループホームです。今回、正社員の介護職員の募集をしております。資格・経験は問いませんので、介護職にこれから挑戦していきたい方の応募も可能です。残業は月平均2時間程度と少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来る環境です♪また、育児休業・介護休業の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る職場です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

特別養護老人ホームシルクロード鑓水は、1ユニット10名程度のユニット型特別養護老人ホームです。今回、正社員の介護職員の募集をしております。資格・経験は問いませんので、介護職にこれから挑戦していきたい方の応募も可能です。残業は月平均2時間程度と少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来る環境です♪また、育児休業・介護休業の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る職場です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

ケア21高尾は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員の介護職員の募集をおこなっております。生活援助（買い物・掃除・調理など）、身体介護（入浴・食事・排泄など）、記録等の事務処理等をお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児・介護・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

ケア21高尾は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のサービス提供責任者の募集をおこなっております。介護過程の展開（アセスメント等）、介護サービスの提供（身体介護、生活援助）、社員・ヘルパーの業務指導、居宅支援事業者等との連携、請求業務などをお任せいたします。資格や役職に応じた研修を実施していますので働きながらスキルアップを目指す方にもおすすめです♪残業は少なめですので予定も立てやすく、プライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 残業少なめ

福寿はちおうじ美山は、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員30名のサービス付き高齢者向け住宅です。今回、エリア正社員の介護職員を募集しております。仕事内容は、お食事や排泄、入浴時の身体介助や見守り、レクの企画・実施や機能訓練等のサポート、記録などを行っていただきます。介護の現場で経験を積んでいただき、適性に応じケアリーダー、管理者補佐、施設長候補とスキルアップし、将来の中枢を担う方を募集いたします。残業はほとんどありませんので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 残業少なめ

福寿はちおうじ上壱分方町は、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員35名の有料老人ホームです。今回、エリア正社員の介護職員を募集しております。お食事や排泄、入浴時の身体介助や見守り、レクの企画・実施や機能訓練等のサポート、記録などを行っていただきます。残業はほとんどありませんので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

SOMPOケア　ラヴィーレ八王子片倉は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの介護業務をお任せします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

大正舎介護くらぶは、八王子市にある通常型及びリハビリ型デイサービスです。今回、一緒に働いてくださる主任生活相談員の募集をしております。管理者として施設運営に参加、特色である回想法について理解を深める、利用者様・ご家族・ケアマネージャーとの連絡調整・相談業務、見学者の対応、担当者会議への出席、契約・計画書作成、モニタリング、介護業務全般（送迎業務含む:送迎エリア八王子市内）をお任せいたします。利用者登録約200名に対して3～4名での対応となります。日勤帯の勤務で残業は少なめですので、お体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 土日休み
• 経験不問

大正舎介護くらぶは、八王子市にある定員60名の通常型及びリハビリ型デイサービスです。今回、一緒に働いてくださる介護職員の募集をしております。デイサービスへの送迎業務（軽自動車、エリアは八王子市内）、デイサービスでの生活援助（入浴、食事、排泄、移動）、レクレーション・その他の活動、リハビリ、体操支援・記録業務、その他付随する業務全般をお任せいたします。日勤帯の勤務で残業は少なめですので、お体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、土曜日・日曜日がお休みですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

ジョイステージ八王子は、株式会社エヌエムライフが運営する一般居室182戸・介護居室54室の介護付有料老人ホームです。今回、正社員の介護職員の募集をしております。ご入居者の食事、入浴、排泄介助、レクリエーション介助などを行っていただきます。残業が少なめです。年間休日がも111日としっかりございますので、予定も立てやすく、プライベートの時間も充実させることが出来ますよ。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

ベストライフ京王堀之内は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ東京が運営する定員88名の介護付有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださる介護職員を募集しております。食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護の5大介助業務をメインにお願いします。未経験の方も丁寧に指導致しますのでご安心ください！また、待遇面が充実しているのも嬉しいポイント！食事補助や資格取得支援制度、セレモアつくば福利サポートクラブ加入等職員が働きやすいよう環境を整えています！また、育児休暇・介護休業制度もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ

