• 給与高め
• 退職金あり
• 託児所あり
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

なゆたの森病院は、病床数165床（一般病棟35床（内、地域包括ケア病床16床）、緩和ケア病棟20床、障害者等一般病棟50床、医療療養病棟60床）の病院です。今回、正社員の看護助手の募集をしております。食事、入浴、排泄介助、ベッドメイクなどをお任せいたします◎残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、利用可能託児所があり、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの体制が整っております◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

特別養護老人ホームシルバーケア三瀬は、社会福祉法人敬愛会が運営する事業所です。今回、正社員の介護職員の募集をしております。食事介助、入浴介助、排泄介助、見守りなどの介護業務全般をお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

特別養護老人ホームシオンの園は、社会福祉法人佐賀キリスト教事業団が運営する事業所です。今回、正社員の介護職員の募集をしております。食事の配膳下膳、食事介助、入浴介助、排せつ介助、行事の企画運営、ケース会議、記録作成、清掃などの周辺業務などをお任せいたします。年間休日は121日としっかりあり、残業も少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

ケアプラン　ふくふくは、医療法人福翔会が運営する居宅介護支援事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。患者やその家族との介護相談、ケアプランの作成、モニタリング等の一連のケアマネジメント業務、入退院調整の補助、要介護認定の書類作成代行、サービス事業所との連絡調整などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

介護老人保健施設しょうぶ苑は、医療法人大和正信会が運営する入所定員80名の事業所です。今回、正社員の支援相談員の募集をしております。入所予定者の入所相談、入所者及び家族との相談などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・看護休暇・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。また、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

リバーサイドいしいびの館は、医療法人大和正信会が運営する定員32名の事業所です。今回、正社員の生活支援員の募集です。利用者の状況把握、簡単な事務処理、入居者の安否確認及び生活相談業務など、家族への連絡業務、送迎などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

ふじおか病院は、内科・肝臓内科・循環器内科・胃腸内科・呼吸器内科・リハビリテーション科の診療を行う病院です。今回、正社員の介護福祉士の募集をしております。看護業務の補助、入院患者の介護などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

福岡病院は、医療法人福翔会が運営する103床（介護病棟60床、医療病棟43床）の病院です。今回、病棟にて正社員のケアマネージャーの募集をしております。患者やその家族との介護相談、ケアプランの作成、モニタリング等の一連のケアマネジメント業務、入退院調整の補助、要介護認定の書類作成代行などをお任せいたします。残業は少なめで、年間休日も114日としっかりございますので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

福岡病院は、医療法人福翔会が運営する103床（介護病棟60床、医療病棟43床）の病院です。今回、病棟にて正社員の介護職員の募集をしております。入院患者様の日常生活介護（入浴・食事・排泄等）を行っていただきます。残業は少なめで、年間休日も114日としっかりございますので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

福岡病院は、医療法人福翔会が運営する103床（介護病棟60床、医療病棟43床）の病院です。今回、病棟にて正社員の作業療法士の募集をしております。入院及び外来患者様への作業療法の提供を行っていただきます。残業は少なめで、年間休日も114日としっかりございますので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

福岡病院は、医療法人福翔会が運営する103床（介護病棟60床、医療病棟43床）の病院です。今回、病棟にて正社員の理学療法士の募集をしております。入院及び外来患者様への理学療法の提供を行っていただきます。残業は少なめで、年間休日も114日としっかりございますので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

障害者施設いとし子の家は、社会福祉法人聖母の騎士会が運営する事業所です。今回、正社員の支援員の募集をしております。日常活動援助、外出支援など、利用者の生活支援全般お任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

ロザリオの園デイサービスセンターは、社会福祉法人聖母の騎士会が運営する定員30名の事業所です。今回、パートの介護職員の募集をしております。入浴・食事・排泄等の介護業務及び機能訓練の介助、利用者の送迎などお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。勤務日数は週3日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

