• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 日祝休み
• 経験不問

西光苑居宅介護支援事業所は、医療法人光仁会が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。居宅サービス計画の作成、サービス提供事業所等との連絡・調整・紹介等、要介護者等の援助業務などをお任せいたします。残業は少なめで、日勤帯の勤務ですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

ケアプラン　ふくふくは、医療法人福翔会が運営する居宅介護支援事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。患者やその家族との介護相談、ケアプランの作成、モニタリング等の一連のケアマネジメント業務、入退院調整の補助、要介護認定の書類作成代行、サービス事業所との連絡調整などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

福岡病院は、医療法人福翔会が運営する103床（介護病棟60床、医療病棟43床）の病院です。今回、病棟にて正社員のケアマネージャーの募集をしております。患者やその家族との介護相談、ケアプランの作成、モニタリング等の一連のケアマネジメント業務、入退院調整の補助、要介護認定の書類作成代行などをお任せいたします。残業は少なめで、年間休日も114日としっかりございますので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

障害者施設いとし子の家は、社会福祉法人聖母の騎士会が運営する事業所です。今回、正社員の支援員の募集をしております。日常活動援助、外出支援など、利用者の生活支援全般お任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 託児所あり
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

若楠療育園は、社会福祉法人若楠が運営する障害者施設です。今回、言語聴覚士の募集をしております。入所利用者へは、摂食嚥下訓練と職員指導、余暇活動支援を、通所利用者へは、個別療法、小集団グループ活動の提供などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております

• 駅チカ
• 退職金あり
• 託児所あり
• 車通勤ＯＫ

若楠療育園は、社会福祉法人若楠が運営する障害者施設です。今回、介護職員の募集をしております。入所の障害児・者の生活全般のお手伝い（見守り・余暇支援・生活介助・入浴介助等）をお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 土日休み

介護保険事業所 向陽は、障害者支援施設（施設入所支援、生活介護、就労移行支援、就労継続支援B型、居宅介護、同行支援、短期入所、相談支援、地域活動支援センター、日中一時支援等）スポーツクラブ施設運営を展開する社会福祉法人たちばな会が運営する事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員のケアマネージャーを募集しております。利用者や家族からの相談対応、面談・ケアプランの作成・事業所との連絡、調整・サービス担当者会議の開催・認定調査等の介護サービス提供に向けた業務を担っていただきます。土日休み、残業時間はほとんどありませんのでプライベートやご家庭を大事にしながら働くことが可能です♪まずはお気軽にご相談ください！皆様のご応募お待ちしております。

• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

北九州市若松区にあります、ケアハウスでの介護士求人になります♪医療法人正周会は、北九州・遠賀郡を中心に医療・介護サービスを幅広く展開されております。病院・老人保健施設・グループホームと複数ある事業所で、様様な働き方が出来る点も魅力になります。業務内容としては入居者様の生活の支援を行って頂き、食事や入浴など入居者様の生活全般に関わるサポートのお仕事になります。ブランク明けの方や未経験の方も安心してご勤務できる施設です。働き方も相談出来まして、日勤帯のみのご相談も可能となります。ブランクがある方・未経験の方も大歓迎です！研修制度もしっかりしておりますので、経験が少ない方でも安心して働けます。詳しくは弊社コンサルタントまでお問い合わせください！

【仕事内容】 ◇利用者の支援 利用者の日常生活のサポートや相談対応を行います。 刺繍やレジンなどの雑貨作り、施設のPR動画作成などのクリエイティブな活動にも関わります。 ◇管理者の補佐 管理者と連携し、施設の運営をサポートします。 支援員の業務調整や環境整備に関わります。 ◇チームでの運営 援員一人ひとりの意見を尊重し、働きやすい環境を作ります。 ＊外出用務あり（社用車使用） 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

● 中高生のアセスメントとカウンセリング ● 個別支援計画の作成・モニタリング ● スタッフへの助言・指導・管理 ● 保護者の支援・相談業務 ● 学校・医療機関との連携 ● その他のサービス管理 ＊雇用開始：随時 応相談 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

○介護業務 ・利用者様の食事、排せつの介助など 〇受診引率、送迎 〇土、日、祭日の勤務あり 【変更範囲：変更なし】 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉

○デイサービス利用者様の介護業務全般 食事、排泄・入浴介助、レクリエーションなど ＊介護施設等での経験や勤務年数等については、面接にて 判断しますのでまずは応募してください。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。＞

