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ヘルパーステーションすこやか豊平は、株式会社すこやかが運営する学園前駅より徒歩8分程の場所にある事業所です。今回、管理職（候補）の募集をしております。訪問介護事業所の管理業務、利用に関わる調整、シフト管理、ヘルパー稼働、計画書作成などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ、少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

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看護小規模多機能ホームミヤビーの家は、完全単独型の小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護を展開する株式会社ミヤビーが運営する施設です。今回、一緒に働いてくださる正社員の介護主任候補を募集しております。管理者と連携しながら管理業務がメインになるお仕事です。現場のケアに関わる取りまとめ、現場スタッフのタイムスケジュール管理等をお任せします。時間外労働月5h程度、年間休日110日ありますのでプライベートやご家庭と両立しながら働きたい方にもオススメの求人です。少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

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有限会社丸モ水森商事　グループホームせせらぎの森は、「四季を感じられる生活」をテーマに掲げ介護事業を展開する指定（介護予防）認知症対応型共同生活介護事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員の管理者を募集しております。認知症のご入居者様9名1ユニットに対して、家庭的でゆったりとした時間の中で自立して日常生活を営むことができるように、入浴・食事・排泄等の身体介助、掃除・洗濯・調理の生活援助のお手伝いや管理業務全般をお任せします。経験の浅い方でも楽しく働ける職場環境です。時間外労働は月平均3時間と少なめになりますので、プライベートとメリハリをつけて働けますよ◎少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

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在宅ホスピス札幌北は、「病院ではなく過ごしたい場所での生活を看護を通して支える」をモットーに訪問看護ステーション、ホスピス事業を展開する株式会社シーユーシー・ホスピスが運営する定員39床の住宅型有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださる正社員の介護管理者を募集しております。ガン末期、難病の方に特化した施設内にて訪問介護業務並びに介護職員のシフト作成・訪問介護計画書の作成・サービス担当者会議の出席などの管理者・サービス提供責任者業務を担当していただきます。残業もほとんど無く、日勤帯のみとなりますので、プライベートの時間もしっかり確保しながら働くことが出来ます！まずはお気軽にご相談ください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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2021年12月開所の生活介護施設で管理者及びサービス管理責任者募集してます。ご利用者様の支援、スタッフへの指示や指導、公的機関への連携など、一通りの業務をお願いいたします。ご利用者様の送迎など運転業務もあります。介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士の資格あれば尚可、サービス管理責任者資格必須となります。当求人にご興味いただいた方は気軽にお問合せお待ちしております！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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株式会社フジライフは有料老人ホームやグループホームなど、法人内で複数の施設を運営しております。年齢差・経験の差にかかわらず和気あいあいと働ける職場です♪スタッフの方々が思いやりを持って働いております。毎日コミュニケーションをとりながらご入居者の夢や希望、生きがいを一緒に探し実現が出来るお仕事です！地域や家庭との結び付きを大切にされる方からのご応募お待ちしております！ブランクの有る方も大歓迎！車通勤もOKです！お気軽にお問い合わせ下さい♪

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株式会社フジライフは有料老人ホームやグループホームなど、法人内で複数の施設を運営しております。年齢差・経験の差にかかわらず和気あいあいと働ける職場です♪スタッフの方々が思いやりを持って働いております。毎日コミュニケーションをとりながらご利用者の夢や希望、生きがいを一緒に探し実現が出来るお仕事です！地域や家庭との結び付きを大切にされる方からのご応募お待ちしております！ブランクの有る方も大歓迎！車通勤もOKです！お気軽にお問い合わせ下さい♪

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株式会社フジライフは有料老人ホームやグループホームなど、法人内で複数の施設を運営しております。年齢差・経験の差にかかわらず和気あいあいと働ける職場です♪スタッフの方々が思いやりを持って働いております。毎日コミュニケーションをとりながらご入居者の夢や希望、生きがいを一緒に探し実現が出来るお仕事です！地域や家庭との結び付きを大切にされる方からのご応募お待ちしております！ブランクの有る方も大歓迎！車通勤もOKです！お気軽にお問い合わせ下さい♪

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株式会社フジライフは有料老人ホームやグループホームなど、法人内で複数の施設を運営しております。年齢差・経験の差にかかわらず和気あいあいと働ける職場です♪スタッフの方々が思いやりを持って働いております。毎日コミュニケーションをとりながらご入居者の夢や希望、生きがいを一緒に探し実現が出来るお仕事です！地域や家庭との結び付きを大切にされる方からのご応募お待ちしております！ブランクの有る方も大歓迎！車通勤もOKです！お気軽にお問い合わせ下さい♪

