• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

SOMPOケア　在宅老人ホーム世田谷　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。ブランクのある方も歓迎です◎居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

小規模多機能型居宅介護ノテ梅丘は、札幌市を中心に東京や仙台で多くの介護施設を展開している社会福祉法人ノテ福祉会が運営する施設です。今回は正社員の介護職員を募集しております！小規模多機能型居宅介護施設では、「通所」を中心に「宿泊」や「訪問」といった3つの介護サービスを利用者やその家族の希望を取り入れて提供して頂きます。夜勤は体の負担の少ない8時間勤務になります。未経験者の方にも安心して就業したいただけるよう研修制度も充実、意欲次第で様々なチャレンジがで出来る職場です◎各種手当はもちろん、退職金制度や育児・介護休業、看護休暇など社員が長く働ける環境をご用意しております。福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか？皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

そんぽの家S　上野毛駅前は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 日祝休み
• 経験不問

有限会社玉川ケアサービスは、看護師・家政婦（夫）の職業紹介事業、介護保険サービス事業、居宅介護支援事業、デイサービス事業を展開しています。今回、正社員のサービス提供責任者の募集をしております。ヘルパーの管理業務、ご利用者様のアセスメント・指示書・計画書等の作成、給付管理業務、地域への営業活動、会社の運営に係る業務をお任せいたします。残業は少なめですのでオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。日曜日・祝日がお休みで年間休日も126日ございますので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境を整えてお待ちしております！少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

有限会社玉川ケアサービスは、看護師・家政婦（夫）の職業紹介事業、介護保険サービス事業、居宅介護支援事業、デイサービス事業を展開しています。今回、正社員の介護職員の募集をしております。ご利用者様宅を訪問し、ケアマネジャーが作成したケアプランに沿って、身体介護、または生活援助等、サービスを提供していただきます。その他、そのサービスに伴う、記録の作成、書類整備等、運営にかかわる付帯業務も併せてお任せいたします。残業は少なめですのでオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。年間休日も126日ございますので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境を整えてお待ちしております！少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 経験不問

SOMPOケア　ラヴィーレ二子玉川は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務を行って頂きます。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

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SOMPOケア ラヴィーレ世田谷船橋は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務を行って頂きます。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
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SOMPOケア　経堂　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。ブランクのある方も歓迎です◎居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、作成されたサービス計画実施の為の各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

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SOMPOケア　用賀　訪問介護は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。当事業所にて正社員のサービス提供責任者の募集しております。介護福祉士の資格をお持ちの方が対象となります。介護計画の作成‧ご家族さまや関係機関との連絡調整‧サービスの利用に係る調整‧スタッフの指導や相談役‧サービスが計画通り行われているかの見極めを行っていただきます。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

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SOMPOケア　在宅老人ホーム世田谷　定期巡回は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。食事、入浴、排泄介助などの身体介護、掃除、洗濯、買い物、調理などの生活援助を行って頂きます。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
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そんぽの家 成城南は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた生活援助を行って頂きます。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

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ベストライフ用賀は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ東京が運営する介護付有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださる介護職員を募集しております。食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護の5大介助業務をメインにお願いします。未経験の方も丁寧に指導致しますのでご安心ください！無資格者の方も資格取得支援制度（上限8万円迄）がございます。また、待遇面が充実しているのも嬉しいポイント！食事補助等、社員働きやすいよう環境を整えています！また、育児休暇・介護休業制度もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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桜十字ケアプランセンター世田谷八幡山は、八幡山駅より徒歩7分程の場所にあるケアプランセンターです。今回、正社員のケアマネージャーの募集を行っています。「ホスピタルメント世田谷八幡山」に併設する居宅介護支援事務所におけるケアマネージャー業務をお任せいたします。残業少なめで、年間休日は110日ございますので、家庭との両立やプライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にもおすすめです♪各種保険完備や退職金制度など、職員が安心して働くことの出来る環境を整えております！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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• 夜勤なし
• 駅チカ