ジョイステージ八王子は、株式会社エヌエムライフが運営する一般居室182戸・介護居室54室の介護付有料老人ホームです。今回、正社員のサービス提供責任者の募集をしております。訪問介護利用者の利用調整又スタッフへの指導などを行っていただきます。年間休日が111日としっかりございますので、プライベートの時間も充実させることが出来ますよ。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

・入浴、食事、排泄等の介助、家事等の生活介助 （一緒にお料理もしていただきます）や居室清掃など ・外出時の付添（買い物や病院など）もあります。 ・記録業務 変更範囲：変更なし ・期間内に初任者・実務者研修の受講、資格取得をして いただきます。（研修受講時間も就業時間に含まれます） 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面の『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

・入浴の介助、食事の準備・食事介助、体操やレクリエーション等 ・訪問。身体的な介護だけでなく、安否確認や服薬管理の為に 当番制で短時間だけ訪問することも。 ・記録業務 ・送迎時はご利用者様のご自宅内で出発の準備や必要な介助、 ご家族への申し送りを行います。 変更範囲：変更なし ・期間内に初任者・実務者研修の受講、資格取得をしていただきます。（研修受講時間も就業時間に含まれます） 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面の『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

・ご利用者様の食事や入浴排泄の介助・機能訓練、 レクリエーション（企画・実行）を行います。 ・記録業務 ・送迎 （乗降補助・可能な方は運転をお願いすることもあります） 変更範囲：変更なし ・期間内に初任者・実務者研修の受講、資格取得をして いただきます。（研修受講時間も就業時間に含まれます） 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面の『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

グループホームで介護支援専門員（ケアマネージャー）のお仕事 ・ケアプランの作成、モニタリング ・給付管理、介護業務 ・ご家族様やご利用者様の相談対応など ★店員：27名 入居者様の「○○したい」に合わせた「家族のようにあたたかく一貫した介護」を目指しています。 入居者様も一緒に調理・掃除・洗濯などをお手伝いしていただくので、スタッフと入居者様が一緒になって毎日の明るく楽しい生活を送っています。 変更の範囲：会社の定める業務 「働き方改革関連認定企業」

・医療機関の相談や援助業務 ・地域連携業務など

○小規模多機能サービスはご家族や親しい人たちに囲まれ安心して 暮らせるようサポートするもう一つの我が家です。 住み慣れた自宅や地域で安心して生活して頂ける理想的なサービ スのカタチです。 「通い」「宿泊」「訪問」を状態や希望に応じて組み合わせサービ ス提供します。身の回りのお世話から入浴や排せつ、食事、宿泊 など、多様な支援の中でやりがいを充分に感じて頂ける重要なお 仕事です。 【東京都介護職員就業促進事業】対象求人 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票2ページ目『 求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

○当社通所介護事業所（ぷりまデイサービスステーション）の介護 職員として従事。身の回りのお世話から入浴や排せつなど多様な 支援の中でやりがいを充分に感じて頂ける重要なお仕事です。 ○現在管理者、看護師、介護職員（常勤7名、パート3名）在職中 理学療法士が常駐しておりリハビリテーションに力を入れている デイサービスです。 ◎未経験の方でも親切丁寧にサポート致します。 まずは気軽にご相談下さい。 【東京都介護職員就業促進事業】対象求人 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票2ページ目 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

訪問介護員として高齢者の方へ適切な介護支援を行います。 身の回りのお世話から、入浴や排泄、食事の準備、清掃など多様な支援の中でやりがいを充分に感じて頂ける重要なお仕事です。登録ヘルパーは現在30名程でサービス提供責任者は4名在職中です。未経験の方でも親切丁寧にサポート致します。まずは気軽にご相談下さい。 【東京都訪問介護採用応援事業】対象求人 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票2ページ目 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 実務者研修以上・介護経験3年以上の方のリーダー候補としての就業です。 変更範囲：変更なし

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

半日型デイサービスでのほぐし業務 （ほぐし業務、送迎、お茶出し、清掃、付き添い等含む） 利用者様の送迎（八王子市内） 軽自動車 「変更範囲：変更なし」

＊ご利用者様のご自宅に訪問し、身体介護や生活援助を行います。 ＊事業所内では、事務作業を行います。 ＊未経験の方でも安心できる、教育や研修でバックアップします。 変更範囲：変更なし