○事業所の運営を管理します ○高齢者支援共同住宅において生活支援業務に従事します ・入居者の日常生活支援、見守り、声掛け ・廊下、玄関等の共有スペースの清掃（居室の清掃はなし） ・普通自動車免許所持者は用途（買物、移動等）に応じて社用車を 運転する場合あり（普通乗用車／AT） ・部屋数：全25室（1階11室・2階14室） ・夜勤時はナースコール対応（1名体制） ＊入居者が自分らしく生きていけるよう支援します ◎変更範囲：変更なし

◆障がい者就労支援施設（就労継続支援B型事業所「あそしえ」） にてサービス管理責任者として業務に従事していただきます ・サービス管理責任者業務（個別支援計画の作成、相談支援等 ・利用者の方々の就労訓練の場（パン製造やパソコン業務）に 関わり、業務全般の把握 ・運営する店舗の管理運営 ※行事等で引率・送迎をしていだたく場合があります （社有車使用 車種：ノア、セレナ等のワンボックスカー） 【変更範囲：変更なし】

◆施設入所支援・生活介護事業所における、サービス管理責任者業 務もしくは補助業務、生活支援業務全般に従事していただきます ・ご利用者個々にあわせた個別支援計画の作成 ・ご本人やご家族との面談、相談業務 ・関係機関との連携、連絡調整 ・日中活動等支援プログラムの開発 ・モニタリングとサービスの質の向上のための取組 ・行政等への提出書類の作成、請求業務 など 【変更範囲：法人の定める業務】

・利用者への支援 ・利用者からの相談業務 ・シフト管理

新事業所開所予定につき、就労継続支援B型事業所にて、利用者のアセスメント、個別支援計画の作成等、利用者への支援が主な業務となります。 まだ若い事業所なので一緒に事業所を作って行きましょう！ アットホームな会社、事業所を目指しています。 不安なこと、悩みなどしっかりサポートしていきますので、何でもご相談ください。

事業拡大予定に付き募集致します！ 利用者への支援をメインとして頂く業務となります。 一緒に事業所を作って行きましょう。 アットホームな会社、事業所を目指しています。 不安なこと、悩みなどしっかりサポートしていきますので、何でもご相談ください。

○有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。 全国158施設（2024年4月現在）の実績と信頼。 ※2024年7月1日オープン！（定員132名） ・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。 ・職員50名以上のマネジメント。（労務・業務） ※他施設での研修あり。 ［変更範囲：変更なし］

■介護付き有料老人ホームにて、施設長としての 各種管理業務に業務に従事していただきます。 ・入居見学、入居契約対応 ・管理者会議やフロア会議の参加 ・職員管理、請求管理、行政管理 ・入居者家族対応、環境整備 ・入居促進に関する営業業務 ＊外勤には社用車を使用します。 ※変更範囲：会社の定める業務

施設全体の管理業務を行っていただきます。 ＊個別支援計画の作成とプロセス管理 ＊医療機関や行政など関係機関との連携 ＊スタッフの指導・アドバイス ＊利用者の方の送迎を行う場合があります。 ＊事業所間の移動業務あり（法人車：ミニバンタイプ） ○業務の引継ぎあります。 ◎試用期間3ケ月 ◎変更範囲：変更なし

○就労継続支援B型事業所の利用者へのサービス管理 ・利用者等への相談援助 ・支援計画書の作成及びモニタリングによる評価 ・職員間の情報共有及び支援会議の開催 ・管理者及び事務長の業務補助（書類作成等） ・関係機関との連携 ・緊急時の対応及び事前対策 ・朝、昼、夕の送迎業務（滝川市及び近郊、ワゴン8人乗／AT車 使用） ・業務にはパソコン使用（定型フォームあり） ＊施設定員：20名 ◎変更範囲：変更なし

新規就労継続支援B型事業所の開設にあたり、サービス管理業務全般を行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

住宅型有料老人ホーム（全12室）の入居者の安否確認や 立替金、預かり金管理など生活全般の管理業務。 ・パソコン操作を伴う事務業務及び介護報酬請求業務。 ・勤務する職員の労務・勤怠管理。 ・食事配膳、下膳などの食堂対応。 ・入居案内、入居契約の実行など。 ※業務の変更範囲：法人の定める業務

