• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

東京都八王子市にある有料老人ホームでの介護職の募集！最大の魅力は、屋上から天気が良ければ富士山が見える、そんな自然豊かな場所で勤務できることです！！施設内も介護スタッフが介護に専念できる環境を整えており、お客様に対してより質の高いサービスを提供できるようスタッフ全員が協力して業務にあたっています。また施設のすぐ隣には提携している病院があり、何かあった場合も安心して勤務ができます。このように環境が整った職場はなかなかありません！！ご興味のある方はお早めにお問合せください♪

職場環境：医療療養型、198床の病院です。入院専門の病院です ので、不特定多数の患者様のご来院はありません。 ＜仕事内容＞ ・入院患者様へのリハビリ訓練介入、カルテ記載 ・リハビリテーション計画書、その他各種書類の作成 セラピスト10名（PT5名、OT3名、ST2名）リハビリ助手（事務作業補助）在籍。 維持期の重症度が高い患者様が中心です。（人工呼吸器、気管切開、人工透析等） 長期療養の患者様へ個別に適切なリハビリを提供する事とリハビリスタッフのライフワークバランスの両立を考え、増員を検討してます。

職場環境：医療療養型、198床の病院です。入院専門の病院です ので、不特定多数の患者様のご来院はありません。 ＜仕事内容＞ ・入院患者様へのリハビリ訓練介入、カルテ記載 ・リハビリテーション計画書、その他各種書類の作成 セラピスト10名（PT5名、OT3名、ST2名）リハビリ助手 （事務作業補助）在籍。 維持期の重症度が高い患者様が中心です。（人工呼吸器、気管切開 、人工透析等） 長期療養の患者様へ個別に適切なリハビリを提供する事とリハビリ スタッフのライフワークバランスの両立を考え、増員を検討してま す。

高齢者のご自宅を訪問し、身体介護や生活の援助をしていただきます。 ◇1日5件～6件の訪問 ◇入社後は一定期間、事務所への通勤となりますが、原則ご自宅 から利用者様宅へ直行直帰となります。 〔変更の範囲：変更なし〕

≪ハローワーク八王子面接会。話だけの方も是非ご参加下さい≫ ◆介護付有料老人ホーム「ジョイステージ八王子」での 入居相談営業スタッフの募集です。 ・有料老人ホームの入居検討者及び入居後の施設内での生活に関す る相談業務 ・紹介センターや病院、居宅介護支援事業所などの紹介元への営業 ・ショートステイ利用者への対応（送迎、病院の付き添い等） ・施設見学者の案内 ＊既存のルート営業がメインになります 変更範囲：変更なし

・グループホームにおける入居者に対する生活支援・相談業務 食事の見守り 清掃支援 買い物同行 通院付き添いなど ＊グループホーム利用者：19名 ＊支援スタッフ：7名 変更範囲：変更なし

精神科の訪問看護ステーションです。 ご利用者様の地域生活を支えるため、 個別支援や関係機関との連絡調整、情報共有など連携を行います。 当社の事業PR、訪問看護の普及を通して、地域の医療と福祉を 繋げます。 自宅に訪問し、個別相談業務・家族へのアドバイス、 関係機関との情報共有・自立した生活に必要な福祉サービス導入に向けたサポート・連携を行います 【変更範囲：会社の定める業務】

＊お客様のご自宅を訪問し、食事・入浴・生活介助等全般 の業務をしていただきます。 ・時間や曜日等、勤務体制に合わせて業務をしていただけます。 ・エリア：八王子市、日野市、多摩市が主です。 「変更範囲：なし」

※デイサービス施設内におけるご利用者様の食事、排泄、入浴介助及びレクリエーション等を担当していただきます。 ※送迎業務（施設近隣）および調理業務あり。 ※10名～18名規模のアットホームなデイサービス ※小規模の為、他の職種と隔たりなく就いて頂きます。 ※無資格の方もご相談ください。（資格取得支援制度あり。実質自己負担0円で取得可能です） 「変更範囲：なし」

◆医療機関（駒木野病院） 入院、外来のソーシャルワーク業務・受診受療支援、精神科デイ・ケア業務、退院促進・地域連携業務など 「変更範囲：変更なし」

グループホーム ソラスト八王子まりやでのケアマネージャー（計画作成担当者） ・介護計画書（ケアプラン）の立案、検証 ・入居者・ご家族・地域・役所等との連携 ・アセスメントやカンファレンスの開催 ・介護業務（入居者の見守り、食事、入浴介助など） ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。 ＊変更範囲：変更なし

・ご利用者が快適に生活できるよう、食事、排泄、入浴等の身体的 介護、ベットのシーツ交換。 ・リネンの洗濯等清潔にお過ごしいただけるよう生活の側面の介助 等。その他介護全般。 ＊ご利用者数 徳寿園72名 第二徳寿園117名 ＊車、バイク通勤可。 変更の範囲：変更なし

・ソーシャルワーク全般 ・入所の受付、案内、受け入れ等の調整 ・入所における内容及び手続きの説明 ・国保連への請求業務 ・苦情の受付及び事故発生時の対応 ・ご利用者の社会生活上の便宜の供与 利用者数：72名 1ユニット12名 変更範囲：変更なし

