• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 土日祝休み
• 経験不問

友遊ケアセンターは訪問介護サービスを提供している事業所です。介護業界未経験者や無資格者でも受け入れは問題ありません！きちんとフォロー体制が整っているので安心して働くことができます！土曜・日曜・祝日はお休みなので、プライベートと仕事を両立させたい方には特におすすめです♪週に固定休みがある求人はとても希少ですよ！また、夜勤はなく日勤帯のみのお仕事なのも嬉しいポイント♪給与面の水準は高いので、正社員希望の方はメリットを感じていただける条件となっています！ご興味のある方はぜひお問い合わせください！詳細はコンサルタントよりご説明致します！ご応募お待ちしております！！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ

特別養護老人ホーム好日苑は入所定員130名の施設です。やる気のある方なら、無資格でも受け入れは問題ありません！資格支援制度が設けられているので、ご希望であれば資格を取得してスキルアップを目指すことができる環境が整えられています！給与面では手当が充実しているため、正社員希望の方はメリットを感じていただける条件となっているのも魅力の一つです♪ご興味のある方はぜひお問い合わせください！詳細はコンサルタントよりご説明致します！ご応募お待ちしております！！

特別養護老人ホーム高ケ坂ひかり苑は入所定員80名のユニット型施設(8ユニット)です。法人全体で研修に力を入れており、介護の技術だけでなく病気の知識・接遇マナー・経営など様々なスキルを身につけることができます！これからスキルアップしたいというやる気のある方には特におすすめです！給与面では手当が充実しており、賞与は基本給の4ヶ月分以上あるため、正社員希望の方はメリットを感じていただける条件となっているのも魅力の一つです♪ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

• 給与高め
• 車通勤ＯＫ

東京都清瀬市にある特別養護老人ホームで介護職の募集！信愛の園は特養の他にショートステイ・デイサービス・訪問介護・居宅介護支援など、複数のサービスを提供している高齢者施設になります。最寄りの秋津駅から徒歩圏内の場所にあり、車通勤も可能であるため、通勤には便利な環境が整っています。これから介護職の経験を積みたい方も、これまでの経験を活かしたい方も複数のサービスを提供されている信愛の園であれば、そのご希望を叶えることが可能です！ご興味のある方はぜひお問合せください♪

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

東京都品川区にある介護付有料老人ホームでの介護職の募集！グッドタイムホーム・不動前は目黒線不動前駅から徒歩5分の位置にあるため、アクセスの良い立地となっています。最大の魅力は、掃除や洗濯などの業務の一部を専任スタッフに任せることで、介護スタッフが「介護」の役割を全うできる環境です！！介護スタッフが介護に専念できる環境を整えることで、お客様に対してより質の高いサービスを提供できるという考え方に基づいています！このように環境が整った職場はなかなかありません！！ご興味のある方はお早めにお問合せください♪

• 給与高め
• 夜勤なし

東京都大田区にある特別養護老人ホームで介護職の募集です！フロース東糀谷は大きな4つのビジョンを掲げて各施設の運営をされているのが特徴的で、介護の質を高めるために介護ロボットやＩＴ分野に力を入れていたり、スタッフの成長と組織の発展を考えた組織作りを行うなど、明確な理念に基づいた計画を実践する行動力があります！お客様はもちろんのこと、職員が働く環境を良くするという意思がとても感じられる環境です！スキルアップやステップアップを望む方には持ってこいの職場で働いてみませんか？ご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし

東京都大田区にある特別養護老人ホームで介護職の募集です！バタフライヒル大森南は大きな4つのビジョンを掲げて各施設の運営をされているのが特徴的で、介護の質を高めるために介護ロボットやＩＴ分野に力を入れていたり、スタッフの成長と組織の発展を考えた組織作りを行うなど、明確な理念に基づいた計画を実践する行動力があります！お客様はもちろんのこと、職員が働く環境を良くするという意思がとても感じられる環境です！スキルアップやステップアップを望む方には持ってこいの職場で働いてみませんか？ご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

