• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

居宅介護支援事業所　ゆとりは、通所介護・グループホーム・認知症対応型通所介護・小規模多機能型居宅介護・居宅支援事業所・介護老人保健施設を展開する医療法人福寿会が運営する事業所です。今回、正社員の支援相談員の募集をしております。ケアプランの計画・作成、相談業務などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

そうりんケアセンター稙田南は、通所介護・グループホーム・認知症対応型通所介護・小規模多機能型居宅介護・居宅支援事業所・介護老人保健施設を展開する医療法人福寿会が運営する事業所です。今回、正社員の支援相談員の募集をしております。ケアプランの計画・作成、相談業務などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

通所リハビリテーションあきよしは、、秋吉病院・ケアプランあきよしを運営する医療法人秋芳会の事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員の生活相談員兼介護職員を募集しております。通所リハビリテーション利用者及び家族への生活相談及び利用者への介護サービスをお任せします。利用者宅訪問等外出用務あり◎日勤のみになりますので、プライベートの時間もしっかりと確保しながら働くことが可能です◎少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

【中津居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

居宅介護支援業務全般 ※令和6年4月新規オープンした居宅介護支援事業所にて勤務いた だきます。 2～3年後の主任昇格を目指して取り組んでいただきたいと思っ ています。そのためのバックアップもさせていただきます。 変更範囲：なし

・事業所の管理者全般業務（主任ケアマネ） ・ケアプランの作成 ・モニタリング業務 ・関係機関（各担当者）との連絡調整 等 ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

※年収300万以上から（各種手当込み） 【業務内容】※土日祝休み（有給取得率90％以上） ・ご利用者様・ご家族様との面談 ・ケアプランの作成、サービス事業者との連絡調整等 ・サービス担当者会議等への出席 【業務体制】 ・大分の介護業界をリードする恵の会グループなら、 「万全の受入 体制」・「安心スタート！」 ・弊社独自のスタイルで、業務の効率化に成功！ レセプト事務は、専任担当者のお任せです。 ・未経験者も大歓迎！エルダー社員制度もある為、先輩の助言を受けながらスキルを身に着けられます！【変更の範囲：なし】

〇介護付有料老人ホーム内での管理、計画作成業務 ・施設管理業務全般 ・ケアプランの作成 ・病院受診等の対応 ・各種申請手続き等 （施設規模：30名入所） ＊変更範囲：変更なし ＊応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

特別養護老人ホームにおける入居者の入浴・排泄・移動介助およびレクリエーション支援等、介護全般業務を行います。 ご利用者様の送迎，病院受診など必要に応じて社用車（AT車）を使用し出向く場合もあります。 ※特養ホーム：入所者60名に10人体制 ユニット ： 29名に 4人体制 サテライト： 38名に 5人体制 変更範囲：変更なし

○高齢者の介護、福祉に関する相談 ・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント 変更範囲：変更なし ＊居宅介護支援事業所又は包括支援センターどちらかでの勤務と なります 「介護」

○ケアマネジメント業務全般 ・利用者様宅へは社用車で訪問していただきます 在宅ワーク推奨。 安心して自宅で過ごせるよう、他職種と連携してサービス利用の調整を行ないます。ひとりひとりに合ったケアプランを作成し、在宅生活の継続を支援します。 未経験者歓迎！ 変更範囲：変更なし

介護老人保健施設での施設ケアマネージャー業務全般 ・利用者様のケアプランの策定及び更新 ・医療や保健、介護サービス事業所との連絡調整 ・利用者様、ご家族との相談、面談等 ＊利用者様の移動のため社用車（AT車）運転の場合あり ＊利用者25名を施設ケアマネージャー2名で担当します ＊ケアマネージャーと介護業務の兼務です 「変更範囲：変更なし」

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

サービスセンターこがのケアマネージャー募集です。 現在9名の事業所で主任ケアマネは4名います。全員キャリアも長く話しやすい雰囲気の事業所ですので新人が育ちやすい環境です。 研修や更新研修費用については法人至急です。 介護や育児などそれぞれの事情を考慮して7：00～16：00などの時間帯での勤務も可能です。 各自自身の業務プランで動きますので休日などもご自分で決められるシステムにしていますので働きやすいと好評です。 変更範囲：変更なし