放課後等デイサービスにおいて、特別な支援を要する子どもたちに学習支援を通してソーシャルスキルを高める支援を行っています。通所している子どもは、小学生から高校生までです。仕事内容は、支援にあたっての個別支援計画作成、保護者対応、児童支援、その他の事務作業が主なものです。

B型就労継続支援事業所です。2024年3月1日に開所した新しい事業所です。（えんじゅ北郷） 障がい者の方の生活支援や就労支援全般を行っていただきます。 業務にはマイカー又は社有車も使用（要相談）。 「業務の変更範囲：変更なし」

＊園内の見回り、電話・来客対応 ＊冬期間の除雪（ホイルローダー使用） ＊利用者様通院の送迎 ○就業時間（1）（2）のシフト制（現在4名体制） （1）のうち実働7．5h／休憩60分 （2）のうち実働10時間、23：30～5：00は仮眠時間 →19：30、23：00、5：30に巡回実施 ○勤務日数は、日勤 月1～3回のシフト制（土・日・祝祭日） 夜勤 月6～8回のシフト制 ○雇用期間満了後、1年毎更新（予定） 【業務の変更範囲：変更なし】

居宅介護支援事業所でのケアマネ業務です。 主業務はケアプラン作成、相談業務です。 小さな事務所なのですが、地域に密着した事業所として運営しています。介護保険を利用して住み慣れたこの地域で暮らしていくお手伝いをすることを目的として職員皆で協力しています。 ご近所の方の相談も多いです。

＜精神発達障がい者の就労支援スタッフ・サービス管理責任者＞ 職業訓練・面談業務・支援記録業務など、利用者様の日々の訓練や支援に携わる管理業務です。 ＊実務経験・保有資格により、対象となる手当は異なります。 詳細は、面接にて確認ください。 ・サービス管理責任者手当 50，000円 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

共同生活援助（介護サービス包括型：定員10室）のサービス管理責任者として、個別支援計画作成、研修企画等を行っていただきます。

・運営管理 ・モニタリング、個別支援計画の作成 ・職員指導 ・作業指導 ・日報作成 ・その他事業所運営に必要な業務

サービス付き高齢者住宅（東区）と住宅型有料老人ホーム（中央区）に併設する定期巡回・随時対応型訪問看護介護の管理者候補を募集します。 介護請求業務、施設運営・管理、労務管理などの管理業務全般を行っていただきます。

＊放課後等デイサービスにおける、利用者（児童・生徒）の 個別支援計画の作成、保護者との面談など、支援の中心を担う 仕事です。 ※研修制度あり（未経験の方でも安心して始められます。） 【一日の流れ】 9時30分～ミーティングやケース会議など 11時～活動の準備 13時～学校へのお迎え開始 制作や散歩、買い物、調理などその日のプログラムの実施 17時～ご自宅への送迎開始 18時～終礼 18時30分 終業

個別支援計画の作成やサービス提供プロセスの管理、支援サービスに関する担当者との連携調整、利用者に対するアセスメント、利用者の面接、個別支援計画の実施状況の把握、サービス提供スタッフに対する指導と助言、自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な支援などを行なっていただきます。

◎障がい者グループホームのサービス管理責任者としての業務全般 を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・必要な方に対して食事・着替え・入浴・トイレなど介助業務 ・その他、必要な業務 変更の範囲：会社の定める業務

デイサービスの管理者候補として、管理職と一緒にスタッフの育成や採用などのマネジメント業務、法令に則った事業所運営、サービス品質の維持向上を目指していただきます。 【管理者候補】 ・事業所運営、管理業務全般 ・年間予算管理 ・人材採用、育成 ＊将来の管理者候補としてご就業になります ステップアップ・チャレンジしませんか？？ 現場に一緒に入って頂き、介護業務全般等のお仕事もございます

弊社及びグループ会社が運営する介護施設等の管理業務（マネジメント業務）を中心に行っていただきます。 ・複数事業所の運営、収益管理、稼働（入居）率確保 ・管理者が作成する営業計画に対する立案指導、進捗管理 ・管理者からの相談・報告事項に対する対応及び指導 ・職員からの問い合わせ対応、離職防止その他付随する業務 ・事業所の帳票管理確認、作成指導・助言 ・役員業務の補佐、新規事業所の立ち上げ、業務戦略の立案など ※事業所訪問等のため、運転免許必須となります（AT限定で可） 変更範囲：キャリアアップによる本社業務全般