東京都世田谷区にあるサービス付き高齢者向け住宅で介護職の募集！グランクレール世田谷中町は東急不動産の出資により設立された株式会社 東急イーライフデザインが母体で、他にも複数の施設を運営されています。職員がより良い環境で働くことができるよう、永年勤続報奨制度・自己啓発支援制度・失効年休積立制度（5連休の取得を推奨）・社内研究発表会（海外視察あり）・会員制リゾート施設宿泊優待など、福利厚生がとにかく充実しています！！介護業界が未経験の方でも問題ありません！また、経験者の方でもさらなるステップアップができるよう、資格取得支援制度もあります♪利用者様はもちろんのこと、働く職員にとっても快適な環境を整えられているのが大きな特徴です！ここまでメリットの多い求人は他ではなかなか見られません！！ご興味のある方はぜひお問合せください！！

• 給与高め
• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

東京都杉並区にある有料老人ホームで介護職の募集！ライフニクス高井戸は東急不動産の出資により設立された株式会社 東急イーライフデザインが母体で、他にも複数の施設を運営されています。職員がより良い環境で働くことができるよう、永年勤続報奨制度・自己啓発支援制度・失効年休積立制度（5連休の取得を推奨）・社内研究発表会（海外視察あり）・会員制リゾート施設宿泊優待など、福利厚生がとにかく充実しています！！介護業界が未経験の方でも問題ありません！また、経験者の方でもさらなるステップアップができるよう、資格取得支援制度もあります♪利用者様はもちろんのこと、働く職員にとっても快適な環境を整えられているのが大きな特徴です！ここまでメリットの多い求人は他ではなかなか見られません！！ご興味のある方はぜひお問合せください！！

• 給与高め
• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ

聖ヨゼフ老人ホームは入所者100名の特別養護老人ホームになります。ここの大きな特徴は、入所者3名に対して1人の介護職員で対応しているところです！これだけ手厚い職員配置を実施している施設は他ではなかなか見られません！充実した職員体制で仕事ができるのは嬉しいですね♪夜勤が可能な方は、給与面でもメリットを感じていただける条件となっているので、ご興味のある方はぜひお問い合わせください！ご応募お待ちしております♪

• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

ホスピア喜多見は入所定員16名の介護老人保健施設になります。介護業界・介護業務が未経験の方でも受け入れは問題ありません！！職員研修として、新任職員研修・中堅職員研修・リーダー研修・介護記録向上研修・技術講習・接遇研修・医療知識研修など様々な研修を実施しているので、未経験の方から経験者でステップアップを目指したい方まで幅広い人材を受け入れています！詳細は弊社コンサルタントからご説明させて頂きますので、ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

ホスピア玉川は入所定員120名の介護老人保健施設になります。介護業界・介護業務が未経験の方でも受け入れは問題ありません！！職員研修として、新任職員研修・中堅職員研修・リーダー研修・介護記録向上研修・技術講習・接遇研修・医療知識研修など様々な研修を実施しているので、未経験の方から経験者でステップアップを目指したい方まで幅広い人材を受け入れています！詳細は弊社コンサルタントからご説明させて頂きますので、ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

アズハイム練馬ガーデンは入所定員71名の有料老人ホームです。法人内で職員に対する満足度調査を毎年行い、その結果をもとに働く環境や雰囲気の向上を図るなど、職員が働きやすい環境を作ることに注力されているのが大きな特徴です！計画的に最大5日連続で休暇を取得できるリフレッシュ有給休暇制度、費用の前払いも受けられる資格取得支援制度、職員の業務を専属的にサポートするトレーナー制度・アドバイザー制度、心のケアを行うメンター制度など、職員の方々が働きやすいと思ってもらうための福利厚生がとても充実しています♪これほど、サポート体制がしっかりしている求人はなかなかありません！！ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

アズハイム町田は入所定員60名の有料老人ホームです。法人内で職員に対する満足度調査を毎年行い、その結果をもとに働く環境や雰囲気の向上を図るなど、職員が働きやすい環境を作ることに注力されているのが大きな特徴です！計画的に最大5日連続で休暇を取得できるリフレッシュ有給休暇制度、費用の前払いも受けられる資格取得支援制度、職員の業務を専属的にサポートするトレーナー制度・アドバイザー制度、心のケアを行うメンター制度など、職員の方々が働きやすいと思ってもらうための福利厚生がとても充実しています♪これほど、サポート体制がしっかりしている求人はなかなかありません！！ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 寮完備

