• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

訪問看護ステーション　デューン江東は、精神科に特化した訪問看護サービスを手掛け、訪問看護ステーション「デューン」を全国に展開する株式会社N・フィールドが運営する事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士を募集しております。具体的な仕事内容は、移動、食事、排泄、入浴、家事、外出等の日常生活活動に関する訓練、福祉用具の使用したリハビリテーション、退院後の住環境への適応訓練、発達障害や高次脳機能障がい等に関するリハビリテーションなどをご利用者様の自宅でリハビリテーション業務を行います。有給休暇に加え、新入社員休暇・誕生日休暇・夏季休暇などの休暇を設けており、有給消化が取れていない場合は上長や本部で消化を促す取り組みを行っているので、お休みの取りやすい環境です！入社後、オリエンテーションやOJT、マニュアルの整備も進んでおり、安心してお仕事を始めることが可能です。ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

訪問看護ステーション　デューン葛飾は、精神科に特化した訪問看護サービスを手掛け、訪問看護ステーション「デューン」を全国に展開する株式会社N・フィールドが運営する事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士を募集しております。具体的な仕事内容は、移動、食事、排泄、入浴、家事、外出等の日常生活活動に関する訓練、福祉用具の使用したリハビリテーション、退院後の住環境への適応訓練、発達障害や高次脳機能障がい等に関するリハビリテーションなどをご利用者様の自宅でリハビリテーション業務を行います。有給休暇に加え、新入社員休暇・誕生日休暇・夏季休暇などの休暇を設けており、有給消化が取れていない場合は上長や本部で消化を促す取り組みを行っているので、お休みの取りやすい環境です！入社後、オリエンテーションやOJT、マニュアルの整備も進んでおり、安心してお仕事を始めることが可能です。ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

訪問看護ステーション　デューン品川は、精神科に特化した訪問看護サービスを手掛け、訪問看護ステーション「デューン」を全国に展開する株式会社N・フィールドが運営する事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士を募集しております。具体的な仕事内容は、移動、食事、排泄、入浴、家事、外出等の日常生活活動に関する訓練、福祉用具の使用したリハビリテーション、退院後の住環境への適応訓練、発達障害や高次脳機能障がい等に関するリハビリテーションなどをご利用者様の自宅でリハビリテーション業務を行います。有給休暇に加え、新入社員休暇・誕生日休暇・夏季休暇などの休暇を設けており、有給消化が取れていない場合は上長や本部で消化を促す取り組みを行っているので、お休みの取りやすい環境です！入社後、オリエンテーションやOJT、マニュアルの整備も進んでおり、安心してお仕事を始めることが可能です。ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

訪問看護ステーション　デューン練馬は、精神科に特化した訪問看護サービスを手掛け、訪問看護ステーション「デューン」を全国に展開する株式会社N・フィールドが運営する事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士を募集しております。具体的な仕事内容は、移動、食事、排泄、入浴、家事、外出等の日常生活活動に関する訓練、福祉用具の使用したリハビリテーション、退院後の住環境への適応訓練、発達障害や高次脳機能障がい等に関するリハビリテーションなどをご利用者様の自宅でリハビリテーション業務を行います。有給休暇に加え、新入社員休暇・誕生日休暇・夏季休暇などの休暇を設けており、有給消化が取れていない場合は上長や本部で消化を促す取り組みを行っているので、お休みの取りやすい環境です！入社後、オリエンテーションやOJT、マニュアルの整備も進んでおり、安心してお仕事を始めることが可能です。ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

訪問看護ステーション デューン府中は、精神科に特化した訪問看護サービスを手掛け、訪問看護ステーション「デューン」を全国に展開する株式会社N・フィールドが運営する事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士を募集しております。具体的な仕事内容は、移動、食事、排泄、入浴、家事、外出等の日常生活活動に関する訓練、福祉用具の使用したリハビリテーション、退院後の住環境への適応訓練、発達障害や高次脳機能障がい等に関するリハビリテーションなどをご利用者様の自宅でリハビリテーション業務を行います。有給休暇に加え、新入社員休暇・誕生日休暇・夏季休暇などの休暇を設けており、有給消化が取れていない場合は上長や本部で消化を促す取り組みを行っているので、お休みの取りやすい環境です！入社後、オリエンテーションやOJT、マニュアルの整備も進んでおり、安心してお仕事を始めることが可能です。ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

