• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

ツツジ苑　小倉南は、株式会社ツツジ苑が運営する定員31名のの住宅型有料老人ホームです。今回、介護職の管理者として、施設長の補佐を行う人材の募集をしております。入居者の管理・介護全般をお任せいたします。残業は少なめで、日勤帯の勤務ですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来る環境です。各種保険完備や退職金制度等職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

ケア21月隈は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、管理者候補の募集をおこなっております。高齢者、障がい者の方への在宅での介護サービス提供、シフト作成、レセプト業務、ヘルパーへの指導、管理者業務のサポート、営業、予算管理等を行いいずれは事業所管理者としての活躍を目指して頂きます。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

ケア21ももちは、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、管理者候補の募集をおこなっております。高齢者、障がい者の方への在宅での介護サービス提供、シフト作成、レセプト業務、ヘルパーへの指導、管理者業務のサポート、営業、予算管理等を行いいずれは事業所管理者としての活躍を目指して頂きます。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
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• 退職金あり
• 残業少なめ

ケア21小倉北は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、管理者候補の募集をおこなっております。高齢者、障がい者の方への在宅での介護サービス提供、シフト作成、レセプト業務、ヘルパーへの指導、管理者業務のサポート、営業、予算管理等を行いいずれは事業所管理者としての活躍を目指して頂きます。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
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ケア21大橋は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、管理者候補の募集をおこなっております。高齢者、障がい者の方への在宅での介護サービス提供、シフト作成、レセプト業務、ヘルパーへの指導、管理者業務のサポート、営業、予算管理等を行いいずれは事業所管理者としての活躍を目指して頂きます。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

ケア21平尾は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、管理者候補の募集をおこなっております。高齢者、障がい者の方への在宅での介護サービス提供、シフト作成、レセプト業務、ヘルパーへの指導、管理者業務のサポート、営業、予算管理等を行いいずれは事業所管理者としての活躍を目指して頂きます。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 残業少なめ

ふくし生協ケアプランセンター京築は、介護保険法に基づく居宅サービス、障害者総合支援法に基づく居宅サービス、給配食サービス・講座関連事業、その他組合員を対象とする地域支援事業等を展開する福岡県高齢者福祉生活協同組合が運営する事業所です。今回、一緒に働てくださる正社員の主任介護支援専門員（管理者候補）を募集しております。居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務をお任せします。健康診断、インフルエンザ予防接種補助、傷病見舞、子供の入学卒業祝、勤続祝など福利厚生が充実しております。また、産休・育休制度及び取得実績がありますのでライフステージが変わっても長く働けますよ◎少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

帆柱の家のどかは、介護保険法に基づく居宅サービス、障害者総合支援法に基づく居宅サービス、給配食サービス・講座関連事業、その他組合員を対象とする地域支援事業等を展開する福岡県高齢者福祉生活協同組合が運営するデイサービスです。今回、一緒に働てくださる正社員の介護職員管理者を募集しております。食事、入浴、排せつ等生活全般における介助・レクレーション等の介護業務全般をお任せします。健康診断、インフルエンザ予防接種補助、傷病見舞、子供の入学卒業祝、勤続祝など福利厚生が充実しております。また、産休・育休制度及び取得実績がありますのでライフステージが変わっても長く働けますよ◎少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

ヘルパーステーションこだまは、介護保険法に基づく居宅サービス、障害者総合支援法に基づく居宅サービス、給配食サービス・講座関連事業、その他組合員を対象とする地域支援事業等を展開する福岡県高齢者福祉生活協同組合が運営する訪問介護事業所です。今回、一緒に働てくださる正社員の管理者候補を募集しております。訪問介護事業所の管理者候補、書類作成等の管理業務、介護保険・障がい者総合支援、身体介護（入浴介助、オムツ交換等）、生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理等）をお任せします。健康診断、インフルエンザ予防接種補助、傷病見舞、子供の入学卒業祝、勤続祝など福利厚生が充実しております。また、産休・育休制度及び取得実績がありますのでライフステージが変わっても長く働けますよ◎少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 残業少なめ

