・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。 変更範囲：会社の定める業務

短時間勤務で時間ごとに、やっていただきたい業務が明確です。 ОJT期間も、しっかりとあるので安心してスタートすることができます。 ユニット型特別養護老人ホーム「世田谷希望丘ホーム」1ユニット11名・10ユニット110名の新しい施設です。 ・介護業務（食事、入浴、排泄、着替えの介助） 1 7時～10時 ⇒ 食事介助や排泄介助が中心 2 9時半～11時半 ⇒ 入浴介助 3 16時～18時 ⇒ 食事介助や排泄介助が中心 ＊変更範囲：変更なし

《ToA訪問介護》主として世田谷区北部～杉並区南部のご利用者宅へ会社貸与の電動自転車で伺い、身体介護・生活援助など継続的に安定したサービスを提供します。 ・身体介助（排泄・入浴・食事・着替え等） ・生活援助（家事全般） 1日の平均訪問件数は8、9件を指標にしています。 月中、訪問件数が少ない曜日等の日中空いた時間を使いご利用者の モニタリングや手順書の情報連携に協力していただきます。 クラウド勤怠により勤務日は直行直帰で構いません。 お住まいによっては会社貸与自転車を使用し直行直帰でOK。 変更範囲：変更なし

《介護付有料老人ホームにおける介護業務》 ・入浴、更衣、食事のサポート ・介護記録の記入 ・レクリエーションの提供 など ◎3階建て、定員58室60名の有料老人ホームです。 ケアスタッフはフロア毎の配属となります。 変更範囲：変更なし

グループホーム せらび芦花公園での介護職員（介護主任） ・スタッフの指導・育成・サポート、管理者の補佐 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守りなど ＊変更範囲：変更なし

グループホーム ソラスト上用賀の介護職員 ・ご入居者の見守り ・身体介護（食事、入浴、排せつ等） ・生活支援（掃除、洗濯）…など ＊変更範囲：変更なし

グループホーム 砧茶の花の介護職員 ●未経験・ブランクありOK●夜勤は1回で1万円以上！別途支給 ●年間休日120日以上！東証プライム上場企業の安定正社員求人 ・ご入居者の見守り ・身体介護（食事、入浴、排せつ等） ・生活支援（掃除、洗濯）…など ＊変更範囲：変更なし

ケアハウス世田谷船橋での介護管理職（施設長代理・所長代理） ・管理者のフォロー、労務管理、育成、シフト作成 ・入居者対応（相談援助）、ケアマネや外部との連携 ・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理 ・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメント ＊変更範囲：変更なし

地域での自立した自分らしい生活を目指すために利用しているグループホーム利用者に対し、生活等の相談支援を行っております。 業務を通じて自分の能力を高めていきたいと考えている職員 （ソーシャルワーカー）を希望します。 初心者でもサービス管理責任者がマンツーマンでお教えします。 また資格取得の支援制度も完備しており自己研鑽のお手伝いをいたします。 見学説明等も行っておりますのでお気軽にお問合せください。 （変更範囲：変更なし）

ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務

＊高齢者グループホームの介護業務です。（2ユニット） ＊家庭生活と同様に、自由に安心して過ごして頂けるように 支援する仕事です。 変更範囲：当法人の定める業務

認知症グループホームでの介護業務です。 入居者（18名）2ユニット。 調理、清掃、入浴介助等、見守りを中心とした介護です。 経験がなくても新しいスタッフでのスタートです。 変更範囲：当法人の定める業務

認知症対応型グループホームでの介護業務（入居者9名）の日常 生活支援の業務です。 調理、清掃、入浴介助等、見守りを中心として家庭的な介護をしています。 変更範囲：当法人の定める業務

認知症対応型グループホームでの介護業務 入居者18名 日常生活支援の業務です。 調理、清掃、入浴介助等、見守りを中心として家庭的な介護をしています。 変更範囲：当法人の定める業務

ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務