• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

SOMPOケア　三鷹武蔵野　訪問介護は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。身体介護（食事、入浴、排泄介助）、生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理）などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり

SOMPOケア　三鷹武蔵野　定期巡回は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。定期訪問（体位変換や服薬確認、排泄介助など）、随時訪問（緊急コールの要請で、適切な支援を行います）、オペレーター業務（ご利用者さまからの緊急コールが入ったら、まずはコールにて対応します。必要に応じてヘルパーや看護師と連携を取りご利用者さま宅へ担当者が訪問します）をお任せします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 経験不問

グループホーム　たのしい家三鷹牟礼は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営するグループホームです。今回、パートの介護職員の募集をおこなっております。生活援助（お食事作り、健康チェック）、身体介護（入浴、服薬、排泄介助等）、レクリエーションの運営などを行っていただきます。勤務日数は週2日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

グループホーム　たのしい家三鷹牟礼は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をおこなっております。介護業務、ケアプラン作成（対応人数9名）などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る職場です。その他各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり

ケアリッツ仙川は、東京都全域・神奈川・埼玉・千葉で訪問介護事業所を展開している株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズが運営している訪問介護事業所です。今回、サービス提供責任者の募集を行っています。自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケアに関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる書類作成などを担当して頂きます。休日は、曜日固定の完全週休2日制ですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

SOMPOケア　三鷹　定期巡回は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。定期訪問（体位変換や服薬確認、排泄介助など）、随時訪問（緊急コールの要請で、適切な支援を行います）、オペレーター業務（ご利用者さまからの緊急コールが入ったら、まずはコールにて対応します。必要に応じてヘルパーや看護師と連携を取りご利用者さま宅へ担当者が訪問します）をお任せします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

ケアリッツ三鷹は、東京都全域・神奈川・埼玉・千葉で訪問介護事業所を展開している株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズが運営している訪問介護事業所です。今回、サービス提供責任者の募集を行っています。自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケアに関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる書類作成などを担当して頂きます。休日は、曜日固定の完全週休2日制ですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 残業少なめ

花物語みたかは、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する事業所です。今回、エリア正社員の介護職員を募集しております。介護の現場で経験を積んで頂き、適性に応じ、ケアリーダー、施設管理者補佐、管理者など、将来の中枢を担う方を募集いたします。食事の支度・掃除や洗濯などを一緒に行う、排せつ・入浴時の身体介助や見守り、お散歩やお茶をする、外出レクなどご入居者様の日々の生活サポートを行っていただきます。残業はほとんどありませんので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

そんぽの家S　吉祥寺南は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり
• 経験不問

そんぽの家　三鷹中原は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。入浴介助や着替、排泄介助、食事介助、夜間巡回・巡視、レクリエーションの実施、旅行や外食などの外出、イベントの企画・運営などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり

SOMPOケア　三鷹下連雀　訪問介護は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。身体介護（食事、入浴、排泄介助）、生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理）などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 経験不問

グランダ三鷹は、全国に多数の介護施設を展開している株式会社ベネッセスタイルケアが運営するホームです。今回、パートの介護職員の募集を行っています。仕事内容は、ご入居者様の介護・生活支援をお任せいたします。介護の資格をお持ちでない方には、働きながら資格がとれる支援制度があります。介護職員初任者研修なら、上限65,000円まで取得費用を補助いたします（規定有）。進研ゼミやこどもちゃれんじ等の割引受講制度など(いずれも規定有)、ベネッセグループならではのスタッフへの福利厚生等の支援をご用意しております！また、育休・産休・介護休暇(いずれも規定有)もございますので、ライフステージが変わっても安心して長く働くことの出来る環境です！当求人にご興味いただいた方は気軽にお問合せお待ちしております！皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

そんぽの家S　三鷹丸池公園は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 日祝休み

吉祥寺駅から通勤可能なショートスティ・デイサービス併用施設で派遣介護職員の募集をしております。業務内容に関しては、入浴介護が中心となりますが、レクリエーション活動やお散歩・月1回のイベント等がある施設ですので介護業務全般に携わっていただきます！残業は少なめで、お休みもしっかりと取れるので、ワークライフバランスを重視したい方にお勧めの求人です◎認知症の専門的な知識や実務経験は必要ありません！運営法人は他にもさまざまな介護施設を運営しており、介護職員がより良い環境で働くことができるよう、永年勤続報奨制度・自己啓発支援制度・福利厚生など充実させているのが特徴です！！介護業界経験少ない方も是非、この機会にご登録をお待ちしております。