従業者の管理、利用の申込みに係る調整、業務の実施状況の把握その他の管理を一元的に行い、従業者に運営基準を遵守させるため必要な指揮命令を行っていただきます。 管理者に行っていただく業務は、実際の現場でのマネジメントに関するものが多く、また、管理者の多くは、「関係者との連携」（人間関係作り等）やリスクマネジメント等の知識・技術も必要と考えております。このほか、介護保険請求業務も行っていただきます。 また、業務調整の関係で場合によっては介護業務に従事していただくこともあります。

住宅型有料老人ホームと共同生活援助をひとつの建物で運営し、 介護が必要な高齢者と障がい者が共に暮らしを営む新しい形の 共同住宅です。 ＊キャリアアップとして共生型住宅の管理者や責任者目指すことも 可能です！ ＊利用者の支援を中心にスタッフ間の協調性を大切にお仕事して いただきます。 ＊就業時間（1）～（3）のシフト制 ◎実務経験・ブランク不問【やさしい気持ちは必要条件！】 入社時に資格のない方も応募可能です。（入社後に取得可） ◎応募前の職場見学可能です。お気軽にお問合せください。

・お客様の身の回りのお世話・居室内での介護（身体介助） 食事提供（配膳・下膳など）、レクリエーション（体操あり） ・お客様のご自宅へ（内部・外部）お伺いし日常生活を送る上での 様々なサポートを行います。 具体的には食事や排せつ、衣類の着脱、入浴・清拭などの「身体 介護」と、掃除、洗濯、調理など家事全般をサポートする「生活 援助」の二種類のサービスを提供します。 ・管理者候補として スタッフの育成や採用、売上管理などのマネジメント業務 法令に則った事業所運営、サービス品質の維持向上

2023年8月にリニューアルオープンした小規模多機能型ホームで管理者候補を募集します！ ご利用者様の身の回りにおける食事や入浴、排泄介助など生活上の介護業務全般のお仕事です。 ご利用者様に楽しんでいただけるようなレクリエーション、イベントなどの企画や進行もございます。 その他、シフト作成管理、スタッフ育成などの管理業務全般。

・就労継続支援B型のサービス管理業務 ・個別支援計画作成 ・利用者への支援や相談対応 ・関係機関との連携など、サービス管理業務全般 ＊雇用期間満了後、6ヶ月毎の更新の可能性あり 採用～3ヶ月→6ヶ月→12ヶ月毎の更新予定

・個別支援計画の作成、面談 ・基本支援、健康管理 ・お子さんへの個別サポート ・近隣の園や小学校への交代制徒歩送迎業務 ・施設内の保育園への報告と連携業務 ※1度に見るお子さんの人数の上限は5名までの 小規模の療育支援施設です。 ※令和6年4月中旬採用予定

2024年に新規立ち上げの就労継続支援事業所のサービス管理責任者としての業務となります。障がいを持つ利用者の方への就労訓練として主にリラクゼーション技術を身につけて、就労に繋げていくことを目標としております。 ＊個別支援計画書作成 ＊利用者の職業生活や日常生活に関する相談の対応 ＊行政機関との連絡調整、書類作成、請求業務 ＊利用希望者との面接・見学者対応 ＊サービス管理業務全般に関すること 人の役に立ちたい方、明るく楽しく仕事がしたい方、リラクゼーションに興味のある方を歓迎します。

◇デイサービス管理業務 ・入居者様の管理業務 ・職員の管理業務 ・介護業務全般 ・人事採用業務 ・社員教育全般

◇グループホーム・有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け 住宅・訪問介護事業所いずれかの管理業務 ・入居者様の管理業務 ・職員の管理業務 ・介護業務全般 ・人事採用業務 ・社員教育全般 ＊業務全般に関わるため、夜勤可能な方のみ応募可

デイサービスの管理者候補として、管理職と一緒にスタッフの育成や採用などのマネジメント業務、法令に則った事業所運営、サービス品質の維持向上を目指していただきます。 【管理者候補】 ・事業所運営、管理業務全般 ・年間予算管理 ・人材採用、育成 ＊将来の管理者候補としてご就業になります ステップアップ・チャレンジしませんか？？ 現場に一緒に入って頂き、介護業務全般等のお仕事もございます