在宅生活されている方のケアマネジメント業務 ＊介護保険の各種申請支援 ＊居宅サービス計画の策定 ＊相談業務 ＊関係機関との連絡調整等 ＊給付管理業務等 変更範囲：変更なし

＊サービス提供責任者としての仕事全般 ＊在宅介護サービス、ヘルパーの管理指導、顧客管理等 ＊未経験の方でも安心できる、教育や研修でバックアップします。 変更範囲：変更なし

・ケアプランの作成 ・関係機関、行政機関との連絡調整 ・介護保険の諸手続き代行 ・介護保険の給付管理業務 ・その他関連業務

当事業のマネージャー候補として、複数事業所のマネジメント を始め、事業拡大に向けた仕組み作り、事業企画をご担当 いただきます。 ・営業活動 ・部門の運営、売上管理 ・サービス提供管理・保守 ・ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ・ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ・スタッフの採用・指導・育成 ・研修や離職防止施策などの各種プロジェクトへの参加 ・介護現場での業務（※研修時のみ） 変更範囲：当社の定める業務

特別養護老人ホームにおいて ・高齢者の日常生活活動能力の向上・維持を目的とした機能訓練業務 ・記録、計画書作成 ・車椅子、体位の調整 変更範囲：変更なし

相談業務 ケアプラン作成 利用者宅訪問 モニタリング 調整業務 「変更範囲：なし」

・特色である回想法について理解を深める ・利用者様、ご家族、ケアマネージャーとの連絡調整・相談業務 ・見学者の対応…安心してご利用頂けるようご案内ニーズの把握 ・担当者会議への出席 ・契約、計画書作成 ・モニタリング ・介護業務全般（送迎業務含む：送迎エリア八王子市内） ＊ご利用者登録約200名に対しての対応となります。 対応は3～4名で対応します。

・デイサービスへの送迎業務（軽自動車にて） エリア：八王子市内 ・デイサービスでの生活援助（入浴、食事、排泄、移動） ・リハビリ、体操支援・記録業務等 ・その他付随する業務全般 ＊ご利用者60名に対して介護スタッフは20名以上で対応しています ＊デイサービスについては 本店：一般高齢者型とリハビリ型（午前・午後） 支店：一般型 を実施しています

認知症高齢者グループホームでの入居者様介助支援の仕事です。 主な業務は、入居者様の入浴介助、食事介助、その他の日常生活全般の介助・支援です。 2ユニット定員18名の小規模なホームで、1ユニット9名の入居者様の支援をスタッフ2～3名で行っています。 ここ数年は感染症予防の為、外出を控えてきましたが、現在は入居者様とスタッフでの外出行事も行っており、楽しい毎日を提供できていると思います。今回はフロアリーダー候補の募集ですが、介護経験は問いません。 ホーム見学も随時受け付けています。 変更範囲：募集時点では変更なし

がん末期と神経難病の方のケアを中心とするホスピス住宅 （サービス付き高齢者向け住宅） 各居室への訪問リハビリおよび訪問リハビリに付随する業務 ※施設内でのお仕事です 変更範囲：変更無し

・3フロアーを夜勤者5名で入居者123名の食事介助、排泄介助、見守り巡回などを行います。次世代福祉機器として、シルエット見守りセンサー、リフト（サスケ）、インカムなどを積極的に導入して介護負担の軽減を図っています。 ・リネン交換、掃除、洗濯業務は専属の職員を置いているのでありません。 ・オンコールは外部のオンコール専門業者（詳しくはホームページ）に委託していますので何でも気軽に問い合わせができ、また緊急時や看取り時は職員の宿直者が一緒に対応しますので安心して働けます。勤務は夜勤・明け・公休の組み合わせです。 ・現在3名の夜勤専従の方が働いています。 詳しくはホームページをご覧下さい 「変更範囲：なし」

・介護が必要な方の心身の状態に合わせて、各介護サービスのケアプランを立案します。 ・各介護サービスと連絡調整を行い、実際に介護サービスを受けられるようコーディネートします。

お客様の契約、訪問、レセプト、シフト管理等

・グループホームにおける入居者に対する生活支援・相談業務 食事の見守り 清掃支援 買い物同行 通院付き添いなど ＊グループホーム利用者：21名 ＊支援スタッフ：7名

