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• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

訪問介護センター日向は合同会社エムケーコーポレーションが運営する訪問看護ステーションに併設するヘルパー事業所です。今回はサービス提供責任者として働いてくださる方の募集です！ヘルパー事業所で訪問介護業務及びサービス計画作成業務等に携わっていただきます。訪問看護ステーションに併設している為、看護師や理学療法士等と連携を図りながら働くことが出来ますよ♪今回は正社員、フルパートのどちらかでお好きな働き方を選んでいただけます！また、小さなお子さんがいらっしゃるスタッフも多く、勤務に関しては柔軟な対応をしておりますので、お子さんがいらっしゃる方もまずはお気軽にご相談ください♪少しでもご興味ございましたら詳細をお伝えいたしますので担当アドバイザーまでお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし

兵庫県神戸市にあります、グループホームでの相談員の求人です♪業務内容は、グループホーム利用者様に対する聞き取り・相談業務・レセプト請求等のデスクワークが中心になります。残業も少なく、お休みもしっかり取れますので、仕事とプライベートのバランスを取りたい方にはお勧めの求人になります。しっかりとしたサポート体制を取っており、経験の浅い方も安心して働ける環境です！仕事を通じて社会貢献したいという方は是非ご応募ください。詳しくは担当のコンサルタントからご説明させて頂きます。お気軽にお問い合わせください。

業務拡大に伴う新規募集！！ 少人数のアットホームな雰囲気で働いてみませんか？ ※ブランクある方でも大歓迎。 ※ご希望の方は職場見学も可能です。 【仕事内容】 介護事業（訪問介護）の介護計画の作成等、訪問介護事業の全般 を担当していただきます。 「介護」

業務拡大に伴う新規募集！！ 少人数のアットホームな雰囲気で働いてみませんか？ ※ブランクある方でも大歓迎。 ※ご希望の方は職場見学も可能です。 【仕事内容】 介護事業（訪問介護）の介護計画の作成等、訪問介護事業の全般 を担当していただきます。 「介護」

業務拡大に伴う新規募集！！ 少人数のアットホームな雰囲気で働いてみませんか？ ※ブランクある方でも大歓迎。 ※ご希望の方は職場見学も可能です。 【仕事内容】 介護事業（訪問介護）の介護計画の作成等、訪問介護事業の全般 を担当していただきます。 「介護」

サービス提供責任者として、介護計画書の作成、ヘルパーの指導、ケアマネジャーや利用者様との連絡等をおこなっていただきます。 「介護」

・介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導・教育等 ・幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。 ・風通しも良く丁寧にお教えします。 ・ブランクのある方も丁寧にお教えします。

お客様が住み慣れたご自宅で、「その人らしい生活」を 継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画等書類の作成 ・関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導 主な訪問先：宝塚市・西宮市 「介護」 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

お客様が住み慣れたご自宅で、「その人らしい生活」を 継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画等書類の作成 ・関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導 主な訪問先：宝塚市・西宮市（直行直帰可） 「介護」 ※正社員登用制度あり ※試用期間なし 研修2週間程度（労働条件同じ）

◇在宅利用者さんに対する介護業務 ・身体介護（入浴、食事、排泄介助）等 ・家事援助、身体介護 等 ・調理、掃除、買い物等 ・各ヘルパーへの指導等 ◇訪問先のスケジュール管理 ・訪問先やケアマネージャーとの連絡調整 ・上記に附帯する業務

在宅訪問介護の業務です。 高齢者及び障害者の方の身体・生活をサポートして頂くお仕事になります。 利用者さまの状況に応じて （1）清掃、食事の世話、排泄の世話 （2）家族の方からの相談への対応 （3）ケアマネージーや関係施設との連絡調整 などの業務を行って頂きます。 「介護」 地域は主に須磨区・長田区・兵庫区になり遠方は有りません

◎介護サービス提供責任者（主任候補） 事業所新規展開に伴う既存スタッフ補充 神戸市（中央区・兵庫区・灘区）にお住いの要介護者様のお宅で、介護保険法に準じた訪問介護サービスを行っています。 ◎訪問介護事業所の主任として（利用者宅でのサービス・定期訪問・研修会への参加・シフト作成・ヘルパー採用・広報活動）などの職務を任せていきます。 ※貴方の理想とするヘルパー事業所を一緒に作っていきましょう。

ケアホーム内（サービス付き高齢者向け住宅）における施設・入居者様の管理業務全般 ・見学のお客様へのご案内・ご説明、入退去手続き ・入居前の準備、退去後の清掃 ・隣接する医療機関へ通院介助、配薬 ・レクリエーションの準備・実施 ・電話対応、小口現金の管理、来客対応、書類作成 他

◆◇介護事業所業務全般◇◆ ・訪問介護業務。 ・訪問介護計画書、モニタリング、その他書類作成業務。 ・シフト調整業務。 ・連絡、調整業務。 ・登録ヘルパー指導、育成業務。 ＊介護福祉士有資格者の方。 ＊＊ 60歳以上応募可能 ＊＊