梅ヶ丘総合支援サービスは、介護サービス、小規模保育事業、認可保育事業、保育業務委託の保育サービスを提供しているケアパートナー株式会社が運営する訪問介護事業所です。今回、障害者総合支援事業所における訪問介護ヘルパーの募集を行っています。居宅介護/重度訪問介護/同行援護/移動支援（地域生活支援事業）等その他、保険外サービスの提供・社内・社外研修参加・記録、報告書類作成、ヘルパーへの同行訪問・事務所内軽作業（電話対応、事務補助等）をお任せいたします。事務所から自転車で10分～20分程度のサービス提供エリアで1日3～5件程度の訪問サービスを提供していただきます。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
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梅ヶ丘総合支援サービスは、介護サービス、小規模保育事業、認可保育事業、保育業務委託の保育サービスを提供しているケアパートナー株式会社が運営する訪問介護事業所です。今回、サービス提供責任者の募集を行っています。ヘルパーの研修育成・指導・助言、新規顧客受け入れ業務（契約・ヘルパー調整等）、サービス担当者会議の参加、介護計画作成、各関係機関との連絡調整、連携業務、担当顧客の月次モニタリング訪問（3ヶ月に1回程度）、苦情事故対応、利用者及び家族の介護相談・助言、介護保険請求業務及び報告書の作成などをお任せいたします。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

ハイメディック訪問看護ステーションの言語聴覚士となります。 トラストガーデン施設の訪問看護で言語聴覚士のリハビリを必要とされている方をお任せいたします。 訪問範囲は世田谷区、文京区、渋谷区等でのトラストガーデン施設となります。 施設内の訪問看護が主ではありますが、場合によっては居宅への訪問もあります。 ＊変更範囲：変更なし

・居宅介護支援業務 契約、ケアプラン作成、モニタリング、アフターフォロー ・関係機関との連携強化、各種相談業務 病院や訪問看護ステーション等との連携 ・管理者業務 変更範囲：当法人の定める範囲

○2025年5月に新規オープンのリウマチ整形外科クリニックで す。より多くの方にリハビリ治療を提供できるように、理学療法 士の増員を目指しています。 ＊変更範囲：法人の定める業務

施設ケアマネ業務全般をお任せいたします。 ケアマネージャーは2名体制です。 ケアプランの作成 担当入居者30名程度 ケアプランの管理、評価、モニタリング ご家族様との相談、連絡業務 サービス担当者会議の運営等 ※介護保険請求業務なし 変更範囲：会社の定める業務

ユニット型特養での入居者様の生活支援、食事介助、入浴介助、 排泄介助などのお仕事となります。 入居144名、ショートステイ24名 定員168名の特別養護老人ホームでのお仕事となります。 変更範囲：その他法人の指定する業務

○認知症高齢者への日常生活の援助を行います。 食事、入浴、排泄のお手伝いや、買い物、散歩などの付き添い ○体操やレクリエーションの実施：内容は難しくありません ○季節毎の行事やボランティアイベントなどのフォロー 七夕、納涼祭、合唱ボランティアなど ＊無資格・未経験の方大歓迎、在職者の半数は未経験から始めた方です。 ＊教育制度あり。ご本人のペースに合わせて、ゆっくり業務を覚え られます。 【見学歓迎求人】 変更範囲：変更なし

月給例34．1万円※夜勤5回の場合／想定年収459万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日120日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中 ------------------------------ 【仕事内容】 入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートすること」を目的に、多職種で連携しながら関わります。 ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。 また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

■□介護業界への新しいチャレンジをしてみませんか？□■ 最初は主に看護師と一緒に入居者様のケアにあたり、看護補助業務・施設内業務を行っていただきます。 働きながら初任者研修を取得していただき、入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護業務を行っていただきます。 未経験の方でも先輩スタッフが、色々と業務を教えてくれるので安心して働くことができますよ！ ※変更の範囲：会社の定める業務内容

★未経験・ブランク歓迎！☆ 体を動かしながら、人の役に立つ仕事です！ 「介護をしない、介護にさせない」 介護予防特化型デイサービスでインストラクターを募集します！ 映像とピンマイクを使用するため、体力負担も軽減できます。 3ヵ月の研修があり、ゼロから業務を学ぶことができます！ ＜具体的な仕事内容＞ ・映像レッスン（ヨガ・筋力トレーニングなど）や、姿勢・歩行改善運動の提供とサポート（実際にお体に触れてサポートします） ・ご利用者様とのコミュニケーション ・スタジオ整備や清掃など 〈変更範囲：会社の定める業務〉