特別養護老人ホームうきま幸朋苑は、社会福祉法人こうほうえんが運営する入所定員115名、短期入所定員20名の事業所です。今回、正社員の作業療法士の募集をしております。特別養護老人ホームの複合施設におけるリハビリ業務全般をお任せいたします。残業は月平均5時間程度と少なめですのでお体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ！年間休日も120日ございますのでプライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にもおすすめです♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る職場です！その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

府中中河原デイサービスセンターは、東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城を中心に介護付きホーム、ショートステイ、デイサービスセンターの運営を中心としたシニア事業を行っている株式会社アズパートナーズが運営する定員60名のデイサービスです。今回、機能訓練指導員の募集を行っています。関節可動域訓練・筋力強化訓練・介護予防の為の筋力トレーニング、個々に合わせたプログラムの考案、他職種との連携、各種書類作成・業務記録記入などをお任せいたします。残業は少なめですのでお体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、介護休業・育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来る環境です◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

アズハイム町田デイサービスセンターは、東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城を中心に介護付きホーム、ショートステイ、デイサービスセンターの運営を中心としたシニア事業を行っている株式会社アズパートナーズが運営する定員40名のデイサービスです。今回、機能訓練指導員の募集を行っています。関節可動域訓練・筋力強化訓練・介護予防の為の筋力トレーニング、個々に合わせたプログラムの考案、他職種との連携、各種書類作成・業務記録記入などをお任せいたします。残業は少なめですのでお体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、介護休業・育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来る環境です◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

アズハイム光が丘は、東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城を中心に介護付きホーム、ショートステイ、デイサービスセンターの運営を中心としたシニア事業を行っている株式会社アズパートナーズが運営する介護付きホームです。今回、機能訓練指導員の募集を行っています。関節可動域訓練・筋力強化訓練・介護予防の為の筋力トレーニング、個々に合わせたプログラムの考案、他職種との連携、各種書類作成・業務記録記入などをお任せいたします。残業は少なめですのでお体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、介護休業・育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来きる環境です◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ

デイサービスグッドライフケア銀座は、複数の介護事業を展開している株式会社グッドライフケア東京が運営する定員24名の半日型デイサービスです。新富町駅・築地駅より徒歩2分と通勤も便利な場所に位置しています。今回、機能訓練指導員の募集を行っています。ご利用者様の身体能力・生活能力チェック、個別機能訓練・集団体操などのメニュー考案、筋力トレーニング、レッドコート、可動域訓練、歩行訓練、体力測定、口腔ケア、計画書作成、計画書に対する評価、モニタリング、介護職員へ機能訓練内容の指導、ご利用者様の送迎、他職種とのカンファレンスなどをお任せいたします。慶弔見舞金、永年勤続表彰、従業員持株制度、社員紹介制度、健康診断（年1回）、インフルエンザ予防接種、貸与品（制服、携帯等）、各種研修制度、交通費（上限￥30,000）など待遇・福利厚生も充実しております◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ

株式会社グッドライフケア東京は、東京都に複数の事業所を展開しております。今回、港支店サテライトTOKYO BAY芝浦にて作業療法士を募集しております。健康状態のアセスメント・身体機能の改善、日常生活のアドバイス・指導、介護相談・家族支援、他職種のスタッフ・主治医との情報連携、リハビリテーション実施計画書の作成・更新などお任せいたします。訪問エリアは港区、近隣エリアです。週休2日制で、年間休日も121日としっかりございますので、生活リズムも整えやすく働きやすい職場です。また、永年勤続表彰制度や、従業員持株制度、慶弔見舞金、各種研修制度など福利厚生も充実しており職員が安心して長く働くことの出来る環境を整えております！また、子育てや資格取得の勉強など、自分のライフスタイルと仕事の両立をできるように、時間の経過とともにライフスタイルが変わった時は、働き方も選びなおすことも可能ですので腰を据えて働くことが出来ます。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますのでお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ

株式会社グッドライフケア東京は、東京都に複数の事業所を展開しております。今回、港支店サテライト白金台にて作業療法士を募集しております。健康状態のアセスメント・身体機能の改善、日常生活のアドバイス・指導、介護相談・家族支援、他職種のスタッフ・主治医との情報連携、リハビリテーション実施計画書の作成・更新などお任せいたします。訪問エリアは中央区、近隣エリア（自転車移動）です。週休2日制で、年間休日も121日としっかりございますので、生活リズムも整えやすく働きやすい職場です。また、永年勤続表彰制度や、従業員持株制度、慶弔見舞金、各種研修制度など福利厚生も充実しており職員が安心して長く働くことの出来る環境を整えております！また、子育てや資格取得の勉強など、自分のライフスタイルと仕事の両立をできるように、時間の経過とともにライフスタイルが変わった時は、働き方も選びなおすことも可能ですので腰を据えて働くことが出来ます。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますのでお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 残業少なめ

ろうけん隅田秋光園は、社会福祉法人創生会が運営する入所定員90名の介護老人保健施設です。今回、一緒に働いてくださるパートの作業療法士の募集を行っています。老人保健施設（定員90名）に入所しているご利用者様へのリハビリ支援、通所リハビリテーション（定員40名）に通われているご利用者様へのリハビリ支援、施設内でリハビリに不随する業務をお任せいたします。残業は少なめですので、ご家庭との両立やプライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にもおすすめです♪勤務日数は、週2日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 残業少なめ
• 経験不問

介護老人保健施設橘苑は、医療法人社団育陽会が運営する入所73床、通所リハビリテーション定員20名の施設です。今回、パート勤務の作業療法士の募集をしております。日曜日が固定のお休みで残業は少なめですので予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪週3日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください！少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

株式会社グッドライフケア東京は、東京都に複数の事業所を展開しております。今回、新宿支店にて作業療法士の募集しております。健康状態のアセスメント・身体機能の改善、日常生活のアドバイス・指導、介護相談・家族支援、他職種のスタッフ・主治医との情報連携、リハビリテーション実施計画書の作成・更新などお任せいたします。訪問エリアは中央区、近隣エリア（自転車移動）です。週休2日制で、年間休日も121日としっかりございますので、生活リズムも整えやすく働きやすい職場です。また、永年勤続表彰制度や、従業員持株制度、各種研修制度など福利厚生も充実しており職員が安心して長く働くことの出来る環境を整えております！また、子育てや資格取得の勉強など、自分のライフスタイルと仕事の両立をできるように、時間の経過とともに、ライフスタイルが変わった時は、働き方も選びなおすことも可能ですので腰を据えて働くことが出来ます。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますのでお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております。

私達は杉並、世田谷を中心に公的保険外にてリハビリサービスを提供している事業所です。今回は業務拡大にて人員の募集を行っています。子育て世代も多く働く私達と一緒に働きませんか。 具体的な業務内容 ・健康指導、運動指導 ・評価、施術 ・福祉用具、環境設定の提案 ・グループリハビリの実施 変更範囲：変更なし

■業務内容 訪問による作業療法士業務全般 電動自転車や車でご利用者様（患者様）のご自宅や施設にお伺いしていただきます！ （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

「保谷障害者福祉センター」で、作業療法の計画、実施を担当していただきます。当施設は手足の麻痺や高次脳機能障害のある方が多数通う機能訓練施設で、利用者の日常生活を豊かにするためのリハビリテーションやアクティビティを提供しています。 ・リハビリプログラムの作成・実施 ・日常生活動作・社会活動の相談、助言 ・就労準備のためのリハビリプログラム実施 ・拘縮予防、維持／筋力低下予防、維持 【変更の範囲】会社の定める業務 ほかに作業療法士3名、支援員2名がおり、チームでの支援を行っていただきます。

【業務内容】 ・服薬の管理と指導・日常生活への助言 ・医師への情報共有・カルテの記入など 【1日の流れ】 08：30 出勤 09：00 訪問看護5～7件（1件30分） お昼休憩は訪問の合間に1時間 空き時間に計画書・報告書を作成 17：10 オフィスへ帰社・申し送り 17：30 退勤 変更範囲：変更なし