○デイサービスの補助業務です。 20名程の利用者様の送迎、レクレーションの補助、入浴介助の 補助、見守りなどを6～7名の当日スタッフと一緒に行います。 （職員は10名です） 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

＜半日型 デイサービス＞ ■主な業務内容 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務 ・リハビリ業務、施術業務 ・メディカルマシーンを使用したマシントレーニング ・物理療法（低周波・ホットパック）の提供 ・機能訓練計画書の作成 等 ・送迎業務 機能訓練はもとより、生活訓練・生活指導、さらに家族指導まで トータル的なリハビリ業務を行います。 在宅生活の継続に必要な全てを現場スタッフ全員と協力し合い、 利用者様の幸せへと繋げるための仕事です。

○すみれ園での高齢者介護業務全般 ・入浴 ・食事 ・排泄介護 ＊仕事内容の詳細については面接時に説明いたします ◆当直・夜勤はありません ◆就業時間は（1）（2）または8時～17時の間の4時間以上で 都合の良い時間帯を応相談、勤務日数も週3日～5日で相談可能 です。 ○変更の範囲：変更なし ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

○住宅型 有料老人ホームでの利用者の介護業務 1人体制で20名程度の入所者のお世話をしていただきます。 特別養護老人ホームと併設していますので緊急時は応援できます ＊パソコンによる日誌の入力業務あり ＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします ◎勤務日数、就業時間等でご希望があれば相談に応じます ○変更の範囲：変更なし

○小規模多機能居宅介護うぐいすでの介護業務全般 ・居室の清掃のサポート ・衣服の着脱など身の回りのお世話 ・食事のお世話 ・入浴や排泄時の介助 など ［業務変更：なし］ ◇介護経験者歓迎！未経験者の方の応募も可。 ◇利用者本位の介護を目指しています！

◎障がいのある利用者と一緒にソーイング・工作等の就労活動等を 補助 （布製バック作成・小物作成・封筒詰め作業・洗濯作業等） イベントなどに出店し販売活動も行います。 ◎封筒の詰め作業や洗濯作業等の時、利用者の見守り・補助を 行います ◎送迎車両乗務する事もあります。（運転手と2人態勢） ◎年間を通して行う、様々なイベントの補助 ◎業務の変更範囲：会社の定める業務

◎障がいのある利用者と一緒にソーイング・工作等の就労活動等を 補助。 （布製バック作成・小物作成・封筒詰め作業・洗濯作業等） ◎利用者の移動時の補助・見守り（利用者送迎・車いす移動補助、 食事の見守り等） ◎年間を通して行う、様々なイベントの補助 ＊就業場所の変更範囲 法人の定めるすべての事業所 ＊従事すべき業務の内容 業務の配置転換あり

※高齢者向けデイサービス・リアンでの業務です。 ※利用者の処遇計画における各種サービスの提供、機能訓練・ 介護業務全般に従事していただきます。 ※65歳以上の方も70歳まで応募可能です！ 詳しくはご相談ください。 ［業務変更：なし］

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネジャー業務の募集となります。 変更範囲：変更なし

・利用者の身の回りの支援 ・創作活動・生産活動の支援 ・利用者送迎業務 送迎エリア：佐賀市内 送迎車両：軽・普通自動車（AT車） 【変更範囲：変更なし】 ＊関連施設への応援業務あり（特記事項参照） 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

◎小規模多機能における 登録者29名（最大）のケアプラン作成 ◎入居者様・ご家族様との連絡調整 ◎多職種職員と連携しての担当者会議 ※令和6年4月オープン予定の小規模多機能です。 本人の希望によりオープンまで近隣施設での就業相談可。 ※介護業務と兼務の場合は処遇改善手当支給対象となります。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

・入浴介助、レクレーション、集団リハビリ、食事介助等、 介護全般に従事していただきます。 ・送迎業務（エリア：唐津市内、普通AT車を使用） ◆資格のない方も応募可です。 ◆勤務時間はご自身のライフスタイルに合わせた勤務で相談可能で す。（週1日の勤務からでもOK） ◎60歳以上の方の応募歓迎（シニア応援求人） ◎子育て応援求人 ◎未経験の方の応募も歓迎します。 変更範囲：変動なし