高齢者介護施設で、利用者の身体介護、リクレーションの実施、介護記録作成その他関連業務 変更範囲：変更なし

認知症の入居者が家庭的な環境で地域と係わりを持ちながら生活出来るよう、生活のサポートや認知症の進行緩和や自立に向けたお手伝いをします。寄り添う介護出来る事業所です。 ・身体介護（食事・入浴・排泄口腔ケア・服薬補助等のお手伝い） ・レクリエーションや季節にちなんだ行事などの企画や実施 未経験の方でも安心して仕事出来るよう丁寧に指導します。（研修制度充実 年間休日120日） 夜勤（22時～7時）短時間

障害福祉サービスにおける訪問介護 （1）居宅介護・重度訪問介護事業 ご利用者のご自宅にて日常生活の援助（食事、入浴等）や家事（掃除や調理等）を行います。 （2）移動支援事業 通学や通勤の支援、余暇活動等を含めた移動支援事業です。 ご利用者によりご要望も異なりますので、まずは熟練職員が同行し研修を実施します。 ＊変更範囲：変更なし

＼未経験からはじめられる訪問治療の事務／ 孫の手倶楽部は健康保険適用の医療マッサージを、国家資格を持つ施術者が患者さまのご自宅に訪問し、治療を行っている会社です。 孫の手倶楽部の『訪問治療事務』は、患者さまとマッサージを行う国家資格保有の施術者を“ツナグ”お仕事です。患者さまのもとにお伺いし、健康保険制度の説明やサービス開始の手続き補助などを行う事務業務メインの仕事です。 ＼未経験スタートの方が多数活躍中／ お仕事柄、健康保険制度についてなど、学ぶべき知識がありますが業界・知識は一切不問！先輩も多くが未経験スタートですが、現在は多くの患者さまから感謝の声をいただく20代～50代スタッフとして活躍中です！ 変更範囲：会社の定める業務

【月給例 初任者研修29．5万円！／介護福祉士31万円！】 認知症グループホームにおける高齢者の生活支援 ・調理、清掃、入浴、散歩等の介助が中心 ・入居者様18名（2ユニット） ■主な仕事内容 ◎生活援助、自立・自律支援 ◎身体介護 ◎レクリエーションの企画・運営 あなたの優しさや思いやり、温かさが輝くお仕事です。 一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けませんか？ ※変更範囲：当社業務全般

在宅医療支援センターハートハウス成城 指定居宅介護支援事業所における居宅介護支援業務 ・利用者様のケアプラン作成 ・介護サービスマネージメント ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります 業務内容の変更範囲：変更なし

在宅医療支援センター ハートハウス成城における訪問介護業務 ＊2026年6月開設予定の高齢者住宅が訪問先となります。 （訪問先の高齢者住宅へ直行直帰） 介護の必要な方の在宅生活を支えるために、定期的な訪問を行い、 以下の業務を行います。 ・身体介護：食事・排泄・入浴介助、体位変換や更衣介助、服薬管理等 ・生活援助：調理・掃除・洗濯・買い物・移動介助等の生活支援 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：なし

〈在宅介護支援業務〉 ・在宅医療専門クリニックの在宅介護支援センターでのケアマネー ジャーのお仕事です。 ・ケアマネージャー業務、認定調査（有資格者のみ）などを行って いただきます。 ・医師・看護師・リハビリなどの【チーム医療】の体制がとれてい る当院だけでなく、他の医療機関とも常に連携をとり、医療と介 護の視点で提案とサポートすることを心がけています。 ＊ケアマネージャー経験がない方でも丁寧に指導いたします。 【変更範囲：変更なし】

＊身体介護・直接的な身体支援 ＊入浴・排泄・食事・着脱更衣・移動・移乗 ＊ベットから車椅子などの移動及び外出支援や学校等の送迎も含み ます。 ＊夜間勤務 ＊生活援助・日常生活の支援 ＊掃除・洗濯・調理 ＊介助派遣や各グループホームでの勤務調整 ＊その他法人が指定する事務作業など ＊変更範囲：法人の定める業務