ふくし生協ケアプランセンター福岡は、介護保険法に基づく居宅サービス、障害者総合支援法に基づく居宅サービス、給配食サービス・講座関連事業、その他組合員を対象とする地域支援事業等を展開する福岡県高齢者福祉生活協同組合が運営する事業所です。今回、今回、一緒に働てくださる正社員の主任介護支援専門員（管理者候補）を募集しております。居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務をお任せします。健康診断、インフルエンザ予防接種補助、傷病見舞、子供の入学卒業祝、勤続祝など福利厚生が充実しております。また、産休・育休制度及び取得実績がありますのでライフステージが変わっても長く働けますよ◎少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

ケア21福岡は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、管理者候補の募集をおこなっております。訪問介護事業所の副主任・サービス提供責任者業務をお任せいたします、具体的には、高齢者・障がい者の方への在宅での介護サービス提供、サービス提供責任者として、シフト作成、レセプト業務、ヘルパーへの指導等などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
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• 駅チカ
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

デイサービスセンタースカイは、介護施設運営・業務請負業・医材食材卸売業等を展開する草寿 株式会社が運営するデイサービスです。今回、一緒に働いてくださるデイサービスセンターの管理者を募集しております。日勤のみ、時間外労働は月平均2時間程度、年間休日112日ありますので、プライベートやご家庭と両立しながら働くことが可能です☆また、利用可能な託児施設があるので小さいお子さんがいらっしゃる方も安心して働けます。保育園・学校行等の休園・休校時の一時利用も可能です！少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
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• 退職金あり
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デイサービスセンター大野城は、ケアプランセンター、デイサービスセンター、有料老人ホームを展開する株式会社アレンジライフが運営する定員25名の施設です。今回、一緒に働いてくださる正社員のデイサービス介護職員の募集を行っております。ご利用者送迎・入浴介助・身体介助・レクリエーション・ご利用者相談援助・管理業務等をお任せします。当施設は、アットホームな雰囲気で新しく入職された方も働きやすい環境です！今までの経験を活かして働いてみませんか？少しでも興味がありましたらお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
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• 土日休み

レッツリハ荒江は、病院・介護事業所・高齢者住宅・予防医療など、医療・福祉分野を中心にコンサルティング業務を展開する株式会社桜十字が運営のデイサービスです。定員15名のリハビリ特化型店舗で午前・午後の2部制の運営となっております。今回、一緒に働いてくださる正社員の管理者候補の介護福祉士を募集しております。新規利用者獲得の為のケアマネ事業所との関係構築や利用継続の為のサービス内容の工夫・改善、店舗スタッフの管理・育成、送迎ルートの効率化や稼働向上の改善実施などが主な業務内容となります。送迎がありますので、お車の運転が必須となります。中途入職者へのサポートはもちろんのこと、社員旅行等働きやすい環境づくりに力を入れておりますので長く安心して働けます◎まずはお気軽にご相談ください。皆様のご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

デイサービスコスモピア公和苑は、老人福祉施設・グループホーム・住宅型有料老人ホーム・デイサービスを展開する株式会社 コスモピア公和苑が運営の利用者定員30名デイサービスになります。今回、正社員のデイサービス管理者の募集を行っています。介護スタッフのサポート及び勤務関係、利用者及び家族に対する相談援助、通所介護計画作成、坦会、ケアカンファへの参加、施設見学及び入退居関係、来客、電話対応等管理業務等を行っていただきます。日勤のみの勤務、時間外労働月平均10時間程度と少なめになりますのでプライベートとメリハリをつけて働くことが可能です◎まずはお気軽にお問い合わせください！

住宅型有料老人ホーム併設の福祉用具貸与事業所における管理業務全般 ・利用申込、契約の締結 ・利用者のアセスメント、福祉用具の選定、調整、点検 ・福祉用具使用方法の指導など ※60歳以上の方の応募も歓迎します。 ※変更範囲：変更なし

放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児の支援をお願いします。 ・支援計画の作成、確認 ・ご家族の相談支援 ・児童指導員のサポート、指導 ・書類作成、管理 ・施設の運営、管理 ・送迎 など （社用車：コンパクトミニバンの車） （送迎エリア：早良区・西区。周辺の学校や自宅が多いです） 変更範囲：変更なし