東京都南区にある特別養護老人ホームで介護職の募集！洛和ヴィラ南麻布は東京メトロの最寄駅から徒歩7分の位置にあるため、アクセスの良い立地となっています。職員のためのリフレッシュ休暇、各種研修制度、資格取得支援、スポーツクラブ優待など、福利厚生がとても充実していることも魅力の一つです♪夜勤が可能な方は、給与面でメリットを感じていただける条件となっているので、ご興味のある方はぜひお問い合わせください！ご応募お待ちしております♪

・JALグループおよびJALサンライトの障がい者を中心とする雇用に関して、採用（職場実習調整、採用面接のサポート等）、採用後のフォローアップ、面談等による定着支援全般 ・障がい者の就業等にかかわる支援業務全般（支援機関や学校等との連携等） ・JALグループおよびJALサンライトへの各種教育・研修（新入社員研修、障がいに関する研修等）企画・運営 ・JALグループの障がい者雇用、支援等においては出張（国内）もあり 変更範囲：会社が指示する業務

・全国で約200ヶ拠点の高齢者施設を展開している学研 グループの訪問看護の会社です。 ・学研グループが運営する立川エリアの高齢者住宅内での ご入居者への訪問看護・リハビリ業務です。 ・原則建物内での訪問なので、天候にかかわらず効率的な 訪問が可能です。 ・同施設内で看護・介護等多職種と連携し、学研版地域 包括ケアの主軸である入院しない・させないケアに 一緒に取り組みませんか？ 変更範囲：変更なし

・入浴介助及び排泄等の身体介護 ・掃除及び買い物等の生活援助 ・サービス実施記録の作成 ・利用者の心身状況及びサービスの実施状況に係る報告・連絡・相談 ・電話対応等 業務の変更範囲：なし

・入浴介助及び排泄等の身体介護 ・掃除及び買い物等の生活援助 ・サービス実施記録の作成 ・利用者の心身状況及びサービスの実施状況に係る報告・連絡・相談等 ・電話対応等 業務の変更範囲：なし

・入浴介助及び排泄等の身体介護 ・掃除及び買い物等の生活援助 ・サービス実施記録の作成 ・利用者の心身状況及びサービスの実施状況に係る報告・連絡・相談等 ・電話対応等 業務の変更範囲：なし

〇訪問介護業務管理全般 ○サービス提供責任者 ・訪問による身体介護・生活援助等 ・ヘルパーの技術・マナー指導 ・ケアマネージャーとの連携・調整 ・訪問介護計画書の作成 【変更の範囲：変更無し】

○ケアマネージャー ・ケアプランの作成、利用者宅訪問 ・ケアマネージャー業務全般 ・利用者の相談業務 【業務の変更範囲：なし】

○訪問による高齢者に対する身体介護、生活援助 ◆当社では全額負担の資格取得制度がございます。 ◆未経験者でもご応募可能です。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

○サービス提供責任者 ・訪問による身体介護・生活援助等 ・ヘルパーの技術・マナー指導 ・ケアマネージャーとの連携・調整 ・訪問介護計画書の作成 【変更の範囲：変更無し】

東大前駅より徒歩1分、給与安定、福利厚生充実。 ご入居者やご家族からの相談窓口となり、他職種と連携し生活に関するサポートを行っていただきます。 又、アクティビティの企画・運営や通院介助も担当していただきます。 ※状況によりフロア業務のフォローに入る場合があります。 変更範囲：変更なし

主な業務内容 介護補助、見守り、レクリエーション対応など、日々のサービス運営 利用者様やご家族への基本的な相談対応 新人スタッフのフォロー、業務手順の指導サポート 発注、記録作成、保険請求業務 利用者受入れ準備、個別支援計画の作成補助 関係機関との必要な連携対応 変更の範囲：会社の定める業務

未経験可。不安がなくなるまでサポート致します。 入社後、訪問介護の研修をし業務を覚えていき、その後担当件数を受け持ちます。担当といってもチームで管理していくため、一人に負担がかからない環境です。 【仕事内容】 ・契約、計画書の作成、ルート営業、ヘルパー業務、勉強会の資料作りなど。 幼稚園等の送迎がある方、勤務時間ご相談ください。 変更範囲：変更なし ♯マザーズ

★ケアプランの作成 ・入居支援業務（行事・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 ★有資格者で転職をお考えの方、未経験者の方 ぜひ、ご応募下さい！ ＜変更範囲：変更なし＞

〇TVCMお馴染み有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。全国144施設（2022年5月現在）の実績と信頼。 ※2020年10月1日オープン！（定員132名） ◆事務全般 電話応対 来客対応 月額費用請求等 ＜変更範囲：変更なし＞