障害をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りの お世話をお願いします。現場を経験しながら、スタッフコーディネ ーターへのステップアップを目指せます。未経験・無資格でも、当 社が運営している研修施設で資格取得が可能です。 ・食事や入浴、排せつなどの身体介助 ・就寝時の見守り、体位交換 ・洗濯、掃除などの生活援助など ※直行直帰OK！先輩と同行研修、丁寧なOJTがあります。 ※ご利用者、ケアマネージャー、ヘルパーとの人間関係を大事にで きる方であれば、資格のみで業界未経験も大歓迎です。 変更範囲：変更なし

・一日型リハビリデイサービスでの介護業務です。 ・利用者定員23名の比較的小規模なデイサービスです。 リハビリ提供、食事・入浴介助をお願いします。 ・身体機能が低下している中重度要介護者が中心です。 ・介護負担軽減を目的に機械浴を導入しております。 ・利用者：職員比は2．5：1程度です。

・デイサービスでの介護業務です。 リハビリ中心のデイサービスです。利用者様に対するリハビリ提供と、入浴・食事の介助等をお願いします。 ・一日型デイサービスとなりますが、比較的要介護度の低いご利用者様が多く、介護職が初めての方でも、安心して勤務できる環境です。 ・業務を通じ、リハビリの知識や技術が身につく職場です。 ・利用者数は49名で、職員は14～15名です。職員一人あたり利用者3．2～3．3名をケアします。

デイサービスでの介護業務です。リハビリ中心のデイサービスですので運動指導や移動などの介助が業務の中心です。 ※送迎業務・計画書作成等もお願いします。 ・入浴、食事等の介助はありません。 ・定員は18名、介護職員は7名です。（職員1人あたり2．5人 をケア）

・デイサービスでの介護業務です。 リハビリ中心のデイサービスですので運動や移動などの介助が 業務の中心です。 ・入浴・食事の介助はありません。 ・介護職が未経験な方でも安心して勤務できる環境です。 ・2F・・・利用者22名で職員8名体制 3F・・・利用者12名で職員6名体制 職員一人あたり利用者2．2～2．4名のケアを行います。

☆未経験の方も安心！☆ 先輩からのサポートや各種研修制度で安心して勤務いただけます。 ・食事、入浴、排泄などの介護業務 ・レクリエーションの企画、実施 ・記録記入、フロア見守り ・送迎業務、ご自宅へ伺い様子観察 ★定員：29名 ご利用者様の「○○したい」に合わせた「家族のようにあたたかく一貫した介護」を目指しています。 「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲：変更無し」

グループホーム ソラスト八王子まりやの介護福祉士（施設兼務）夜勤専従◆様々な施設で経験を積みたい方にピッタリ！ ・夜間の見回り、就寝・起床介助 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、共用部分の清掃など ※複数施設を兼務で介護業務をお願いします 【主な兼務先事業所】 ・グループホームソラスト調布：調布市深大寺元町4-37-3 ・グループホームせらび東久留米：東久留米市上の原1-3-44 ＊変更範囲：変更なし

グループホーム ソラスト八王子まりやでの介護職員（施設兼務）夜勤専従◆様々な施設で経験を積みたい方にピッタリ！ ・夜間の見回り、就寝・起床介助 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、共用部分の清掃など ※複数施設を兼務で介護業務をお願いします 【主な兼務先事業所】 ・グループホームソラスト調布：調布市深大寺元町4-37-3 ・グループホームせらび東久留米：東久留米市上の原1-3-44 ＊変更範囲：変更なし

○令和4年10月に新規オープンしたグループホームにおける介護 業務全般 ・排泄介助 ・食事介助 ・投薬介助 ・入浴介助等の身体支援 ・生活支援介助 ○2ユニット利用者定員18名

・精神科病院の相談業務 ・関係機関との連携調整 ・入退院の調整

小規模多機能で介護支援専門員（ケアマネージャー）のお仕事 ・ケアプランの作成、モニタリング ・給付管理、介護業務 ・ご家族様やご利用者様の相談対応など ★登録：29名 ご利用者様が「その人らしく」、いきいきと笑顔で生活ができるよ うお手伝いをしています。 「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲：変更無し」