利用者様の自宅へ訪問し、身体介護（入浴、排泄介助等）、生活援助（掃除、洗濯、調理等）を行っていただきます。 ◆先輩スタッフが丁寧に指導しますので未経験（要資格）の の方でも安心です。 ◆勤務時間はご自身のライフスタイルに合わせた勤務で相談可能 です（週1日の勤務からでもOK） ◎60歳以上の方の応募歓迎（シニア応援求人） ◎子育て応援求人 変更範囲：変動なし

・入浴介助、食事介助、レクレーション、排泄介助等、 介護全般に従事していただきます。 ・送迎業務（普通AT車使用、唐津市及び玄海町） ◆資格のない方、未経験の方も応募可です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心です。 ＊就職氷河期世代歓迎求人 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

利用者の居宅を訪問し、身体介護や家事支援を行います。 ＊ヘルパーステーションから利用者宅へ社用車（軽自動車）で訪問 ＊実施したサービス内容や利用者の状態、家族への連絡、 他の担当者への引継ぎ事項の記録 ＊訪問地域：鳥栖市、三養基、神埼郡吉野ヶ里町 《身体介護》入浴や身体の清拭。歯磨き、着替えの介助。 排泄の介助やおむつ交換。ベッドからの寝起き、自動車や車椅子 の乗り降り、トイレへの出入り、階段の昇降などの移動の介助。 《生活支援》シーツの交換、洗濯、住居の掃除。家庭用品の調達、 買物など。食材の準備や調理・食事の介助。 ◎未経験の方の応募歓迎です！丁寧に指導致します！ 【業務の変更範囲：なし】

○居宅のケアマネ業務 介護支援の必要な人のところへ赴き、情報の収集、分析を元に ケアプラン作成と実施、見直し、改善等のケアマネジメントを行う また、介護施設における相談や援助、介護保険料の給付管理、 病院・その他事業所との連絡・調整も行う。 ＊外出時には社用車（AT車）使用 ［変更範囲：庶務、調理補助］

介護付き有料老人ホーム入居者様の起床時や就寝時の介護のお仕事です。 朝の起床～朝食の支援や、夕食～就寝までのサポートをお願いいたします。 2023年4月に、「ディーフェスタリリーフ東与賀」敷地内に、定員30名の施設がオープンし、2棟 計55床の介護付き有料老人ホームです。 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 【変更範囲：変更なし】

グループホーム入居者様の日常生活の支援のお仕事です。 食事や入浴、排せつ介助など生活のサポートや、健康を維持いただくためのレクリエーションの企画・運営を行います。 入居者数：定員16名 【変更範囲：施設運営に関わる業務】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

○施設の人員管理、施設の業績管理、人材育成 など 〇30床前後の有料老人ホーム管理者経験優遇 〇グループホーム管理者経験優遇 〇定員15名以上の通所介護管理者経験優遇 〇小規模多機能型居宅介護管理者経験優遇 ※具体的な業務内容については面接時に説明いたします。 ※小城地区のグループホーム、小規模多機能、 有料老人ホームの管理者募集です 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

◎特定施設における入居者様ケアプラン作成 ◎入居者様・ご家族様との連絡調整 ◎他職種職員と連携しての担当者会議 【変更範囲：変更なし】 ＜応募の際はハローワークの紹介状が必要です＞

≪特定施設における入居者様へのサービス提供≫ ◎食事介助・入浴介助・排泄介助等 ◎生活の場においての身体介助全般 ◎レクレーション等の実施 ◎バイタル等の記録 【変更範囲：変更なし】 ＜応募の際はハローワークの紹介状が必要です＞

・有料老人ホーム事業所における介護職全般 ・食事介助 ・トイレ介助 ・夜間巡回 ※定年以上の方の応募も可能です。（賃金等同条件） 年齢に関わらず、様々な方の応募を歓迎します。 ［変更範囲：変更なし］ 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

〇ご利用者様の介護計画書（ケアプラン）等の作成業務 ・デイサービス・有料老人ホーム等での相談業務 ・サービス事業部門との連絡調整 ・定期的な利用者との面談 ＊訪問時等の外出時は社用車使用 （自家用車使用可。ガソリン代支給あり） ［変更範囲：変更なし］ 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

・有料老人ホーム事業所における介護職全般 ・食事介助 ・トイレ介助 ・夜間巡回（夜勤業務） ＊定年以上の方の応募も可能です。（賃金等同条件） 年齢に関わらず様々な方の応募を歓迎します。 ［変更範囲：変更なし］ 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