社会福祉法人公生会「とまとの里」でのケアプラン作成業務等 ＊入所者29名以下の小規模特養（大分市城原） 「変更範囲：変更なし」

◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・利用者宅にて要介護者等のアセスメント、利用計画書の作成 ・関係医療機関との連携 ・サービス提供の調整及び実施状況の評価 ・担当者会議の開催 等 ＊変更範囲：変更なし

【中津居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：なし

・グループホームにおけるケア ・プラン作成 ・申請代行 ・各関係機関との連絡調整 ・入居者様の見守り、介助 ＊定年以上の方の応募可（ただし1年毎の更新となります） 変更範囲 変更無し

大分市住吉町1丁目にある「デイサービスおおつか」にて ・ご利用者やご家族への相談業務、介護指導等 ・ご利用者の日常生活介護及び援助 ・食事、入浴、トイレ介助 ・その他介護業務全般 等 ※変更の範囲：変更なし

大分市住吉町1丁目にある「デイサービスおおつか」にて ・ご利用者やご家族への相談業務、介護指導等 ・ご利用者の日常生活介護及び援助 ・食事、入浴、トイレ介助 ・その他介護業務全般 等 ※変更の範囲：変更なし

・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり 「変更範囲：変更なし」

・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり ※変更の範囲：変更なし

ケアマネージャーとしての仕事 ケアプランの作成、サービス事業者との調整等 変更範囲：変更なし

「特別養護老人ホーム彦岳の太陽」で介護支援専門員、生活相談員業務を行います 主な業務：施設サービス計画書作成 施設の入退所・サービスの利用開始や中止に関する業務 利用者及び業務に対する相談援助 ケアマネージャー、地域、他機関との連絡・調整業務 施設内における連絡・調整業務 介護スタッフのサポート 苦情などの対応・相談窓口 その他 ：ショートステイ等の送迎業務 「定年以上で応募の方は相談に応じます」 「変更範囲：変更なし」

【主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）業務】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

介護保険サービスセンターあかり2ndでケアマネージャーを募集しています。 ・プラン作成 ・アセスメント ・モニタリング ・認定調査 ・サービス提供表の作成、配布 ・担当者会議の開催 ・利用者及び家族への相談援助業務 など 変更の範囲：なし

◆「居宅介護支援センターむらはし」におけるケアマネージャー 業務等 ・ケアプランの作成、介護サービスの調整他 ・アセスメント ・モニタリング ・認定調査 ・担当者会議 ・家族および利用者との相談業務 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

居宅介護支援事業所での勤務 ケアマネジメント業務 1．在宅生活者のケアマネジメント 2．居住系施設のケアマネジメント ※認知症・精神疾患等のケースあり。 ※実給付件数35件／月 （未経験者の方は、試用期間中で35件到達目安） ＊変更範囲：変更なし

◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 ・担当30～35件／人 ・ケアプラン作成業務、利用者宅の訪問 ・利用者、家族との相談、援助、契約業務 ・レセプト、請求業務 ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

ケアマネジメント業務全般。 変更範囲：変更なし ＊未経験者大歓迎。 ＊在宅ワーク可能。 ＊ご利用者様のニーズを把握し、ひとりひとりに合ったサービスを調整していきます。

※年収350万以上から（各種手当込み）※管理者募集 【業務内容】※土日祝休み（有給取得率90％以上） ・管理者業務 ・ご利用者様、ご家族様との面談 ・ケアプランの作成 ・サービス事業者との連絡調整等 ・サービス担当者会議等への出席 【業務体制】 ・大分の介護業界をリードする恵の会グループなら、 「万全の受入 体制」・「安心スタート！」 ・弊社独自のスタイルで、業務の効率化に成功！ レセプト事務は、専任担当者のお任せです。 ・未経験者も大歓迎！エルダー社員制度もある為、先輩の助言を受けながらスキルを身に着けられます！【変更の範囲：なし】

居宅介護支援業務全般 ※令和6年4月新規オープンした居宅介護支援事業所にて勤務いた だきます。 2～3年後の主任昇格を目指して取り組んでいただきたいと思っ ています。そのためのバックアップもさせていただきます。 変更範囲：なし

「明野中央介護支援センター」にてケアネージャーとして介護保険に関する手続き業務全般 ・利用者や家族の相談に応じ、助言、指導等必要な援助、ケアプラ ン作成、給付管理 変更範囲：変更なし