• 給与高め
• 駅チカ
• 経験不問
• 夜勤専従

メディカル・リハビリホームくらら武蔵境は、全国に多数の介護施設を展開している株式会社ベネッセスタイルケアが運営するホームです。今回、夜勤専任の介護職員の募集を行っています。仕事内容は、ご入居者様の介護・生活支援をお任せいたします。介護の資格をお持ちでない方には、働きながら資格がとれる支援制度があります。介護職員初任者研修なら、上限65,000円まで取得費用を補助いたします（規定有）。進研ゼミやこどもちゃれんじ等の割引受講制度など（いずれも規定有）、ベネッセグループならではのスタッフへの福利厚生等の支援をご用意しております！また、育休・産休・介護休暇（いずれも規定有）もございますので、ライフステージが変わっても安心して長く働くことの出来る環境です！当求人にご興味いただいた方は気軽にお問合せお待ちしております！皆様のご応募心よりお待ちしております。

◆全入居者9名の都市型軽費老人ホームにて 主に入居者見守り業務が主となります。 ◎基本自立型の施設ですが 入居者の体調や状況で介護必要な 場合あり ◎基本日勤での仕事ですが 臨時で夜勤が入ることもあります。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

◆都市型軽費老人ホームでの夜間帯の入居者見守り業務です。 ＊入居者の体調不良や緊急的な対応で介護が必要な場合あり 【施設概要】全入居者9名の都市型軽費老人ホーム ◆業務変更範囲：会社の定める業務

老人保健施設の相談業務及び事務補助業務となります。 入所者定員：61名 通所者定員：30名の施設で、 介護職・看護職・リハビリ専門職等合わせて 50名程度で業務にあたっています。 ＊丁寧な研修とフォローで安心して働くことができます。 ＊施設見学を随時受付しています。 ＊年間休日122日（昨年度実績） ＊業務変更範囲：なし

三鷹市と連携して取り組む新しい形態の介護施設で、夜勤専従の介護のお仕事です！ ◎『ていねいな研修』＆『仲間のフォロー』で安心！ ◎『三鷹市の指定管理者』で安定経営！ ◎『働きがい』と『プライベート』のバランスがよい職場です。 ・1夜勤 有資格者23，640円、無資格者20，590円 ・通勤手当あり ☆☆☆ 未経験・無資格・ブランクのある方も歓迎 ☆☆☆ ＊業務変更範囲：なし

地域包括支援センターでの総合相談支援、権利擁護業務等 業務変更範囲：法人の定める業務

◇訪問入浴は、介護職員2名・看護職員1名の3人1組のチームで お客様のご自宅に訪問し、入浴を提供するサービスです。 ◇訪問入浴介護職員：入浴介助（洗髪、洗顔含む）、機材の準備、 搬出のサポートなど。 ※運転業務を担当していただく方には、別途日額手当あり。 ・1日平均6～8件訪問。1件あたり1時間程度。 ・介護に関する資格不問！ ・未経験者の方も歓迎！ ・入社後、配属事業所でOJT研修あり。 他業種・他職種から転職された方も大勢活躍中！ ※変更範囲：変更なし

三鷹市井の頭地域包括支援センターでの介護支援専門員としての業務等 ＊業務変更範囲：会社の定める業務

◎デイサービスにおける介護業務全般をお任せします。 一人ひとりの利用者様に寄り添い、 その方の生活を豊かにする、やりがいのある仕事です。 ・食事，入浴，排せつなどの身体介助 ・レクリエーションやイベントの企画・運営 ・送迎車の運転，または乗り降りの介助 ・その他，介護記録の作成や清掃業務 ＊お持ちの資格を活かして、利用者様のサポートをお願いします。 経験の浅い方や、ブランクスタートの方も丁寧に研修いたします ◆業務変更範囲：会社の定める業務

◎利用者さんの「楽しい一日」をサポートするお仕事です。 ・日常生活のサポート（食事，入浴，移動など） ・施設内での体操や趣味活動のサポート ・季節の行事や外出イベントの実施 ・ご家族とのコミュニケーション ＊こまめな面談を重ねながら、ひとりひとりのスピードに合わせて マンツーマンでの研修・サポートをいたします。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