【業務内容】 ・服薬の管理と指導・日常生活への助言 ・医師への情報共有・カルテの記入など 【1日の流れ】 08：30 出勤 09：00 訪問看護5～7件（1件30分） お昼休憩は訪問の合間に1時間 空き時間に計画書・報告書を作成 17：10 オフィスへ帰社・申し送り 17：30 退勤 変更範囲：変更なし

【業務内容】 ・服薬の管理と指導・日常生活への助言 ・医師への情報共有・カルテの記入など 【1日の流れ】 08：30 出勤 09：00 訪問看護5～7件（1件30分） お昼休憩は訪問の合間に1時間 空き時間に計画書・報告書を作成 17：10 オフィスへ帰社・申し送り 17：30 退勤 変更範囲：変更なし

○作業療法士業務全般 ○急性期から外来フォローまで長期にわたり経験ができます。 ○担当患者：10名程度／日 （1）外来及び入院患者へのリハビリテーション業務 （2）整形外科疾患及び長期入院患者へのADLなど

老健と同一建物内にある訪問リハビリテーションの事業所です。 電動自転車で文京区や千代田区（神田地区）、台東区（上野地区）を回り、地域のご高齢者の自宅に訪問、リハビリテーションを提供します。 現在は専任職員1名が担当しています。 （増員） 変更範囲：当会の定める業務

介護老人保健施設（定員100名）において、リハビリ業務を担当します。 変更範囲：当会の定める業務

介護老人保健施設（定員152名）において、リハビリ業務を担当します。 変更範囲：当会の定める業務

入院患者、外来患者（小児・児童を含む）への作業療法士業務 ※業務の変更範囲：変更なし

＊ご利用者様のご自宅に訪問してリハビリサービスの提供。 ＊電動自転車移動での訪問 変更範囲：変更なし

＊ご利用者様のご自宅に訪問してリハビリサービスの提供。 ＊電動自転車移動での訪問 変更範囲：変更なし

訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ・リハビリプログラムの作成・実施 ・拘縮予防・維持 ・筋力低下予防・維持 ・機能訓練・指導 ・福祉用具の選択や住環境の整備アドバイス （変更の範囲：会社の定める業務）

■知的障害を持ったお子様を放課後や長期休暇の間にお預かりし、生活能力の向上を目的とした支援をするお仕事です。 ・子ども達の宿題のお手伝いや遊びの補助 ・事務作業や施設の管理 ・保護者への対応などをお願いします。 ※詳細な業務内容は、入社後、丁寧に指導いたします。 【従事すべき業務変更の範囲（なし）】

知的障害を持ったお子様を放課後や長期休暇の間にお預りし、生活能力の向上を目的とした支援をするお仕事です。 ・子供たちの宿題のお手伝いや遊びの補助 ・資格に関する業務 ・事務作業補助 ・保護者への対応 などをお願いします。 変更範囲：変更なし

訪問リハビリ業務全般を行います。 1日の訪問目安時間は300ー320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分ー60分の訪問を1日に4ー6件程度担当。 ※疲弊せずに多くのご利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています。 運動器疾患、内科的疾患など様々な疾患をお抱えの方にご利用いただいているため、幅広いリハビリを行います。 ケアマネジャーやヘルパーの方々と多職種連携を行っています。 当社の理念であるもう一人のあたたかい家族を目指して利用者様やご家族が安心した生活を送れるようサポートを行っています。 ※変更の範囲（会社の定める業務）

訪問リハビリ業務全般を行います。 1日の訪問目安時間は300ー320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分ー60分の訪問を1日に4ー6件程度担当。 ※疲弊せずに多くのご利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています。 運動器疾患、内科的疾患など様々な疾患をお抱えの方にご利用いただいているため、幅広いリハビリを行います。 ケアマネジャーやヘルパーの方々と多職種連携を行っています。 当社の理念であるもう一人のあたたかい家族を目指して利用者様やご家族が安心した生活を送れるようサポートを行っています。 変更の範囲（会社の定める業務）