・3フロアーを夜勤者5名で入居者123名の食事介助、排泄介助、見守り巡回などを行います。次世代福祉機器として、シルエット見守りセンサー、リフト（サスケ）、インカムなどを積極的に導入して介護負担の軽減を図っています。 ・リネン交換、掃除、洗濯業務は専属の職員を置いているのでありません。 ・オンコールは外部のオンコール専門業者（詳しくはホームページ）に委託していますので何でも気軽に問い合わせができ、また緊急時や看取り時は職員の宿直者が一緒に対応しますので安心して働けます。勤務は夜勤・明け・公休の組み合わせです。 ・現在3名の夜勤専従の方が働いています。 詳しくはホームページをご覧下さい 「変更範囲：なし」

○回復期リハビリテーション病棟での言語聴覚士業務 ・嚥下障害、高次脳機能障害、認知症などに対する言語聴覚療法 ・神経心理学的検査、自動車運転に関する評価 ・カルテ記載 ・リハビリテーション計画書、その他各種書類の作成 ・委員会、科内係り業務 ・月例のSTミーティングへの参加 ・食堂（院内レストラン）への誘導や配膳業務（月1～2回）など ※変更範囲：法人の定める業務

脳神経外科病棟にご入院中の急性期・および慢性期の患者様に対する言語聴覚士業務をお願いします。 ・嚥下障害、高次脳機能障害、認知症などへの言語聴覚療法 ・神経心理学的検査や嚥下造影検査 ・カルテ記載 ・リハビリテーション計画書、その他の書類等の作成 ・月例のSTミーティングへの参加 ・委員会、科内係業務 など ＊業務変更範囲：法人が定める業務

・回復期リハビリテーション病棟入院中の患者様への理学療法士介入 （入院患者様の殆どは脳卒中を発症されて方です） ・カルテ記載 ・リハビリテーション計画書、その他各種書類の作成 ・委員会、科内係業務 ・食堂（院内レストラン）への誘導や配膳業務（月1～2回）など ＊変更範囲：法人の定める業務

・脳神経外科中心の病棟に入院中の患者様、及び外来患者様への理学療法士介入 ・カルテ記載 ・リハビリテーション計画書、その他各種書類の作成 ・委員会、科内係業務 ・月例のPTミーティングへの参加 など ＊変更範囲：法人の定める業務

・相談業務 （受診・入院について、経済的な問題について、診療上の心配につ いてなど） ・社会資源の案内、退院後の生活について ・行政機関の手続きのお手伝い ・その他の関連業務 変更範囲：変更なし

・日常的な医学管理や看取りやターミナルケア等の医療機能と生活 施設としての機能を兼ね備えた全180床の介護医療院です。 ・地域の医療機関や介護サービス事業所と連携を図り入所に関する 調整や退所調整を主とした業務の担当者を募集しております。 「変更範囲：変更なし」

・移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実施や企画 ・介護記録の記載 ・厨房業務など ※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

車いすユーザーや、援助・配慮を必要とする方の家事の支援から、外出や入浴の支援など、日常生活をトータルサポートするお仕事 です。 ※未経験でも社員からスタートできます。 ※当法人は、多摩地域で在宅サービス事業を展開しております。 「介護職がいきいきとした仕事と生活が出来るために」が、 当法人の職員への理念です。 ＊重度訪問介護従事者またはヘルパー2級・介護職員初任者研修 修了者 業務の変更範囲：変更なし 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】

＊デイサービスでの介護業務 ＊入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など ＊その他社内業務 ＊自己研鑚したい方への研修支援や介護福祉士等の資格支援制度も 充実しています（店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログ ラムあり） ＊東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています（詳 しくはお問い合わせください） ＊働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100％を推 奨しています（実績あり） ＊男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 ※業務の変更範囲：変更なし

デイサービスでの下記業務 ＊介護業務（入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など） ＊その他社内業務 ＊機能訓練を重視したデイサービスです。 ＊スポーツトレーナー的な業務内容です。 ＊介護経験不問 ＊自己研鑚したい方への研修支援や介護福祉士等の資格支援制度も 充実しています（店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログ ラムあり） ＊東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています（詳 しくはお問い合わせください） ※業務変更の範囲：変更なし ＊有休取得率100％を推奨しています（実績あり）

デイサービスでの下記業務 ＊介護業務（入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など） ＊生活相談員業務 ＊その他社内業務全般 ＊自己研鑽したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています（店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり） ＊働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100％を推 奨しています（実績あり） ＊男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 ※業務の変更範囲：変更なし

デイサービスでの下記業務 ＊介護業務（入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など） ＊生活相談業務 ＊その他社内業務全般 ＊自己研鑽したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています（店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり） ＊東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています（詳 しくはお問い合わせください） ＊働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100％を推 奨しています（実績あり） ＊男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 ※業務の変更範囲：変更なし

デイサービスでの下記業務 ＊介護業務（入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など） ＊生活相談業務 ＊その他社内業務全般 ＊自己研鑽したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています（店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラムあり） ＊東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています（詳しくはお問い合わせください） ＊働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率100％を推 奨しています（実績あり） ＊男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 ※業務の変更範囲：変更なし