◎デイサービスにおける介護業務全般をお任せします。 ・食事、入浴、排せつなどの身体介助 ・レクリエーションやイベントの企画・運営 ・体操や趣味活動を通じた機能訓練のサポート ・送迎車の運転、または乗り降りの介助 ・その他，介護記録の作成や清掃業務 介護の知識や経験は問いません。 大切なのは「誰かの役に立ちたい」という気持ちです。 入社後は先輩スタッフが丁寧に指導します。 私たちと一緒に、利用者さまの笑顔を創りませんか？ 【業務変更範囲：会社の定める業務】

◎精神科病院における地域連携室の業務です。 ◇業務内容 ・入院時の面接 ・外来患者の相談 ・窓口対応 ・各種書類・データの整理など ※勤務開始時期は応相談。 ◆業務変更範囲：事業所の定める業務

【訪問介護スタッフ／週1日～就業可能／就業時間は相談可能】 ■生活援助 ・掃除、洗濯、衣類の整理、ベッドメイク、日用品の買い物、 一般的な食事の調理、配膳、薬の受け取り等 ■身体介護 ・食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 服薬介助、車いすへの移動介助等 ※お任せする業務内容、割合等につきましては、希望等をお伺い して決定していきます。 変更範囲：変更なし

◎「特別養護老人ホーム ピオーネ三鷹」にて介護業務全般を 行っていただきます。 ＊身体介助、食事介助、入浴介助、排泄介助等 ＊レクリエーション、イベント等 ＊その他付帯する業務 ◎利用定員116名 ＊入居：ユニット型（全室個室）104名 ＊ショートスティ：ユニット型（全室個室）12名 ◎見学できます！！ お待ちしております！！ ◆従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

◎「特別養護老人ホーム ピオーネ三鷹」にてケアマネージャー 業務全般を行っていただきます。 ＊ケアプラン作成、カンファレンスの開催、家族への連絡、アセ スメント、モニタリング、介護相談等 ＊受診送迎、付き添い ＊その他付帯する業務 ◎利用定員116名 ＊入居：ユニット型（全室個室）104名 ＊ショートスティ：ユニット型（全室個室）12名 ◎見学できます！！ お待ちしております！！ ◆従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

○認知症対応型共同生活介護事業所における ・日常生活全般での介護支援 （調理、清掃、排泄・入浴の介助、レクリエーション 等） 【施設概要】2ユニット（定員18名） 1ユニット9名の利用者様に対して日中帯は職員3人体制で 「その人らしい暮らし」をサポートします。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

■訪問介護業務（身体介護・生活援助サービス） 利用者様のご自宅に伺い、入浴や排泄などの身体介護や 調理、洗濯などの生活援助、その他日常生活に関わる様々な サポートを行います。 ★安心のNTTグループ★ 働きやすく定着率の高い職場環境で私たちと一緒に働きませんか？ ★先輩スタッフの同行訪問や研修などサポート体制も充実★ 初めての方、ブランクのある方も安心して働けます。 変更範囲：変更無し

・お客様との契約締結 ・アセスメント（事前訪問） ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネからの新規受付 ・その他事務作業 変更範囲：変更なし

■介護サービス対応業務 ・生活援助 掃除、洗濯、衣類の整理、ベッドメイク、日用品の買い物、 一般的な食事の調理、配膳、薬の受け取り等 ・身体介護 食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 服薬介助、車いすへの移動介助等 ■事務作業 ・サービスがない時間帯は、介護記録の入力、書類作成、 書類整理などの簡単な事務作業業務 変更範囲：変更なし

◎デイサービスにて介護業務と生活相談員のサポートをお願いします。 具体的には・・・ ◆利用者様の介助業務（食事・排泄・入浴） ◆家族様の相談対応補助 ◆レセプト作成補助 ◆ケアマネ等の外部対応補助 【変更の範囲】会社の定める業務 こまめな面談を重ねながら、ひとりひとりのスピードに合わせて、 マンツーマンでの研修・サポートをいたします。 ブランクのある方や相談員未経験の方も歓迎しております！

◎「阿部整形外科クリニック」の理学療法士のお仕事です 運動器リハビリテーションを実施しています 【現在の体制】理学療法士3名，各々1日平均11名の患者を担当 完全予約制で、1患者：20～40分程度 【リハビリ分類】回復期・外来・急性期・維持期・生活期など ＊スポーツ整形・再生医療に対するリハビリテーションも学べます ＊スキルアップのための院外研修費用援助も行っています。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