弊社及びグループ会社が運営する道内エリア全体の介護施設等の管 理業務（マネジメント業務）が中心です。 ・複数事業所の運営、収益管理、稼働（入居）率確保 ・管理者が作成する営業計画に対する立案指導、進捗管理 ・管理者からの相談・報告事項に対する対応及び指導 ・職員からの問い合わせ対応、離職防止その他不随する業務 ・事業所の帳簿管理確認、作成指導・助言 ・役員業務の補佐、新規事業所の立ち上げ、業務戦略の立案など ※事業所訪問等のため、運転免許必須となります（AT限定で可） 変更範囲：キャリアアップによる本社業務全般

【仕事内容】 就労継続支援A型事業所でサービス管理責任者業務全般 書類作成、支援業務のお仕事となります。 （主な業務） ○ご利用者様からの相談対応（指導及び訓練作業の補助） ○ご利用者様の記録就労支援計画の作成 ○関係機関との連携、国保連への請求や市役所へ提出する書類作成 ○事業所の管理業務

有料老人ホーム・サ高住の施設長業務になります。 入居見学、入居契約対応、管理者会議やフロア会議などの参加、 職員管理、請求管理、ご家族様対応、環境整備、行政管理など。

＊個別支援計画の作成に関する業務 ＊施設環境に応じた具体的なカリキュラム作成（感覚統合療法を 用いた支援） ＊入社社員への研修 ＊送迎など ※1日定員 10名

幼児～高校生徒のお子さんの療育指導、記録、送迎業務を行っていただきます。 ＊社有車又は自家用車による送迎業務 自家用車使用時は別途手当あり ※65歳以上の方もご相談に応じます。 お問い合せください。（賃金等の条件は同じ）

未就学児～18歳までの利用児童への総合的な支援及び保護者との対応。 児童発達支援では日常生活の基本的動作の指導や知識、集団活動に対する適応訓練などの支援を行っております。

札幌市認可小規模A型保育所（0～2歳児、定員12名）で、 園長業務全般に従事していただきます。 ・シフト、現場管理 ・人材育成、申請業務、グループ園との連絡 ・本部との連携業務、見学対応 ＊自分の子供の急なお休みもサポートしあって 調整します。気軽にご相談ください。 ＊子育て中、ブランクのある方も歓迎。 ＊令和6年4月1日勤務開始予定 ご相談ください

・個別支援計画の作成に関する業務 ・施設環境に応じたカリキュラム作成 （感覚統合療法を用いた支援） ・入社社員への研修 ・送迎（社用車使用）など ※1日定員10名 ※入社は2024年4月1日を予定しています。 ◎2024年4月1日新設予定です。

介護付き有料老人ホームの入居者様の生活全般のサポートや本社との連携、スタッフの取りまとめ等を行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

○有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。 全国158施設（2024年3月現在）の実績と信頼。 ※2023年4月1日オープン！（定員134名） ・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。 ・職員50名以上のマネジメント。（労務・業務） ※他施設での研修あり。

アセスメント、モニタリング、個別支援計画書作成管理、相談室や病院との連絡調整、サビ管業務にかかわる書類作成管理や職員への支援の助言等。

養護老人ホーム40床の運営に係る施設全体のマネジメント業務、管理業務を行います。 ・スタッフ管理 スタッフの面接や採用、採用したスタッフの指導や相談、またシフト管理や面談などスタッフが楽しく働いていいるかどうか細やかなサポート業務 ・運営管理 施設の運営方針などをスタッフに周知徹底する。遵守すべき法令等を把握し、行政関係者との適正な関係を保つように努める。地域とのつながりも積極的に行う業務 ・収支管理 入所者との契約業務、各種経費の管理 ・施設入所者の処遇に係る総括的な管理

・利用者さんの対応や面談 ・アセスメントや個別支援計画等の策定 ・相談室・行政等の関係機関との連携 ・担当者会議 ・兼務の管理者業務 事業所内での利用者さんの作業はノースサファリサッポロの中の グランピング施設の清掃を行ったり動物園内の清掃など自然と 可愛い動物達に囲まれた中でのお仕事です。 またノースサファリのお土産作りの簡単な作業なども お手伝いしていただきます。 利用者さんひとりひとりに合わせたお仕事をご用意しております。

デイサービスセンター内における運営管理者業務及び生活相談員業務全般（事業所の運営管理、スタッフ管理、ご利用契約手続き、外部ケアマネとの連絡・調整）など。

放課後等デイサービスの児童発達支援事業において、障害のある 児童の自立や支援を行い、支援計画を立てます。