〇放課後等デイサービスにて、児童の療育を担当して頂きます。 個別支援計画書の作成、個別支援計画に基づき、カリキュラム を通して児童への自立支援のサポート、PCを使用し児童情報 入力や簡単な書類作成業務、学校やご自宅への送迎業務となり ます。変更の範囲：変更なし ＜スタッフ募集＞ エリア：福岡市南区近辺（ワンボックスカー使用）

新規立ち上げにて急募！！（R6年9月予定） 女性専用障がいの方のグループホームです。 最大5名の支援を行います。 ※主な業務 ・食事の提供や掃除など一般的な家事と入居者様のお話相手、 相談、声掛けなどのお仕事です。 ・夜間巡視あり ＊変更範囲：会社の定める業務 ※フルタイムOK！週1からでもOK！隙間時間でもOK！

D＆ILifeのサービス管理責任者として 通所している利用者のニーズや特性などを把握しながら 就労支援の計画を作成する。 ＊エリア：宗像市内 ＊社用車あり 【将来的な業務の変更の範囲】変更なし

新規オープンする就労継続支援の管理者候補 障がい者グループホーム事業所で行う業務全般、運営とスタッフの管理 ・施設の運営 ・スタッフ管理 ・個別支援計画の作成 ・利用者との面談等 変更の範囲：変更なし

新規オープンする就労支援議場所の管理者候補 ・就労支援事業所の業務全般 ・運営スタッフの管理 ・個別支援計画書の作成 ・利用者様・ご家族様・職員の面談等 変更の範囲：変更なし

看護小規模多機能事業所の運営、管理全般をお任せします。ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整えること、ご利用者の送迎やご利用案内、人材採用および研修計画や勤怠管理、時には相談役や調整役（トラブルや苦情対応）となります。 また、事業所の顔として、ケアマネージャーや地域と連携を図りながら、来客対応や各種サービスの提案営業を行っていただきます。 ＊人と人との絆、相手を思いやる気持ちを大切にし、是非一緒に頑張りましょう。 変更範囲：変更なし

デイサービスセンターの運営、管理全般をお任せします ・ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整える事 ・ご利用者の送迎やご利用案内、人材採用および研修計画や 勤怠管理、時には相談役や調整役（トラブルや苦情対応） となります ・また、事業所の顔としてケアマネージャーや地域と連携を 図りながら、来客対応や各種サービスの提案営業を行って 頂きます ＊人と人との絆、相手を思いやる気持ちを大切にし、ぜひ 一緒に頑張りましょう 変更範囲：変更なし

看護小規模多機能施設でのお仕事です。定員25名 介護業務全般 ・通い・泊まり・訪問サービス・送迎（社用車を使用） ・日常生活のサポート及びレクリエーションや季節ごとのイベント ・利用者ニーズに合わせたきめ細かいサービス提供 一つ一つの介 護を大切に提供することを目指します。 変更範囲：変更なし

サービス管理責任者として ◆課題抽出、ヒアリング、適性のアセスメント ◆利用者の個別支援計画の作成及び管理 ◆地域における各機関との連絡、調整、折衝 ◆支援員のマネジメント ◆コンプライアンスに基づくサービス管理業務全般 等の業務に従事していただきます ●資格がまだない方もご相談ください まずは見学からでもお気軽にお問合せください 【変更範囲】会社の定める業務

サービス管理責任者として ◆課題抽出、ヒアリング、適性のアセスメント ◆利用者の個別支援計画の作成及び管理 ◆地域における各機関との連絡、調整、折衝 ◆支援員のマネジメント ◆コンプライアンスに基づくサービス管理業務全般 等の業務に従事していただきます ●資格がまだない方もご相談ください まずは見学からでもお気軽にお問合せください 【変更範囲】会社の定める業務

サービス管理責任者として ◆課題抽出、ヒアリング、適性のアセスメント ◆利用者の個別支援計画の作成及び管理 ◆地域における各機関との連絡、調整、折衝 ◆支援員のマネジメント ◆コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 等の業務に従事していただきます ●資格がまだない方もご相談ください まずは見学からでもお気軽にお問合せください ＊変更範囲：会社の定める業務

就労継続支援B型事業所の業務です。 ・個別支援計画の作成 ・利用者やそのご家族の方との面談 ・その他付随する業務（使用ソフト：ワード・エクセル） 変更範囲：変更なし ※仕事内容の詳細は面接時にご説明します。 確認したいことがある場合は必ず面接時におたずね下さい。