障碍を持つ方のお宅を訪問しての家事援助（掃除や洗濯）、通院介助や外出支援に従事。 主催する障碍を持つ方の自立をサポートするイベントの補助（年3回程度）メイク教室やiphone講座など。 事務所内での簡単な事務仕事 ※訪問地域：練馬区内 ※一部直行直帰も応相談 ＜変更範囲：事業所の定める業務＞

・ケアプランの作成 ・介護サービスの給付管理票の作成 ・利用者や家族と関係事業所との連絡・調整 ・要介護認定の申請代行、認定調査 ・入退院や施設入所の支援 「変更範囲：変更なし」

グループホームでの介護職（1ユニット9名／2ユニット） 【主な業務内容】 1．利用者の日常生活のサポート 2．利用者の食事・入浴等のサポート 3．介護に付随する業務 変更範囲：変更なし

グループホームでの介護職（1ユニット9名／2ユニット） 【主な業務内容】 1．利用者の日常生活のサポート 2．利用者の食事・入浴等のサポート 3．介護に付随する業務 変更範囲：変更なし

グループホームでの介護職（1ユニット9名／2ユニット） 【主な業務内容】 1．利用者の日常生活のサポート 2．利用者の食事・入浴等のサポート 3．介護に付随する業務 変更範囲：変更なし

ホームページの「おしらせ」にブログがあります。 ご利用者様の日常の様子がわかりますので、求人票のURLや 「社会福祉法人江東ことぶき会」で検索し是非ご覧ください。 ［仕事内容］ ■買い物・散歩・食事作り・環境整備・洗濯等の日常生活全般の サポート ■食事・入浴・排泄などの見守り、介助 ■各種記録作成 ■行事やイベントの企画、準備 など 変更範囲：法人が定める範囲

ホームページの「おしらせ」にブログがあります。 ご利用者様の日常の様子がわかりますので、求人票のURLや 「社会福祉法人江東ことぶき会」で検索し是非ご覧ください。 ［仕事内容］ ■買い物・散歩・食事作り・環境整備・洗濯等の日常生活全般の サポート ■食事・入浴・排泄などの見守り、介助 ■各種記録作成 ■行事やイベントの企画、準備 など 変更範囲：法人が定める範囲

職場環境：医療療養型、198床の病院です。入院専門の病院です ので、不特定多数の患者様のご来院はありません。 ＜仕事内容＞ ・入院患者様へのリハビリ訓練介入、カルテ記載 ・リハビリテーション計画書、その他各種書類の作成 セラピスト10名（PT5名、OT3名、ST2名）リハビリ助手（事務作業補助）在籍。 維持期の重症度が高い患者様が中心です。（人工呼吸器、気管切開、人工透析等） 長期療養の患者様へ個別に適切なリハビリを提供する事とリハビリスタッフのライフワークバランスの両立を考え、増員を検討してます。

職場環境：医療療養型、198床の病院です。入院専門の病院です ので、不特定多数の患者様のご来院はありません。 ＜仕事内容＞ ・入院患者様へのリハビリ訓練介入、カルテ記載 ・リハビリテーション計画書、その他各種書類の作成 セラピスト10名（PT5名、OT3名、ST2名）リハビリ助手 （事務作業補助）在籍。 維持期の重症度が高い患者様が中心です。（人工呼吸器、気管切開 、人工透析等） 長期療養の患者様へ個別に適切なリハビリを提供する事とリハビリ スタッフのライフワークバランスの両立を考え、増員を検討してま す。

個別支援計画書の作成 モニタリング、アセスメントシートの作成 各入居者様やご家族からの相談受付など 相談支援事業所や病院、役所などとの連携 新規入居者の募集活動 ※業務の変更範囲：変更なし

・ケアプランの作成 ・アセスメント、モニタリングの実施 ・ご利用者居宅訪問 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス事業所、医療機関との連絡、調整 業務の変更範囲：法人の定める業務

◎訪問リハビリ業務 初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 指示書の確認、計画書・報告書、その他運営上必要な書類の作成 利用者に関わる連絡調整 ※週30時間以上勤務なら、週4日勤務でも常勤可能。 勤務時間、休日は自由に設定可能。 ※会社説明会開催いたします。お気軽にご参加ください。 詳しくは当社ホームページをご覧下さい。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