特別養護老人ホーム　ロザリオの園は、社会福祉法人聖母の騎士会が運営する事業所です。今回、正社員の介護職員の募集をしております。介護支援計画に基づき行う入居者の日常生活の支援、食事・入浴・排せつ介助、機能訓練、レクリエーション等をお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

介護老人保健施設シンフォニー佐賀は、医療法人洋友会が運営する入所定員99名、通所定員25名の事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。施設入居者の介護プラン作成、介護における相談や援助、介護保険料の給付管理、病院・その他事業所との連絡調整などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても変わっても働き続けることが出来ます。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

◎経験豊富なスタッフが多数在籍しているので、未経験の方も丁寧 にサポートします！残業もほぼありません！ 応募前の施設見学も可能です。 ◎【業務内容】入居者及び通所リハビリ利用者へのリハビリ業務 ・訓練及び指導 ・リハビリ計画作成 ・ミーティング参加 【変更範囲：変更なし】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】

◎特定施設におけるケアプラン作成 ◎入居者様・ご家族様との連絡調整 ◎多職種職員と連携しての担当者会議 ＜応募には、ハローワーク紹介状が必要です＞ 【変更範囲：変更なし】

通所者の介護業務全般 ・入浴や車いすへ移乗、食事の準備や介助 ・利用者宅への送迎（社用車・AT使用） ・レクリエーション、季節に合わせた行事や郊外活動 利用者20名程度をスタッフ約5名でお世話します。 ＊送迎範囲は佐賀市内（主に南部）です ＊パートタイム希望の方は就業時間、日数は相談に応じます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

◎訪問看護サービス内のリハビリ業務 ・利用者様のご自宅に訪問し、リハビリを行う仕事です。 ＊社用車使用 ＊訪問エリア：主に佐賀市内 【変更範囲：変更なし】 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

◎現在当社では放課後等デイサービスを行っており動ける医療ケア 児のサポートも開始しています。 今回新たに小児分野の訪問リハビリ業務を開始します。 未経験の方でも歓迎です。 ＊既存の利用者様のご自宅に訪問しリハビリも行います。 （後期高齢者や難病） ＊社用車使用 ＊訪問エリア：主に佐賀市内 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞ 【変更範囲：変更なし】

・入所者の介護業務全般 入居者107名を介護士42名でお世話 ・2023年2月に【眠りSCAN＋EYEカメラ】導入 全ベッドの利用者の状態をリアルタイムでモニタリング 「睡眠・覚醒・起き上がり・離床」と状態変化や 呼吸数・心拍数を管理し携帯端末に通知し、介護職員の 労働負担を軽減しています。 ・記録は電子化しているので、スマホで簡単に入力できます。 【変更範囲】変更なし ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

◎医療・介護保険における患者様のリハビリ治療 ・カルテ記入 ・各種リハビリ書類作成 ・カンファレンス参加 ・病棟回診 ・各種委員会出席 ・訪問リハビリ ・通所リハビリ 等 ＊電子カルテ、部内システムあり 【就業時間】（4）8：30～12：30 就業時間（1）（2）又は（3）（4）どちらかになります。 【変更範囲：変更なし】

◎医療・介護保険における患者様のリハビリ治療 ・カルテ記入 ・各種リハビリ書類作成 ・カンファレンス参加 ・病棟回診 ・各種委員会出席 ・訪問リハビリ ・通所リハビリ 等 ＊電子カルテ、部内システムあり 【就業時間】（4）8：30～12：30 就業時間（1）（2）又は（3）（4）どちらかになります。 【変更範囲：変更なし】

グループホーム入居者様の日常生活の支援のお仕事です。 食事や入浴、排せつ介助など生活のサポートや、健康を維持いただくためのレクリエーションの企画・運営を行います。 入居者数：定員16名 【変更範囲：施設運営に関わる業務】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

◎生活相談員業務全般 ○相談援助業務 ○各種計画書作成 ○送迎業務※社用車使用 ○入退所調整、契約手続き ○施設見学の案内 ○介護業務補助 ○その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

◎知的障がい者への就労支援 ＊パン・お菓子・お弁当・業務委託に対する 製造・販売・配達・回収・作業 ※上記作業を部署毎に分担して作業します ＊送迎：8・10人乗りの車両で4～9名の送迎 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】