人の役に立つことで、生き甲斐を得られる補聴器販売。 ＊聞こえに影響のある方が補聴器を装用することで、認知症予防になるエビデンスが沢山出ております。 ＊その方の生活改善に役立てる仕事です。／未経験者歓迎。 補聴器は直ぐに順応出来る訳ではなく、その根拠と説明や使いこなせるまでのお手伝いをします。 ＊パソコンによるその方の聞こえに合わせる補聴器の調整や、耳型の修正等も行います。店舗販売だけでなく、パソコンによる顧客登録管理・カルテ整理・出荷梱包・福祉伝票や報告書の作成。 ＊当店は補聴器専門店の中でも珍しく、様々なメーカーを取り扱っており、顧客に相応しい種類を提供出来る様にしているのが最大の特徴です。 【変更範囲：会社の定める業務】

＊グループホーム入居者の介護及び介助等関連業務。 ＊週1回の夜勤あり。 ＊未経験者の方には丁寧に指導致します。 ＊研修制度あります。 ※経験等により給与面相談応じます。 変更範囲：変更なし

認知症対応デイホーム 1．デイホーム利用者の介護及び介助 2．利用者様の送迎、入浴、レクリエーション等をしていただき ます。 3．職場環境もよく、非常に働きやすい職場です。 ＊送迎車運転もあり（専門運転者が休暇などの場合、送迎車 の運転をして頂く場合があります。車種：ハイエース） ＊未経験者の方には丁寧に指導致します。

介護老人保健施設にて利用者様の生活のサポートをお願いいたします。無資格・未経験でも安心して働けます。 夜勤希望者の方のみお願いしています。 勤務はシフト制ですが固定曜日休み希望などあればご相談ください。 ※変更範囲：変更なし

＜主な業務＞・ケアマネジメント業務・各種勉強会の企画運営・PR活動 ・地域活動（ケアラーズカフェ、子ども食堂、駄菓子屋等、）の 企画運営など※管理者（候補）は、上記に加えチームマネジメント、 スタッフ育成、同行指導を担っていただきます。変更範囲：あり（会社の定める業務による） 「ケアマネージャーの仕事って何？」と聞かれたら何とお答えしますか？単に高齢者や障害者の方にケアプランを提供することでしょうか？私たちは、介護の仕事は「より質の高いサービスに加え人と人そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です！

＜主な業務＞・チームケアマネジメント・多職種カンファレンス・訪問介護計画策定・スタッフ育成、同行指導 ・PR活動・ケア業務（身体介護、生活援助） ・地域活動（子ども食堂、駄菓子屋等）の企画運営 など 変更範囲：変更あり（会社の定める業務による） 「介護の仕事って何？」と聞かれたら何とお答えしますか？ 単に高齢者や障害者の方に介護サービスを提供することでしょうか？私たちは介護の仕事は「より質の高いサービスに加え、人と人そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です！

＜主な業務＞ ・ケア業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者様のモニタリング、報告 ・地域活動（子供の食堂、駄菓子屋等）の企画運営 など 変更範囲：変更あり（会社の定める業務による） 「介護の仕事って何？」と聞かれたら何とお答えしますか？ 単に高齢者や障害者の方に介護サービスを提供することでしょうか？私たちは、介護の仕事は「より質の高いサービスに加え、人と人、そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方に合った職種です！

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

★重症心身障害者・医療的ケア対応の日本初のシェアハウスでの 業務／障害者総合支援法による居宅介護・重度訪問介護★ ◎ご利用者様お一人に対し1名のヘルパーが支援します。 ◎社内研修や資格取得補助制度あり！ ◎事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にお問合せください。 【仕事内容】 ・食事介助、排泄介助、入浴介助等の身体介護 ・洗濯、買い物、お部屋の掃除、食事の用意などの生活援助 ・記録業務、事務業務など 変更範囲：変更なし

★重症心身障害者・医療的ケア対応の日本初のシェアハウスでの 業務／障害者総合支援法による居宅介護・重度訪問介護★ ◎ご利用者様お一人に対し1名のヘルパーが支援します。 ◎社内研修や資格取得補助制度あり！ ◎事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 ・食事介助、排泄介助、入浴介助等の身体介護 ・洗濯、買い物、お部屋の掃除、食事の用意などの生活援助 ・記録業務、事務業務など 変更範囲：変更なし