ご利用者様宅に3人1チームで訪問し、特殊浴槽を用いて入浴介助を提供いたします。 着脱介助の補佐、機材の組み立て等を行います。 変更範囲：変更なし

八王子ケアコミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ デイサービスの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗（運転業務あり） 定員：40名（日曜日は25名）変更の範囲：会社の定める業務

精神科クリニックの主に事務系の作業療法士の業務になります。

住宅型有料老人ホームの専属介護支援専門員になります。

住宅型有料老人ホームの専属介護支援専門員になります。

住宅型有料老人ホームの専属介護支援専門員になります。

住宅型有料老人ホームや併設したクリニックでの介護業務になります。

クリニック併設の有料老人ホームでの業務になります。 主な業務は、診療補助や療養上の世話業務になります。 （1）寝たきりゼロ （2）排便管理利用者（内服で対応）ゼロ （3）糖尿病インシュリン患者（1型は除く）ゼロ （4）吸引対応患者 ほとんどゼロ （5）皮膚疾患処置対応患者 2～8名程度 ＊有料老人ホーム入居者数は約106名です。 施設稼働率は98％／年

住宅型有料老人ホームや併設したクリニックでの介護業務になります。

住宅型有料老人ホームや併設したクリニックでの介護業務になります。

精神科クリニックの精神科デイケア、集団精神療法が中心となります。

住宅型有料老人ホームや併設したクリニック業務になります。

住宅型有料老人ホーム入居アドバーザーになります。

・ケアプランの作成（月35～40件） ・要介護認定の相談・申請代行 ・介護に関する相談対応 エリア：西八王子、高尾 ＊勤務開始日に関しては相談に応じます 変更の範囲：変更なし

障がいがある方が地域で生活していくために必要なサポートをしていただきます（食事や入浴、排泄等の介助・家事・外出時の介助等） 「変更範囲：変更無し」

脳神経外科を中心とした急性期病院における社会福祉の専門職として、患者様・そのご家族が抱える経済的・心理的・社会的問題の解決、調整を援助し、社会復帰の促進を図る業務をしています。 ・退院援助 ・療養中の心理的、社会的問題の解決援助 ・経済的問題の解決援助 ・社会復帰援助 ・受診相談 ・ベッドコントロール業務 ・地域連携業務 など ※業務変更の範囲：法人の定める業務

○サービス提供責任者業務 （相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理、シフト調整、人材育成 ○ケアマネジャー、利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 ※面接場所はご連絡いたします。 【変更範囲：変更なし】

通所介護施設の管理者のお仕事です。 ●ご利用者の健康状態とケアプランの管理をします。 ●スタッフのシフト管理、勤務管理をおこないます。 ●ご利用者のご家族と契約管理、介護保険の請求、経費管理をします。 ●ケアマネジャーへの営業やサービス担当者会議の運営。 ●スタッフや利用者との円滑なコミュニケーションが必要です。 【変更範囲：変更なし】

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

・ケアプラン作成 ・給付管理 ・請求業務（パソコン使用） ・利用者宅への訪問（八王子市内） ○現在、フルタイムの居宅介護専門員は、1名です。 「変更範囲：変更なし」

ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【業務内容】 ・摂食・嚥下の練習 ・発声・発語の練習 変更範囲：会社の定めるすべての業務

・3フロアーにて入居者123名の食事介助、排泄介助、入浴介助、見守りなどを行います。次世代福祉機器として、シルエット見守りセンサーリフト（サスケ）、インカムなどを積極的に導入して介護負担の軽減を図っています。 ・ルネン交換、掃除、洗濯業務は専属尾職員を置いているのでありません。 ・認知症にて不穏になる方には専属（さくらさん）の職員を置いています。 ・夜間のオンコールは外部のオンコール専門業者（詳しくはホームページ）に委託していますので何でも気軽に問い合わせができ、また緊急時や看取り時は職員の宿直者が一緒に対応しますので安心して働けます。＜続きは特記事項欄へ＞ 変更範囲：変更なし

市民の方々が電話や来所にて訪れ、同居等している高齢者の生活や介護保険の利用などの相談に対応します。社会福祉士やケアマネもいますので、困った時は随時相談できます。管理者は経験豊富な社会福祉士ですので、困難なケースには同行する等フォローします。 介護予防プランについては、専属のプランナーも配置しています。 管轄区域には都営中野団地があり、そこの自治会や民生委員とは地域行事や会議等で常に交流をして、顔の見える関係を構築しています。 また同一法人でシルバー見守り相談室も運営しているので、そこと連携して地域を面で支えています。 変更範囲：変更なし

○居宅介護支援・ケアマネージャー業務 ・居宅ケアプラン作成 ・ケアサービス担当との連携 ・関係機関との連絡・調整 ・認定調査（月2件程度） ・上記に関わる事務全般 ＊訪問には軽自動車又は自転車を利用 ＊エリアは日野市内全域 ＊件数：（目標値）年20件～Max35件 「変更の範囲：変更なし」