児童自立援助ホームの職員として、親や大人を信用できなくなった15歳から20歳頃までの青少年の親となり、先生となり、支援を行いますので、他の仕事では味わえないやりがいがあります！ 子供たちが社会人へ羽ばたく瞬間は特にやりがいを感じられます。 ○就労支援…履歴書作成、求人検索、職場見学への同行等 ○生活支援…普段の生活で必要なこと（食事や外出等）をサポート ○送迎…社用車（軽・AT車）を使用した送迎業務有り ○現在利用者…2名（最大6名）、スタッフ：2名 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

◎特定施設における入居者様ケアプラン作成 ◎入居者様・ご家族様との連絡調整 ◎他職種職員と連携しての担当者会議 ◆令和3年5月1日オープンした施設です。 ※外出時は社用車（AT）を使用します。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募の際はハローワークの紹介状が必要です＞

《特定施設における入居者様へのサービス提供》 ◎食事介助、入浴介助、排泄介助等 ◎生活の場においての身体介助全般 ◎レクレーション等の実施 ◎バイタル等の記録 ※外出時は社用車（AT）を使用します。 【変更範囲：変更なし】 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉

≪特定施設における入居者様へのサービス提供≫ ◎食事介助・入浴介助・排泄介助等 ◎生活の場においての身体介助全般 ◎レクレーション等の実施 ◎バイタル等の記録 ◆令和3年5月1日オープンした施設です。 ※外出時は社用車（AT）を使用します。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募の際はハローワークの紹介状が必要です＞

～ツクイに あなたの介護への想いも聞かせて下さい～ 転職をお考えの方も大歓迎。ご入社日の相談も可能です！ 見学可能！事前に気になることはお問い合わせ下さい。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 など ※夜勤なし！日勤のみ ※転職後活躍している方多数いらっしゃいます。 ※専門職種が多いため、しっかり介護職として お客様に向き合うことが可能です。

＊職場見学のみでも歓迎します！ ＊チームで働くので、ひとりで負担を抱えることはありません！ ＊経験の少ない方、ブランクがある方でも安心して働けます！ ＊10名の児童に対して、常駐スタッフ4名！ ・定員10名の児童の療育指導、介助、相談等 ・遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援 ・運動療法、感覚統合療法、、バルシューレ（ドイツ発祥） ・児童の送迎業務（社用車使用：AT車） その他の付帯する業務 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

▽佐賀駅前で就労継続支援B型事業所における支援業務 （定員20名）チームでの作業なので、ひとりの負担はありません ・利用者の作業支援や生活相談（ホテルアメニティグッズの軽作業） ・デザインに興味あるスタッフはデザインソフトの使い方を学べます ・送迎業務（月水金）社用車（普通車・軽自動車）AT使用 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

◎人保健施設内での、事務・総務業務のお仕事です。 【業務内容】 ・電話対応 ・窓口対応 ・送迎業務（必要時）ハイエース等の車両使用あり ・データ集計 ・書類作成 ・各種申請手続き処理 ・データ集計、各種会議や委員会の管理業務等 ・業者応対 ・他苑内雑務 ※業務の習熟度に合わせて、業務内容を調整していきますので、 業務にしっかり慣れて勤務いただけるかと思います。 【変更範囲：変更なし】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】

〇老人介護全般 ・日常生活における食事、排泄、入浴等のケアも行う。 （利用者80名） ＊利用者様の都合により就業時間が変動する場合があります。 ＊夜勤は4名体制（看護師1名、介護職3名） 【変更範囲：変更なし】 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉

○施設利用者様への相談・契約及び利用の円滑な調整 ○利用者様のご家族との連絡窓口等 ○介護老人保健施設での支援相談員業務全般 ※利用者の送迎業務あり（社用車使用） 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

〇ご利用者様のケアプラン作成業務 事業者との連絡調整 各種書類の作成、その他付随する業務全般 ○モニタリング、認定調査等 ○行事等による外出時に運転業務あり（社用車使用） 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワーク紹介状が必要です＞