デイサービスセンターの運営、管理全般をお任せします ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整えること ご利用者の送迎やご利用案内、人材採用および研修計画や勤怠管理、時には相談役や調整役（トラブルや苦情対応）となります また、事業所の顔としてケアマネージャーや地域と連携を 図りながら、来客対応や各種サービスの提案営業を行っていただきます エリア：福岡市とその近郊 変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホームの運営・管理業務全般。 ＊まずは、「たいしんかていな永満寺」にて 管理職としての研修を受けていただき、半年から1年後 以下施設に赴任していただきます。 ・たいしんかていな永満寺（福岡県直方市） ・たいしんかていな赤坂（北九州市小倉北区） ・たいしんかていな東名横浜 ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

＊児童発達支援・放課後等デイサービスでの 児童発達支援管理責任者のお仕事です ＊未就学児・小・中学生の障がい児の自立支援 ＊児童発達支援管理責任者の業務 アセスメント、個別支援計画書作成、モニタリング等 ＊放課後や休日（土曜日、夏休み等）に学習や生活、 コミュニケーションなどの支援を行っていただきます ＊送迎業務（軽～普通車）：可能な方には運転手当あり ＊令和6年6月に4店舗目（門司区）オープン準備のため増員 現在、1名配置しているため研修及び引き継ぎをして 配置予定。 【変更範囲：変更なし】

放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ＊個別支援計画の作成 ＊アセスメントやモニタリング ＊保護者の方との相談連絡業務 ＊関係機関との連絡、連携業務 ＊送迎業務エリア：福津市、宗像市、古賀市 社用車（ミニバン、軽自動車等） ＊その他付随する業務 ★オープニングスタッフ ★ユニフォーム貸与 ◆R6年10月開所予定 勤務開始日は相談に応じます。 〈開所前の入職の場合、「こどもデイサービスうみのいえ」 （津屋崎）での研修になります。〉 変更範囲：会社内での全ての業務

○介護業務、管理業務 ○職員全体の指揮、指導、育成及び管理 ＊1ユニット9名（2ユニットあり） 【子育て応援求人】 変更範囲：変更なし

発達に遅れがあるお子様や子育てに悩みのある保護者様への 直接的、間接的な支援を行います。 ＊個別支援計画の作成 ＊相談業務（ご家族への相談支援等） ＊療育・スタッフ指導 ＊関係機関との連携 ＊学校、保育園、幼稚園、自宅等への送迎業務あり （社用車：普通車他） 業務変更範囲：会社の定める業務

発達に遅れがあるお子様や子育てに悩みのある保護者様への 直接的、間接的な支援を行います。 ＊個別支援計画の作成 ＊相談業務（ご家族への相談支援等） ＊療育・スタッフ指導 ＊関係機関との連携 ＊学校、保育園、幼稚園、自宅等への送迎業務あり （社用車：普通車他） 業務変更範囲：会社の定める業務

《管理者募集》 ・デイサービスの管理業務 ・定員：29名 ・送迎エリア：小倉北区、南区、門司区 社用車利用可能 「変更範囲：変更なし」 ＊賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します。 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です。

・障がい者グループホーム4棟の施設管理業務全般 ・利用者及び関係者担当者会議参加及び報告書作成 ・スタッフのシフト作成管理 ・スタッフの育成、研修の実施、研修会の参加 ・利用者さんへの請求業務や管理、書類作成 ・防災計画の策定や避難訓練の実施及び記録作成 ・その他、付随する業務 【変更範囲：変更なし】

生活介護事業所内でのサービス管理責任者の業務です。 ・利用者様の個別支援計画の作成、見直し ・従業員への指導や助言 ・関係者や関係機関との連携 ・他、付随する業務 【子育て応援求人】 変更範囲：変更なし

2024年1月オープンの放課後等デイサービス・訪問支援事業所での勤務です。 肢体不自由、発達障害を有する児童を対象に訪問支援を行います。 ＊変更範囲：変更なし

〇入居者様が快適に過ごしていただけるよう、入居者様の状態の 把握、職員の指導、書類の管理等、管理全般のお仕事です。 ※原則として内勤業務となります。 ※入居者様20名の施設になります。 ＊【変更範囲：なし】