＊介護付有料老人ホーム内において、入居者の介護全般の業務に 従事します。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

・ケアプランの作成 ・利用者とサービス事業者の間の調整 ・その他付随する業務 ※社用車（軽自動車）での外出あり ◎年齢を問わず様々な方の応募を歓迎します。 ■業務の変更範囲：変更なし

在宅訪問リハビリ。 中枢疾患や整形疾患をはじめ、内部障害、神経難病、小児など 幅広い疾患や障害をお持ちのかたを対象としています。 ＊訪問エリア：鳥栖、三養基地区、神埼中心 ※会社車輌（軽・AT）にて訪問します。 ○年齢を問わず様々な方の応募を歓迎します。 〔業務の変更範囲：変更なし〕

○訪問介護における介護 食事、排泄、移動介助等 ＊入浴はありません ○車による移動はありません ◆「求人PR情報」も是非ご覧ください ●Wワーク可（兼業可） ●未経験の方も大歓迎です 【変更範囲：変更なし】

◎訪問看護サービス内のリハビリ業務 ・利用者様のご自宅に訪問し、リハビリを行う仕事です。 ＊社用車使用 ＊訪問エリア：主に佐賀市内 【変更範囲：変更なし】 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

◎現在当社では放課後等デイサービスを行っており動ける医療ケア 児のサポートも開始しています。 今回新たに小児分野の訪問リハビリ業務を開始します。 未経験の方でも歓迎です。 ＊既存の利用者様のご自宅に訪問しリハビリも行います。 （後期高齢者や難病） ＊社用車使用 ＊訪問エリア：主に佐賀市内 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞ 【変更範囲：変更なし】

○主に整形外科疾患の外来患者さんに対しての リハビリテーション、リハビリ計画等を行って頂きます。 ＊当院はこれまで内科診療を行って参りましたが、2024年 4月から整形外科を開設し、それに伴い同年7月より運動器 リハビリを開始しました。 【変更範囲：診療所の定める業務】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

○主に整形外科疾患の外来患者さんに対しての リハビリテーション、リハビリ計画等を行って頂きます。 ＊当院はこれまで内科診療を行って参りましたが、2024年 4月から整形外科を開設し、それに伴い同年7月より運動器 リハビリを開始しました。 【変更範囲：診療所の定める業務】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

○通院等介助、入浴介助、買い物支援 お料理支援 など ＊利用者宅への訪問時は、社用車・自家用車使用有り ＊訪問時は直行直帰可 （月に数回程度、ミーティングの為事務所に出勤あり） ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲：変更なし】

◎放課後児童クラブの運営補佐業務 ・小学生を対象とした放課後児童クラブの運営の補佐業務 ・放課後児童支援員業務 ◎営業所スタッフとして、佐賀県内の放課後児童クラブ現場の 運営補佐、各現場の取りまとめや巡回訪問、資料作成等 ※変更範囲：変更なし ※雇用期間：年度末毎の更新制（原則更新）

◎施設における介護業務全般 ・健康管理、見守り ・食事、入浴、排泄等の介助 ・モニタリング等 ※変更範囲：変更なし 【シニア応援求人】 《求人事業所PRタイム》 日時：令和6年7月30日（火）13：30～ 会場：ハローワーク鹿島 2階会議室

◎施設における介護業務全般 ・健康管理、見守り ・食事入浴排泄等の介助 ・モニタリング等 ※変更範囲：変更なし 《求人事業所PRタイム》 日時：令和6年7月30日（火）13：30～ 会場：ハローワーク鹿島 2階会議室

◎夜勤における介護業務 ・見守り ・排泄の介助 ・その他介助 ※変更範囲：変更なし ＊入所者23名を2人体制にて対応中。 ＊夜勤回数は月10回～13回程度を希望します。 ＊勤務体制：2人体制（休憩3時間） 《求人事業所PRタイム》 日時：令和6年7月30日（火）13：30～ 会場：ハローワーク鹿島 2階会議室

障がい児相談支援事業所の相談支援専門業務です。 ・障がい児の障がい福祉サービス等の利用計画の作成 ・利用計画作成後のモニタリング ・ご家族との面談、相談 ・行政ほか関係機関との連絡、調整 ≪子育て応援求人≫ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

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発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更範囲：会社の定める業務