平成31年2月1日オープン ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問） ・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネからの新規受付 ・その他事務作業

施設内での利用者様への訪問介護です。 ・訪問介護計画管理 （計画書作成 及び モニタリング等） ・訪問介護員の労務管理 （訪問介護員のシフト調整・稼働管理体制） ・訪問介護員の育成・指導 （研修会の開催・技術指導 等） ・サービス担当者会議への参加 等 （他職種との連携） 【 急 募 】

訪問介護事業におけるサービス提供責任者に関する業務全般 ・利用者様との契約 ・担当者会議などへの参加 ・事務処理全般 ・活動（掃除、買物、調理、入浴、排泄介助など） ・ヘルパー活動の調整 などです。 ☆活動範囲は、須磨区、長田区、兵庫区、中央区です。 「介護」

＊訪問介護事業所（マザーケア ヘルパーステーション門戸）での 「サービス提供責任者」業務 ・事業所の運営管理補佐 ・ヘルパー管理・調整 ・利用者管理 ・ケアマネジャーとの連携 ・訪問介護実務

訪問介護員（身体介護・生活援助等） ※1日4～6件程度 ※サービス提供責任者は介護福祉士の資格及び経験が 必要となります。

サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です。 （施設内での利用者様への訪問介護） ※訪問介護計画管理【計画書作成及びモニタリング】 ※訪問介護員の労務管理【訪問介護員のシフト調整・稼働管理体制】 ※訪問介護員の育成・指導【研修会の開催・技術指導 等】 ※サービス提供責任者会議への参加 等【他職種との連携】

お客様へのホームヘルプサービス提供に加えて、ケアマネジャー との連絡、介護計画の作成、お客様とヘルパーのサービススケ ジュール調整、勉強会・研修の実施が主なお仕事になります。 未経験の方でも弊社自慢の教育・サポート体制でバックアップ しますので安心です！

ヘルパーステーションで常勤のヘルパーとして勤務 していただきます。 登録ヘルパーの方への指導もお願い致します。 ヘルパーステーションでの勤務経験者を歓迎します。

私たちは特定事業加算1算定事業所として「中重度対応」と「自立支援」に注力をしている事業所となっております。 ・「最期まで自宅で過ごしたい」 ・「できることは自分で行いたい」 と願われるお客様の想いを形にできるよう本気になってチームで提供を行っている事業所です。スタッフ間のコミュニケーション頻度は非常に高く、お客様から学び、仲間とともに成長ができる環境が整っております。あなたもセントケアの訪問介護を経験してみませんか？きっと新しい気づきや成長を感じることができると思います。 「介護」

【サービス提供責任者・オペレーター業務】 ・介護サービス ・ペンダントコールによる随時ケア対応 ・ご利用者宅の事前訪問 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ご利用者との契約手続 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ・介護給付費請求業務 ・ケアマネジャーさんへの報告・提案営業

令和2年11月1日オープン ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問） ・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネからの新規受付 ・その他事務作業

＊ご利用者宅の事前訪問 ＊介護サービス ＊サービス計算書と介護目標の設定 ＊ご利用者との契約手続 ＊ホームヘルパーさんの指導・同行 ＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ＊介護給付費請求業務

＊ご利用者宅の事前訪問 ＊介護サービス ＊サービス計算書と介護目標の設定 ＊ご利用者との契約手続 ＊ホームヘルパーさんの指導・同行 ＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ＊介護給付費請求業務

＊ご利用者宅の事前訪問 ＊介護サービス ＊サービス計算書と介護目標の設定 ＊ご利用者との契約手続 ＊ホームヘルパーさんの指導・同行 ＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ＊介護給付費請求業務

介護保険及び総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等

・訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務全般（訪問介護契約書作成など） ・サービスの質の向上／コンプライアンス ・スタッフの採用・育成 など、訪問介護事業所の中心的な役割です。

お客様が住み慣れたご自宅で、「その人らしい生活」を 継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画等書類の作成 ・関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導 主な訪問先：今津～武庫川 「介護」 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

お客様が住み慣れたご自宅で、「その人らしい生活」を 継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成 ・関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導 ・ホームヘルパーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など 主な訪問先：神戸市北区 「介護」 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

お客様が住み慣れたご自宅で、「その人らしい生活」を 継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成 ・関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導 ・ホームヘルパーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など 主な訪問先：神戸市北区 ※直行直帰可 「介護」 ※正社員登用制度あり ※試用期間なし 研修2週間程度（労働条件同じ）

お客様が住み慣れたご自宅で、「その人らしい生活」を 継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成 ・関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導 ・ホームヘルパーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など 主な訪問先：神戸市北区全域 「介護」 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

お客様が住み慣れたご自宅で、「その人らしい生活」を 継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成 ・関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導 ・ホームヘルパーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など 主な訪問先：神戸市北区全域 ※直行直帰可 「介護」 ※正社員登用制度あり ※試用期間なし 研修2週間程度（労働条件同じ）