○ご利用者様のケアプラン作成業務 ・事業者との連絡調整 ・各種書類の作成（入居者の状態に応じた介護計画等） ・利用者の介護業務全般 （日常生活における食事、排泄、入浴等のケアも行う） ・その他付随する業務全般 ※小規模多機能型ホーム：1日定員（通い18名・宿泊9名） 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワーク紹介状が必要です＞

〇老人介護全般 ・日常生活における食事、排泄、入浴等のケアも行う。 ・利用者様の送迎も行います。 （片道30分程度のエリアへの送迎） ＊10人乗りリフト付き車両の運転あり ＊利用者定員40名 【変更範囲：変更なし】 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉

○老人介護全般 ・日常生活における食事、排泄、入浴等のケアも行う。 ・食材買い出し等で外出用務あり（社用車使用） 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

◎令和6年6月1日オープンの児童発達支援・放課後等デイサービ スにおける募集です。 障がいのある子どもたちに生活能力向上のための訓練及び社会と の交流促進等を継続的に支援します。 ・個別支援計画書作成 ・モニタリング ・利用者様の見学、契約対応 ・関連機関との連携 ・学習指導、カリキュラムに沿った活動、生活支援 ・送迎業務（エリア：佐賀市中心）ワゴン車使用（送迎は相談可） ［変更範囲：変更なし］

○利用者様の介護業務全般 ○処遇記録のPCへの入力 等 ・送迎、食事、入浴、排泄等の日常生活上の援助 ・レクレーション等 （送迎には社用車AT車を使用） ＊利用者への簡単な訪問介護があります 【従業員数】14名体制 【登録定員】25名 ※変更範囲：変更なし ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

児童自立援助ホームの職員として、親や大人を信用できなくなった15歳から20歳頃までの青少年の親となり、先生となり、支援を行いますので、他の仕事では味わえないやりがいがあります！ 子供たちが社会人へ羽ばたく瞬間は特にやりがいを感じられます。 ○就労支援…履歴書作成、求人検索、職場見学への同行等 ○生活支援…普段の生活で必要なこと（食事や外出等）をサポート ○送迎…社用車（軽・AT車）を使用した送迎業務有り ○現在利用者…2名（最大6名）、スタッフ：2名 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

○お客様の車への乗降介助 ○ご利用者様の自宅を訪問し、食事、排泄、入浴などの介護や掃除 洗濯、買い物などの生活の支援を行う仕事です。 ＊サービスの提供地域：佐賀市周辺（社用車） ＊土・祝日勤務可能な方 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

○住宅型有料老人ホームSINみらいにおいて、デイサービス時間 を通して機能訓練を行います。 ・座る・立つ・歩く等の身体機能の維持・向上、及び心身機能も含 みます。 ・ADL・家事・職業能力や屋外歩行といった、生活行為全般であ る「活動」実際的な行動を反復して行うことにより段階的に目標 の行動ができるように内容を定める。 ・利用者の選択・目標を援助する、実施計画の作成 ＊介護のサポートもしていただきます。 ＊残業はありません。家庭も大事にしながら働ける職場です。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

○通所介護（デイサービス）業務 ・日中の介護全般 ・レクリレーションのサポート ・送迎業務（運転業務・助手業務有り） ・記録業務（記録は全て介護ソフト入力です） ・計画書作成業務（入社後しばらくは無し） ＊土・日はお休み、祝祭日は営業です。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

◎通所リハビリテーション利用者さまの介護業務全般を行っていただきます。 ・送迎 ・食事介助 ・入浴介助 ・リハビリ介助 ・レクリエーションの企画運営・実施 等 ＊利用者定員32名 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】

◎共同生活援助事業所（障害者グループホーム）での夜勤業務 ＊身体介助の業務はありません ＊未経験の方でも応募可能です ・入居者の服薬管理 ・夕食、朝食の配膳サポート ・利用者毎の計画設定のサービス提供 等 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》