訪問リハビリ業務全般を行います。 1日の訪問目安時間は300ー320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分ー60分の訪問を1日に4ー6件程度担当。 ※疲弊せずに多くのご利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています。 運動器疾患、内科的疾患など様々な疾患をお抱えの方にご利用いただいているため、幅広いリハビリを行います。 ケアマネジャーやヘルパーの方々と多職種連携を行っています。 当社の理念であるもう一人のあたたかい家族を目指して利用者様やご家族が安心した生活を送れるようサポートを行っています。 ※変更の範囲（会社の定める業務）

有料老人ホーム「竹の塚明生苑」に御入居されている利用者様の 日常生活動作の維持・向上を図る為、機能訓練計画を作成し個別や 集団の機能訓練を行う業務。 変更範囲：変更なし

有料老人ホーム「グランヴィ歳王」に御入居されている利用者様の日常生活動作の維持・向上を図る為、機能訓練計画を作成し個別や集団の機能訓練を行う業務。 ※経験者歓迎 ブランクがあっても応募可能です。 変更範囲：変更なし

・訪問看護ステーションでのリハビリ業務全般 ・精神科利用者への訪問看護 ・訪問スケジュール調整 ・各関係機関との担当者会議 ・看護師の技術確認、関係職種チームでの連携 など 移動手段：電動自転車（規定により支給あり）、原付 対応エリア：江戸川区内 変更範囲：業務状況により変更あり

・訪問看護ステーションでのリハビリ業務全般 ・精神科利用者への訪問看護 ・訪問スケジュール調整 ・各関係機関との担当者会議 ・看護師の技術確認、関係職種チームでの連携 ・非常勤のリハビリスタッフへの技術サポート（育休後などブラン クある方の復職支援）など 移動手段：電動自転車（規定により支給あり）、原付 対応エリア：江戸川区内 変更範囲：業務状況により変更あり

◆訪問看護におけるリハビリテーション業務 （1）リハビリテーション計画の作成及び実施・月に一度報告書の作成 （2）筋力低下予防や維持・拘縮予防など （3）機能訓練や指導・福祉用具の選定や住環境整備及び助言 （4）精神疾患の方への自立支援援助及びリハビリテーション 変更範囲：なし ◆業務の流れ 8：30 朝礼（申し送り） 9：00 訪問（休憩・記録・報告） 17：15 夕礼（申し送り） 17：30 退勤

＊訪問リハビリ業務 主治医の指示のもと、利用者様の自宅や施設に訪問して リハビリを行います。 軽自動車や電動自転車を使っての訪問になります。 リハビリ計画の立案・評価、報告書の作成や担当者会議への 参加など、訪問に付随する業務もあります。 （訪問エリアは、立川市、武蔵村山市、東大和市です。） ※慣れるまでは、スタッフが同行訪問致します。 短時間勤務、相談可。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

平成29年4月オープンの新しい病院です。 患者さまのADL向上を図るため、日常の基本動作を発展させた応用的動作や社会適応動作のリハビリテーションを行っていただきます。 変更範囲：変更なし

認可保育所と連携した児童発達支援事業所（令和7年度開設予定）です。 未就学児（発達障害）を対象として、小集団での療育および個別療育に専門職として支援を行います。 ・専門職員としての専門的支援及び個別療育 ・他職種への支援内容の提案・連携 ・保育所等訪問支援等による保育所への支援及び助言 ・保護者対応等 ※事業所開設までは、法人内の認可保育所にて研修及び支援を行っ ていただきます。 変更範囲：変更なし

・発達障がいをもつ小中高生支援 1日4～6時間 ・職員研修、ケース会議への参加 ・付帯事務作業、環境整備等 ・送迎車添乗業務 ※新規事業所開設時、配属先変更の可能性あり ＊変更範囲：変更なし

＊医師の訪問指示によりリハビリを行います。 ＊移動には電動自転車を使用します。 ※未経験の方も親切に指導しますので、安心してご応募下さい。 ◆勤務日・勤務時間は相談に応じます。 変更範囲：なし

＊医師の訪問指示によりリハビリを行います。 ＊移動には電動自転車を使用します。 ※未経験の方も親切に指導しますので、安心してご応募下さい。 変更範囲：なし

児童発達支援、放課後等デイサービスにおける作業療法士 （業務全般） ・機能改善へのアプローチ ・機能評価、計画 ・イベント、プログラムの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携・サポート ・各種事務作業 変更範囲：本人合意の上、会社の定める業務