新規開業 障がい者就労支援B型事業所において「サービス管理責任者」として、障がいをお持ちの利用者の方への就労支援（社会復帰）のお手伝いを行います。それぞれの利用者の特性に応じたプランを作成し、遂行できているかの監督・助言を行います。 変更の範囲：変更なし

グループホームの運営・管理全般をお任せします。 ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整えること、ご利用者の送迎やご利用案内、人材採用、及び研修計画や勤怠管理、時には相談役や調整役（トラブルや苦情対応）となります。また事業所の顔として、ケアマネージャーや地域と連携を図りながら、来客対応や各種サービスの提案業務を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

デイサービスの運営、管理全般をお任せします。 ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整えること ご利用者の送迎やご利用案内、人材採用及び研修計画や勤怠管理 時には相談役や調整役（トラブルや苦情対応）となります。 また、事業所の顔としてケアマネージャーや地域と連携を図り ながら、来客対応や各種サービスの提案営業を行っていただき ます。 ◆トライアル雇用併用求人（試用期間と同条件） （変更範囲）雇用入れ直後の従事すべき業務と同じ

発達に遅れがあるお子様や子育てに悩みのある保護者様への 直接的、間接的な支援を行います。 現在、2歳から6歳までの21名の方が利用中です。 ＊個別支援計画の作成 ＊相談業務（ご家族への相談支援等） ＊療育・スタッフ指導 ＊関係機関との連携 ＊学校、保育園、幼稚園、自宅等への送迎業務あり （社用車：普通車他） 業務変更範囲：会社の定める業務

発達障害や医療的ケア児、身体の障害をお持ちの未就学児から高校三年生までのお子様の個別支援計画書の作成やアセスメント実施、モニタリング実施、児童支援方針作成、推進業務、保護者の相談支援業務です。仕事時間は他業種に比べて短い日が多いです。 お子様と遊んだり、対話等をしながらその特性を理解して成長支援を行います。 普通自動車免許をお持ちの方は稀に送迎業務があります。小倉南区内社用車利用（ワゴン車）。 令和6年10月開所予定。9月以降就業予定。 変更範囲：会社の定める業務

◆オシャレな高齢者デイサービスセンターでの管理者（所長） になる仕事です。慣れるまで専属トレーナーがサポートします。 ■デイサービスセンターでのご利用者の予約、売り上げ管理、契約 サービスの提供及び利用者及びご家族とケアマネジャーとの支援 内容調整、スタッフ勤務調整、設備メンテナンスなどが 主な業務になります。 送迎など介護業務もしていただきます。1日あたりの利用者様は 30名程度です。10名程度のスタッフで運営します。 介護業界のみならず、ホテル・旅館支配人、飲食店店長経験者 など歓迎します。入社時期は、柔軟に相談にのらせていただき ます。（最大2024年10月入社可能です。） ◆日曜日と元旦は定休日です。業務変更なし。

◆高齢者デイサービスセンターでの管理者になる仕事です。 介護・福祉の資格を持っていなくても応募可能です。 業務に慣れるまで専任トレーナーが付いてサポートします。 ■デイサービスセンターでの利用者様の予約・売り上げ管理、 スタッフのシフト管理、送迎管理、ご利用者の契約業務、 サービスの提供及び利用者及び家族とケアマネジャーとの支援 内容調整、担当者会議出席などが主な業務になります。 介護業務（送迎等）も行っていただきます。スタッフの勤務管理 設備のメンテナンス業務など事業所運営全般を担当します。 1日当たり40名前後利用のデイサービスです。1日あたり12名ほどのスタッフで運営します。介護業界のみならず、ホテル、旅館支配人、飲食店店長経験者歓迎します。変更範囲：変更なし

1）就労移行支援では、障がいをお持ちの方が一般企業に就職する ための自己理解や模擬実習を行います。 2）自立訓練（生活）では、社会へ踏み出すための訓練を行います 。 3）相談来訪者に対する、課題解決支援。 〔主な仕事内容〕 ※個別支援計画書に沿った、就労支援サポート。 ※職場見学、体験、実習フォロー。 ※面接練習、応募書類の添削。 ※面接同行。 ※生活全般の訓練（金銭管理／家事／調理） ※余暇作業の実施。 変更範囲：変更なし