○高齢者向け住宅施設内のケア全般を行っていただきます。 ・書類管理 及び スタッフの指導 ・事後処理

○高齢者向け住宅施設内のケア全般を行っていただきます。 ・書類管理 及び スタッフの指導 ・事後処理

＊訪問介護事業所（マザーケア ヘルパーステーション川西）での 「サービス提供責任者」業務 ・事業所の運営管理補佐 ・ヘルパー管理・調整 ・利用者管理 ・ケアマネジャーとの連携 ・訪問介護実務

障害者自立支援法に伴う障害者の在宅生活を支援する訪問の介護ヘルパー業務、サービス提供責任者業務です。 ※姫路市・神崎郡・加西市の利用者様宅への訪問介護業務を行っていただきます。 ※高齢者（概ね60歳以上）の応募も可 ※ハローワークを通して応募してください

《 急 募 》 ・ヘルパーと利用者さんの調整 ・訪問介護計画書、サービス提供手順書の作成 ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーとしての介護業務 ・ヘルパーの指導や教育等

＊利用者宅を訪問してのサービス ＊ケアマネ・利用者・ヘルパー間の連絡調整 ＊ヘルパーの指導 ＊訪問介護計画書等書類の作成 ＜履歴書郵送先＞ 〒656-0456 兵庫県南あわじ市神代地頭方943-4 社会福祉法人 淡路島福祉会 本部事務局宛

＊利用者宅を訪問してのサービス ＊ケアマネ・利用者・ヘルパー間の連絡調整 ＊ヘルパーの指導 ＊訪問介護計画書等書類の作成 ＜履歴書郵送先＞ 〒656-0456 兵庫県南あわじ市神代地頭方943-4 社会福祉法人 淡路島福祉会 本部事務局宛

サービス付高齢者向け住宅「アムール平松」に併設の 訪問介護事業所「ヘルパーステーション アムール平松」利用者のサービス提供責任者 ☆仕事内容、採用時の賃金・就業時間・休日等の労働条件について は、面接される際に詳細をご確認下さい。

あなぶき興産（東証一部上場企業）グループのあなぶきメディカルケアが運営するサービス付き高齢者向け住宅「アルファリビング姫路城西」（42室）の介護職兼サービス提供責任者として、ご入居者様の介護・生活のサポート、スタッフの指導やシフト管理などを行っていただきます。 サービス提供責任者未経験の方も応募可能です。 ※入社後、3カ月間のサポート制度あり

地域包括センターも併設している地域密着の営業所です。 お客様へのホームヘルプサービス提供に加えてケアマネージャーとの連絡、介護計画の作成、お客様とのヘルパーのサービススケジュール調整、勉強会・研修の実施が主なお仕事になります。今まで現場でのお仕事をされてきた方にとって自分の視野を広げるチャンスです！ また、未経験の方でも弊社自慢の教育サポート体制でバックアップ致しますので安心です！ たくさんのスタッフとスキルアップしませんか？もちろんサービス時の同行もありますので一度お問合せ下さい。

利用者の自宅を訪問し、日常生活に関わる移動・調理などの身体介護や生活援助のサービスを提供させていただく事が仕事です。

お客様へのホームヘルプサービス提供に加えてケアマネージャーとの連絡、介護計画の作成、お客様とのヘルパーのサービススケジュール調整、勉強会・研修の実施が主なお仕事になります。今まで現場でのお仕事をされてきた方にとって自分の視野を広げるチャンスです！ また、未経験の方でも弊社自慢の教育サポート体制でバックアップ致しますので安心です！ たくさんのスタッフとスキルアップしませんか？ もちろんサービス時の同行もありますので一度お問合せ下さい。

お客様へのホームヘルプサービス提供に加えて、ケアマネジャーと の連絡、介護計画の作成、お客様とヘルパーのサービススケジュー ル調整、勉強会・研修の実施が主なお仕事になります。 未経験の方でも弊社自慢の教育・サポート体制でバックアップしますので安心です！

＊サービス提供責任者としての業務 ・利用者宅への訪問 ・スケジュール調整 ・事務作業（エクセル、ワード）介護ソフトを使っての作業 ・電話対応 ・集金業務 ・研修 等

在宅生活をされているご高齢者や障害児・者のご自宅へ訪問し、 困られていることを訪問介護を通じて援助します。 ・ヘルパーサービス ・プラン作成 ・相談援助など 「介護」

■業務拡大にともない募集■ ○訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ○利用者宅への定期訪問、カンファレンスへの参加 ○ヘルパーの採用、教育、指導、重要事項の伝達 ○広報活動、介護サービスの提供等 ＊現在就業中の方でも入職日を考慮します。 ＊未経験の方やブランクのある方でもスキルに合わせて、 安心して業務遂行できるように技術研修等指導します。

≪業務拡大にともない募集≫ 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 利用者宅への定期訪問・カンファレンスへの参加 ヘルパーの採用・指導・重要事項の伝達 広報活動・介護サービスの提供など ★現在就業中の方でも入職日を考慮します。 ★未経験の方やブランクのある方でもスキルに合わせて、 安心して業務遂行できるように指導します。