◎「阿部整形外科クリニック」の作業療法士のお仕事です 運動器リハビリテーションを実施しています 【現在の体制】作業療法士2名、理学療法士2名、各々1日平均11名の患者を担当 完全予約制で、1患者：20～40分程度 【リハビリ分類】回復期・外来・急性期・維持期・生活期など ＊スポーツ整形・再生医療に対するリハビリテーションも学べます ＊スキルアップのための院外研修費用援助も行っています。 ＊業務変更範囲：会社の定める業務

◎デイサービスの副所長として、施設運営全般をお任せします。 ・所長の右腕として、施設のマネジメント業務をサポート ・利用者様の新規獲得に向けた営業活動 ・ケアマネジャーやご家族との連携・相談対応 ・介護業務（生活相談員兼務として） ・職員の育成・マネジメント ＊入社後は弊社トップクラスの所長がマンツーマンで指導します。 マネジメント経験がない方も歓迎いたします。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

・ご利用者宅への訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者 会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・介護相談 ・事業所メンバーのタスク管理、勤怠管理 ・新人ケアマネ教育 ＊変更範囲：変更なし

◎ご利用者様に提供する下記業務をお願いします。 ・介護支援スケジュールの管理 ・各種書類の管理 ・その他、介護に係わる諸業務。 ※経験者、未経験者に係わらず丁寧に業務指導いたしますので ご安心下さい。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。 変更範囲：変更なし

◎訪問リハビリ業務 初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 指示書の確認、計画書・報告書、その他運営上必要な書類の作成 利用者に関わる連絡調整 ※週30時間以上勤務なら、週4日勤務でも常勤可能。 勤務時間、休日は自由に設定可能。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

・日常ケア：お食事のお手伝い、排泄ケア、更衣、歯磨き等 ・レクリエーション：室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで 様々。レクの提案もぜひお願いします。 【無資格、未経験、世帯主の方の月収例】 a＋bの215，000円＋夜勤手当（40，000円／夜勤5回 想定）＋住宅手当10，000円で265，000円 （＋残業代10時間程となります。） 〔変更範囲：会社の定める業務〕

・日常ケア：お食事のお手伝い、排泄ケア、更衣、歯磨き等 ・レクリエーション：室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで 様々。レクの提案もぜひお願いします。 【初任者研修有資格者での未経験、世帯主の方の月収例】 a＋bの223，000円＋夜勤手当（40，000円／夜勤5回 想定）＋住宅手当10，000円で273，000円（＋残業代1 0時間程度）となります。 【変更範囲：会社の定める業務】

介護付きホーム内を清潔に、また暮らしやすく保つためのお仕事 ・清掃：廊下等の共用部、居室、トイレ等 ・リネン交換：シーツ、布団カバー、枕カバーの交換 ・配膳、下膳 ＊中高年の方も多く在籍し、活躍しています ＊未経験でもブランクがあっても大丈夫です ＊勤務時間：1日4時間～ご相談可能です ＊勤務日数：週2～5日 ご相談可能です 【変更範囲：会社の定める業務】

『カノン三鷹』は住宅型有料老人ホーム30室、デイサービス30名の施設です。 介護業務全般お任せする住宅型有料老人ホームのケアスタッフの募集になります。 ・介護サービスの提供 （入浴、食事、排泄、着脱、歩行介助の対応など） ・介護記録の作成 ・居室やフロアの清掃、ベッドメーキングなど 「変更範囲：変更なし」

『カノン三鷹』は住宅型有料老人ホーム30室、デイサービス30名の施設です。 介護業務全般お任せするケアスタッフの募集になります。 ・介護サービスの提供 （入浴、食事、排泄、着脱、歩行介助等の対応など） ・レクリエーション・アクティビティの企画と実施 ・介護記録の作成 ・居室やフロアの清掃、ベッドメーキングなど 「変更範囲：変更なし」

放課後等児童デイサービス「ティーンズ」は、発達に凸凹のある お子さんの「はたらく力」を高める為のプログラム（お仕事体験、個別セッション等）を実施しています。 具体的には、行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理などです。 現在首都圏10ヶ所で展開。既存拠点の他、東京都下、埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。 変更範囲：当社が定める業務

デイサービスの生活相談員兼介護スタッフのお仕事です。 相談員7：介護3の業務割合で下記のご対応をお願いいたします。 【具体的なお仕事内容】 ・ご利用者様やご家族からのご相談対応 ・ケアマネージャや外部との連携、関連する事務対応 ・フロア内介助、入浴介助、送迎の同乗サポート ・季節に合わせたイベント、レクリエーション ★利用定員40名・平均利用者数30名・平均介護レベル2～3 業務変更範囲：会社の定める業務