◆主に回復期リハビリテーション病棟でのリハビリテーション業務 ＊回復期リハビリテーション病棟100床、障害者一般病棟49床、療養病棟50床 ◆理学療法士38名活動中（PT38名、OT18名、ST7名） ◆施設基準は病棟、各疾患共にリハビリテーション（1） ◆高齢者の在宅復帰・在宅療養支援に本気で取り組むため、入院中のリハビリだけでなく『回復期リハビリテーション』にとても力を入れている病院です。回復期リハビリテーション病棟は、脳血管疾患、大腿骨頸部骨折等、治療終了後の患者さんに対して、「リハビリテーションを中心に、家庭復帰・社会復帰を目標とした病棟」です。患者さん・ご家族さんが安心して在宅生活が送れるように多職種が連携して援助を計画し、実践しています。

・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。 変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。 変更範囲：会社の定める業務

《ToA訪問介護》主として世田谷区北部～杉並区南部のご利用者宅へ会社貸与の電動自転車で伺い、身体介護・生活援助など継続的に安定したサービスを提供します。 ・身体介助（排泄・入浴・食事・着替え等） ・生活援助（家事全般） 1日の平均訪問件数は8、9件を指標にしています。 月中、訪問件数が少ない曜日等の日中空いた時間を使いご利用者の モニタリングや手順書の情報連携に協力していただきます。 クラウド勤怠により勤務日は直行直帰で構いません。 お住まいによっては会社貸与自転車を使用し直行直帰でOK。 変更範囲：変更なし

グループホーム せらび芦花公園での介護職員（介護主任） ・スタッフの指導・育成・サポート、管理者の補佐 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守りなど ＊変更範囲：変更なし

グループホーム ソラスト上用賀の介護職員 ・ご入居者の見守り ・身体介護（食事、入浴、排せつ等） ・生活支援（掃除、洗濯）…など ＊変更範囲：変更なし

グループホーム 砧茶の花の介護職員 ●未経験・ブランクありOK●夜勤は1回で1万円以上！別途支給 ●年間休日120日以上！東証プライム上場企業の安定正社員求人 ・ご入居者の見守り ・身体介護（食事、入浴、排せつ等） ・生活支援（掃除、洗濯）…など ＊変更範囲：変更なし

ケアハウス世田谷船橋での介護管理職（施設長代理・所長代理） ・管理者のフォロー、労務管理、育成、シフト作成 ・入居者対応（相談援助）、ケアマネや外部との連携 ・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理 ・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメント ＊変更範囲：変更なし

地域での自立した自分らしい生活を目指すために利用しているグループホーム利用者に対し、生活等の相談支援を行っております。 業務を通じて自分の能力を高めていきたいと考えている職員 （ソーシャルワーカー）を希望します。 初心者でもサービス管理責任者がマンツーマンでお教えします。 また資格取得の支援制度も完備しており自己研鑽のお手伝いをいたします。 見学説明等も行っておりますのでお気軽にお問合せください。 （変更範囲：変更なし）

ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務

認知症対応型グループホームでの介護業務（入居者9名）の日常 生活支援の業務です。 調理、清掃、入浴介助等、見守りを中心として家庭的な介護をしています。 変更範囲：当法人の定める業務

認知症対応型グループホームでの介護業務 入居者18名 日常生活支援の業務です。 調理、清掃、入浴介助等、見守りを中心として家庭的な介護をしています。 変更範囲：当法人の定める業務

ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務

＊訪問調査・ケアプラン作成・請求書事務 ＊社内勉強会（事例研究）出席 ※自転車での外回り多くあり ※社内研修会多数あります 変更範囲：変更なし

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作成 担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務

・高齢者の訪問介護、相談、サービス ・調整連絡 ・書類作成 変更範囲：当法人の定める業務

世田谷区の委託事業 地域包括支援センター（あんしんすこやかセンター） 高齢者の方々が、住み慣れた地域でいつまでも安心して暮らせるように様々な支援を行います。 介護予防マネジメント、実態把握 等 変更範囲：当法人の定める業務

世田谷区の委託事業 地域包括支援センター（あんしんすこやかセンター） 高齢者の方々が、住み慣れた地域でいつまでも安心して暮らせるように様々な支援を行います。 介護予防マネジメント、実態把握 等 変更範囲：当法人の定める業務

世田谷区の委託事業 地域包括支援センター（あんしんすこやかセンター） 高齢者の方々が、住み慣れた地域でいつまでも安心して暮らせるように様々な支援を行います。 介護予防マネジメント、実態把握 等 変更範囲：当法人の定める業務