放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者の業務。 個別支援計画の作成や送迎などを行っていただきます。 ＊送迎エリア：博多区、南区及び近郊 令和6年4月開所。 変更範囲：変更なし

就労継続支援A型事業所において、サービス管理責任者 としてのお仕事をお任せいたします。 ◇具体的な仕事内容 ・サービス管理者業務 ・日常業務の管理および指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築業務 ・グループ会社との連絡報告 など 変更範囲：会社の定める業務

就労継続支援A型事業所において、サービス管理責任者 としてのお仕事をお任せいたします。 ◇具体的な仕事内容 ・サービス管理者業務 ・日常業務の管理および指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築業務 ・グループ会社との連絡報告 など 変更範囲：会社の定める業務

利用者のニーズに合わせた就労の支援をするための個別支援計画の作成をお願い致します。 利用者定員：20名 ＊令和6年3月開設の新しい事業所です。サービス管理責任者はおりますが、業務拡大の為募集。 変更範囲：変更なし

女性のための福祉サービス事業所アミーガ（自立訓練・生活訓練事業所）です。 うつやパニック、トラウマ関連障がいなど、様々な心身症状などの為に生きづらさを抱える女性たちの心と身体の回復を目指すための日常訓練の場です。 《仕事内容》 個別支援計画の作成、アセスメント及びモニタリング、担当者会議の出席、福祉サービス機関との連携等。復職及び社会復帰支援。 ●定年以上の方も応募可能です。窓口でご相談ください。

・個別支援計画書の作成 ・アセスメントシートの作成 ・モニタリングで入居者さんの状態把握をお願いします ＊変更範囲：変更なし

◆障がいや、発達に心配のある就学児童（小学生～高校生）に対して、放課後や夏休みなどの長期休暇中に、療育や自立支援等を行う ◆個別支援計画の作成など 送迎業務 エリア：大野城市、春日市 社用車あり：軽・普通車 変更範囲：変更なし

・グループホーム（1ユニット）管理全般 ・ケアプランの作成（9名分） ＊変更範囲：会社の定める業務

発達障害や身体の障害をお持ちの小学一年生から高校三年生まで（主に小学生）のお子様の個別支援計画書の作成やアセスメント実施、モニタリング実施、児童支援方針作成・推進業務、保護者の相談支援業務です。 仕事時間は他業種に比べて短い日が多いです。お子様と遊んだり対話等をしながらその特性を理解して、成長支援を行います。 普通自動車免許をお持ちの方は、希に送迎業務があります。 小倉南区内：社用車利用（軽自動車又は普通車） ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

令和5年6月1日にオープンした障がい者グループホームのサービス管理責任者の業務です。 ・利用者様の個別支援計画の作成、見直し ・従業員への指導や助言 ・関係者や関係機関との連携 ・他、付随する業務 変更範囲：変更なし 【子育て応援求人】

施設（サ高住・訪問・通所）全体の運用及び管理。 介護業務をお願いすることがあります。 変更の範囲：変更なし

就労継続支援A型事業所において、サービス管理責任者 としてのお仕事をお任せいたします。 ◇具体的な仕事内容 ・サービス管理者業務 ・日常業務の管理および指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築業務 ・グループ会社との連絡報告 など 変更範囲：会社の定める業務

所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・ 人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など 変更範囲：変更なし

児童発達支援事業『療育ルーム はっち』にて 未就学児さんを対象とした小集団・個別支援・療育を行い、 遊びや課題取組を通じて、日常生活の自律支援や機能訓練の サポートを行って頂きます。 【将来的な業務の変更の範囲】法人の定める業務

＊児童発達支援、放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理 責任者の業務全般 ＊光明Groupの理念を受け継いだ新しい事業の立ち上げから従 事して頂ける方を募集します！ ※新施設は令和7年4月開設に向けて準備中 開設までは本部園である保育園の業務に従事しながら、開設準備 に携わっていただきます。

児童発達支援、放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理 責任者の業務全般 光明Groupの理念を受け継いだ新しい事業の立ち上げから従事して頂ける方を募集します！ ※新施設は令和7年4月開設に向けて準備中 開設までは本部園である幼稚園の業務に従事しながら、開設準備 に携わっていただきます。 ※将来の業務変更の可能性について：光明グループが定める職務