大分市住吉町1丁目にある「デイサービスおおつか」にて ・ご利用者やご家族への相談業務、介護指導等 ・ご利用者の日常生活介護及び援助 ・食事、入浴、トイレ介助 ・その他介護業務全般 等 変更の範囲：変更なし

・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり 変更の範囲：変更なし

・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり 変更の範囲：変更なし

「介護保険サービスセンター情和園」にて ・居宅介護支援事業所での給付管理 ・ケアプラン作成業務 「変更範囲：変更なし」

○ケアマネジメント業務全般 ・利用者様宅へは社用車で訪問していただきます 働きやすい職場を目指し、急な休みが必要な時もみんなでフォローします。ケアマネ未経験者でも大歓迎。 変更範囲：変更なし

・有料老人ホーム入居者様25名に対してのアセスメント、ケアプラン作成 ・パソコンデータ入力 ＊パートタイムでの応募も可能です。（条件の変動あり） 「変更範囲：変更なし」

◆施設入居者の介護計画書作成業務 ・アセスメント ・モニタリング ・評価・記録 ・ケアプラン作成 ・本人や家族との相談業務 ・関連機関との連携 ・介護業務のヘルプ ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

○ケアマネジメント業務全般 ・利用者様宅へは自家用車で訪問していただきます（自家用車手当15，000円／月） 月給例：（3年目、件数40件、子ども2人、賃貸住宅の場合） 基本給206，000円＋資格手当10，000円＋職務手当8，000円＋自家用車手当15，000円＋住宅手当20，000円＋子供手当10，000円＋件数手当40，000円＋交通費＝月給309，000＋交通費 変更範囲：変更なし

「介護保険サービスセンターあかり」でケアマネージャーを募集しています。 ・プラン作成 ・アセスメント ・モニタリング ・認定調査 ・サービス提供票の作成、配布 ・担当者会議の開催 ・利用者及び家族への相談援助業務 など 変更の範囲：なし

居宅支援事業所において介護支援計画の作成等 変更範囲：なし

◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護対象者の自宅訪問調査 ・相談ケアプランの作成及び管理業務 ・利用者及び家族との相談業務 ・介護請求、各種書類作成業務 ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

◆介護医療院における施設ケアマネが行う業務全般を 行います。 ○アセスメントの実施 ○ケアプラン作成 ○サービス担当者会議の開催参加 ○生活相談対応 ○関連施設・連携施設との連携 ○介護補助業務 ○その他関連する業務全般 ＊変更範囲：変更なし

豊後大野市大野町田中にある「おおのケアプランセンター」にて ＊ケアプラン作成 ＊認定調査 ＊その他のケアマネ業務 変更範囲：特になし

介護老人保健施設での施設ケアマネージャー業務全般 ・利用者様のケアプランの策定及び更新 ・医療や保健、介護サービス事業所との連絡調整 ・利用者様、ご家族との相談、面談等 ＊利用者様の移動のため社用車（AT車）運転の場合あり ＊利用者25名を施設ケアマネージャー2名で担当します ＊ケアマネージャー専任です。介護業務はありません 「変更範囲：変更なし」

【業務内容】 居宅介護支援事業所にて ・要介護認定の申請手続き ・在宅介護保険のケアプラン作成 ・在宅での介護や介護サービス利用の支援 ・その他 ★★ 一部リモートワーク勤務導入 ★★ 業務範囲：変更なし

◆介護付／住宅型老人ホームにおける支援専門員業務全般 ・介護サービス等の提供についての計画作成等 ・行政、サービス事業、施設、家族等との連絡調整等 ＊変更範囲：法人の定める業務 〈病院見学随時受付中〉 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

・介護予防プラン作成 ・地域のケアプランに関する調査、相談業務等 ・地域包括的事業全般 変更範囲：変更なし

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネージャーの募集となります。 変更範囲：変更なし

◆介護支援専門員業務 全般 ・ケアプラン作成 ・介護認定の調査及び更新 ・アセスメントの実施 ・モニタリングの実施 ・担当者会議の実施 ・利用者宅の訪問による相談業務 ・関係施設、医療機関との連絡業務 ※変更の範囲：会社の定める全ての業務 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です。