◎訪問リハビリ業務 初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 指示書の確認、計画書・報告書、その他運営上必要な書類の作成 利用者に関わる連絡調整 ※週30時間以上勤務なら、週4日勤務でも常勤可能。 勤務時間、休日は自由に設定可能。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

◎訪問リハビリ業務 初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 指示書の確認、計画書・報告書、その他運営上必要な書類の作成 利用者に関わる連絡調整 ※週30時間以上勤務なら、週4日勤務でも常勤可能。 勤務時間、休日は自由に設定可能。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

デイサービス利用者の日常生活介護 ＊食事、入浴、排泄介助、レクリエーション提案 ＊デイサービスご利用者の生活相談員 ＊少人数の小規模のデイサービスです。個々のニーズに向き合う事 を大切にしています。 ＊食事イベントを毎月取り入れています。 ＊ほぼ定時で退社可。 変更範囲：変更なし 【画像情報あり】

デイサービス利用者の日常生活介護 ＊食事、入浴、排泄介助、レクリエーション提供 ＊ヘルパー等資格のない方も就業可能です。 介護職員初任者研修取得制度あります。 ＊少人数の小規模のデイサービスです 個々のニーズに向き合う事を大切にしております。 ＊食事イベントを毎月取り入れています。 ☆お年寄りと接するのが好きな方お待ちしております。 楽しい介護を目指しております。 ＊ほぼ定時で退社可。 変更範囲：変更なし

◎介護福祉士（正職員） ●介護老人保健施設での看護業務 ●当施設は医師、看護師、介護職員、理学療法士、作業療法士、 言語聴覚士、栄養士、支援相談員等が、それぞれの専門性を 発揮しながら協力して仕事をしています。 ●「多職種協働」ができるのは、老健施設ならではの環境です。 ●研修制度も充実しております。 「変更範囲：変更なし」

◎介護士（正職員） ●介護老人保健施設での介護業務 ●当施設は医師、看護師、介護職員、理学療法士、作業療法士、 言語聴覚士、栄養士、支援相談員等が、それぞれの専門性を 発揮しながら協力して仕事をしています。 ●「多職種協働」ができるのは、老健施設ならではの環境です。 ●研修制度も充実しております。 「変更範囲：変更なし」

高齢者のご自宅を訪問し、身体介護や生活の援助をしていただきます。 ◇1日5件～6件の訪問 ◇入社後は一定期間、事務所への通勤となりますが、原則ご自宅 から利用者様宅へ直行直帰となります。 〔変更の範囲：変更なし〕

・在宅及び施設への訪問（公用車利用） ・ケアプラン作成、給付管理 ・相談業務等 ・管理者の場合は事業所管理業務全般 ※週休2日、オンコール無し ※法定研修は勤務時間とみなします。 ※法定外研修費用法人負担（要相談） ※協会会費法人負担 （業務の変更範囲：変更なし）

特別養護老人ホームでの介護業務（食事介助・入浴介助・排泄介助）及びレクリエーションなどをお任せします。 ★ケア方針が明確で、知識を深めるための研修体制と技術を高めあえる仲間が揃っています ★2023年に開設したため、新しい建物と設備の中で働けます ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 【業務の変更内容：変更なし】

特別養護老人ホームでの介護業務（食事介助・入浴介助・排泄介助）及びレクリエーションなどをお任せします。 ★ケア方針が明確で、知識を深めるための研修体制と技術を高めあえる仲間が揃っています ★2023年に開設したため、新しい建物と設備の中で働けます ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 【業務の変更内容：変更なし】

デイサービスに通所される方の入浴、食事、レクリエーション、送迎、排泄介助等のサポートをするお仕事です。1日10名のご利用者様の対応を行っていただきます。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

病棟（一般病棟・療養病棟）での相談業務 ○子育て中の方歓迎（保育園完備） 勤続1年間後から時短勤務制度利用可能 9時から勤務開始（遅い開始時間）、残業が少ない 変更範囲：変更なし

★介護福祉士限定★入社祝い金20万円支給！※25年9月1日応募から26年3月末日入社の方が対象／他、支給規定あり 1ユニット9名定員のお家のようにゆったり過ごす「少人数施設」です。日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です。 ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など 変更範囲：変更なし