高齢者介護施設での事務業務・相談業務のお仕事です。 ご家族や来客者への対応、電話対応、スタッフの勤怠管理の補助業務やご入居者への生活アドバイス等の相談業務を含め、幅広く事務補助を行って頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく温かい施設を一緒につくっていきましょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 変更範囲：変更なし

☆無資格、未経験の方も安心！☆ 先輩からのサポートや各種研修制度で安心して勤務いただけます。 ・食事、入浴、排泄などの介護業務 ・レクリエーションの企画、実施 ・記録記入、フロア見守り ★定員：27名 入居者様の「○○したい」に合わせた「家族のようにあたたかく一貫した介護」を目指しています。 入居者様も一緒に調理・掃除・洗濯などをお手伝いしていただくので、スタッフと入居者様が一緒になって毎日の明るく楽しい生活を送っています。 「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲：会社の定める業務」

高齢者のご自宅を訪問し、身体介護や生活の援助をしていただきます。 ※1日5件～6件の訪問 ※入社後は一定期間、事務所への通勤となりますが、原則ご自宅 から利用者様宅へ直行直帰となります。 ◆変更の範囲：変更なし

高齢者のご自宅を訪問し、身体介護や生活の援助をしていただきます。 ※1日5件～6件の訪問 ※入社後は一定期間、事務所への通勤となりますが、原則ご自宅 から利用者様宅へ直行直帰となります。 ◆変更の範囲：変更なし

ご利用者様宅に3人1チームで訪問し、特殊浴槽を用いて入浴介助を提供いたします。 着脱介助の補佐、機材の組み立て等を行います。 変更範囲：変更無し

＊デイサービスの管理業務（顧客・接遇・勤怠の管理） ＊売上計画の作成及び計画達成のための方策を立て、実行・改善する。 ＊スタッフの教育、関係部署との折衝、運営費の管理等のマネジメント業務 ＊その他、介護業務及び社内業務 ＊男女とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援します。 ＊自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています ＊働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100％を推奨しています（実績あり） ＊独立支援制度あり ＊変更範囲：変更なし

＊デイサービスの管理業務（顧客・接遇・勤怠の管理） ＊売上計画の作成及び計画達成のための方策を立て、実行・改善する。 ＊スタッフの教育、関係部署との折衝、運営費の管理等のマネジメント業務 ＊その他、介護業務及び社内業務 ＊男女とも育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援します。 ＊自己研鑽したい方への研修制度や資格支援制度も充実しています ＊働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100％を推奨しています（実績あり） ＊独立支援制度あり ＊変更範囲：変更なし

○サービス提供責任者業務 （相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理、シフト調整、人材育成 ○ケアマネジャー、利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 ※面接場所はご連絡いたします。 ※変更範囲：変更なし

ホスピス住宅（住宅型有料老人ホーム） 「ファミリー・ホスピス片倉ハウス」 訪問介護事業所における訪問介護業務及び、施設内での住宅業務 ＊施設内でのお仕事です 変更範囲：変更なし

◇訪問入浴は、介護職員2名・看護職員1名の3人1組のチームで お客様のご自宅に訪問し、入浴を提供するサービスです。 ◇訪問入浴介護職員：入浴介助（洗髪、洗顔含む）、機材の準備、 搬出のサポートなど。 ※運転業務を担当していただく方には、別途日額手当あり。 ・1日平均6～8件訪問。1件あたり1時間程度。 ・介護に関する資格不問！ ・未経験者の方も歓迎！ ・入社後、配属事業所でOJT研修あり。 他業種・他職種から転職された方も大勢活躍中！ ※変更範囲：変更なし

◇訪問入浴は、介護職員2名・看護職員1名の3人1組のチームで お客様のご自宅に訪問し、入浴を提供するサービスです。 ◇訪問入浴介護職員：入浴介助（洗髪、洗顔含む）、機材の準備、 搬出のサポートなど。 ※運転業務を担当していただく方には、別途日額手当あり。 ・1日平均6～8件訪問。1件あたり1時間程度。 ・介護に関する資格不問！ ・未経験者の方も歓迎！ ・入社後、配属事業所でOJT研修あり。 他業種・他職種から転職された方も大勢活躍中！ ※変更範囲：変更なし

・医療療養型病院で入院患者様へのリハビリ業務全般 ・リハビリスタッフ7名 ・病床数：198床