介護老人保健施設（入所定員56名、通所定員55名）における リハビリ業務。 ※入所・通所・訪問の兼務または訪問リハ専業のどちらかを選択で きます。 ※法人内の回復病院と連携し、多くの研修機会あり。 変更範囲：変更なし

光仁会第一病院の入院・外来にて、 患者様に対するリハビリ業務をお願いいたします。 ※通所リハビリテーションもあります。 変更範囲：なし

◎訪問リハビリ ご利用者さまのご自宅に訪問し、心身の機能の維持・回復、 日常生活の自立支援のリハビリを行って頂きます。 ◎訪問方法 車または電動自転車 【変更範囲：変更なし】

○訪問看護ステーションの訪問看護と連動して活躍していただきます。 変更範囲：なし

訪問看護ステーションの訪問看護と連動して活躍していただきます。 変更範囲：なし

★訪問看護ステーションのお仕事です。 ＊板橋区を中心とし、電動自転車、原付バイクで 訪問していただきます。 ＊リハビリテーションのサービスを提供。 変更範囲：変更なし

★訪問看護ステーションのお仕事。 ・板橋区を中心とし、電動自転車、原付バイク で訪問していただきます。 ・リハビリテーションを提供。 ※週1回でも可。 変更範囲：変更なし

★訪問看護ステーションのお仕事 ・新宿区を中心とし、電動自転車、原付バイクで 訪問していただきます。 ・リハビリテーションのサービスを提供。 変更範囲：変更なし

★訪問看護ステーションのお仕事。 ・新宿区を中心とし、電動自転車、原付バイク で訪問していただきます。 ・リハビリテーションを提供。 ※週1回でも可。 変更範囲：変更なし

訪問看護ステーションのお仕事 豊島区を中心とし、電動自動車、原付バイクで 訪問していただきます。 リハビリテーションのサービスを提供。 変更範囲：変更なし

訪問看護ステーションのお仕事。 新宿区を中心とし、電動自転車、原付バイク で訪問していただきます。 リハビリテーションを提供。 ※週1回でも可。 変更範囲：変更なし

・入院患者様のリハビリ業務 （回復期リハ病棟を主とする） ＊変更範囲：会社の定める業務

イムスグループ最大の587床を有し、リハビリ職は合計60名 以上が在籍しています。当院リハ科は身障部門、精神部門、 地域支援部門に分かれ、疾患別リハ、集団リハ、通所、 訪問リハを提供しています。 維持期でも私たちの関わり方で身体機能、能力が改善する患者様 がいらっしゃいます。 精神科作業療法ではおもに認知症患者様を対象（約85％）とし 「その人らしさ」を引き出すためにチームアプローチを行います。 リハビリの充実を図るべく、スタッフの増員をすることで患者様 ひとりひとりに必要なリハビリ量を提供していきたいと 考えています。 変更範囲：変更なし

※2021年12月1日オープンの事業所です。 児童福祉法に基づき0歳～18際の障がい児を対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスの事業所です。 保育園、幼稚園帰りのお子様や学校帰りのお子様等を対象に、おひとりおひとりの成長に合わせた個別支援や療育、社会性を身に付けるための集団活動や運動を実施しています。 ※変更範囲：変更なし

＊一般病棟、地域包括ケア病棟、外来のリハビリテーション業務 高齢者が多いです。 ※変更範囲：変更無し

＊下記の業務を行っていただきます。 ・自宅療養されている方への訪問リハビリテーション業務 ・担当者会議への出席、他職種との連携業務 報告書、計画書の作成など ※クリニックの詳細はホームページをご参照ください。 変更範囲：変更なし

○精神科でのデイナイトケア（デイナイトプログラム）担当 ○相談業務 変更範囲：変更なし

＊入所者、通所者、訪問リハビリ利用者、新宿区民に対する リハビリテーションの実施 ＊上記に付帯した関連業務 ＊経験者優遇 変更範囲：なし

作業療法士業務 ・精神科単科、ベッド数280床の病院です。 入院患者様を対象とした作業療法を行って頂きます。