デイサービスにおける管理者業務全般 ■事業所管理 ■シフト管理 ■帳票作成と管理 ■利用者やご家族、ケアマネとの連絡 ■新規申込受付 ■見学対応 ■通所介護計画書などの作成 ■実績配布 ■送迎対応 ■利用者の介護補助 など 変更範囲：会社の定める業務

◆サービス提供責任者としてのお仕事をお願いいたします。 ＊ヘルパーのシフト管理、教育や指導 ＊利用者宅での訪問介護業務 （食事・入浴・排泄介助、家事全般など） ＊帳票などの書類作成 ※未経験でも丁寧に指導致しますので、安心してご応募ください。 ＊変更範囲：変更なし

小規模デイサービスでの介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護補助業務 ・利用者の皆様と季節の飾りつけや作品作り ・利用者の皆様に体操やレクリエーションの実施 ・利用者様のご家族や地域の方々とのやりとり ・電話応対、記録の入力等の簡単な事務作業 ＊定員10名のアットホームなデイサービスです ＜変更範囲：変更なし＞

◆利用者の送迎（最初は先輩が同乗し、研修を行います。） ◆体操・マッサージ・リハビリの介助（資格がなくてもOKです） ◆お茶出し、利用者とのお話、運動の見守り、事務作業など ・少人数制のリハビリ型デイサービス施設。 ・運動不足・寝たきり防止・痴果防止のために利用される方が中心 で、力仕事はほぼありません。 入浴・食事・トイレ介助はありません。 先輩が優しくサポートしますので、未経験の方もご安心ください！ 【社宅あり（借上げ予定）・資格手当有・離職率の低い職場】 変更範囲：変更なし

介護事業所内の介護業務（食事、排泄、入浴、就寝の介助） ・デイサービス及びショートステイのある介護施設です。 （常時15名程度） ＊変更範囲：変更なし

・入所受入れに関する業務 ・退所支援等の相談業務 ※社会福祉士資格、普通自動車運転免許あれば尚可 ＃マザーズ 「変更範囲：変更なし」

・要支援者の予防プラン作成 ・特定高齢者の調査、介護予防のプラン作成 ・地域のケアマネージャー支援 ・地域の高齢者とその家族への相談窓口 ・権利擁護、虐待防止ネットワーク作り ・民生委員等のネットワーク作り ・75才到達者個別訪問 ※環境等、慣れるまで丁寧にお教えします。 【変更範囲：変更なし】

通院が困難な高齢者の方や障がいをお持ちの方のもとへ、歯科医師 ・歯科衛生士と一緒に訪問し、診療のサポートをしていただくお仕 事です。具体的には、訪問車の運転や診療準備・片付け、スケジュ ールの調整などをお任せします。 医療・福祉の現場で働いた経験がある方はもちろん、営業職など人 と接するお仕事をされていた方も大歓迎。 未経験でも、「人の役に立ちたい」という気持ちと普通免許があれ ば、しっかりサポートいたします。 【訪問コーディネーターの業務】 ・訪問車の運転・患者さん、ご家族との連携・施設や介護事業所と の連携・診療準備・診療片付け・報告書の作成・訪問スケジュール の作成・付帯業務 【業務の変更範囲：変更なし】

≪ハローワーク八王子面接会。話だけの方も是非ご参加下さい≫ ◆介護付有料老人ホーム「ジョイステージ八王子」での 入居相談営業スタッフの募集です。 ・有料老人ホームの入居検討者及び入居後の施設内での生活に関す る相談業務 ・紹介センターや病院、居宅介護支援事業所などの紹介元への営業 ・ショートステイ利用者への対応（送迎、病院の付き添い等） ・施設見学者の案内 ＊既存のルート営業がメインになります 変更範囲：変更なし

・グループホームにおける入居者に対する生活支援・相談業務 食事の見守り 清掃支援 買い物同行 通院付き添いなど ＊グループホーム利用者：19名 ＊支援スタッフ：7名 変更範囲：変更なし

令和2年にオープンした新しいグループホームです。 知的、身体に障がいのある方に対しての食事、排泄、入浴や活動等 の支援業務です。 「わからない事は先輩スタッフが丁寧にお教えいたします！」 定員は16名、短期入所2名でアットホームな施設運営を目指して おります。 職員配置は日中最大4名、夜間2名体制で行っております。 また30分で1名の入居者様の入浴介助を行うなど、ゆとりのある 支援を行っております。 業務の変更範囲：変更なし