• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

花珠の家さがみ中央は、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する介護付有料老人ホームです。今回、パートの介護職員の募集をしております。お食事や排泄、入浴時の身体介助や見守り、レクリエーションの実施や機能訓練等をお任せいたします。入社後、社内導入研修やOJT研修にてサポートしますのでブランクのある方や未経験の方も安心ください。働きながら介護資格を取得できる制度もございますので働きながらスキルアップを目指す方にもおすすめです♪残業はほとんどありませんので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。週2日以上で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談下さい。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

SOMPOケア　ラヴィーレ上溝は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、パートのケアマネージャーの募集をしております。ブランクのある方も歓迎です◎入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

SOMPOケア　ハッピーデイズ相模原中央は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営するデイサービスです。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助、レストラン誘導・配膳等、レクリエーションや季節イベント実施、ご利用者さまの送迎などを行っていただきます。また、入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり
• 経験不問

SOMPOケア　ラヴィーレ相模原中央は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。入浴介助や着替え、排泄介助、食事介助、夜間巡回、巡視、レクリエーションの実施、旅行や外食などの外出、イベントの企画・運営をお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め

相模原ケアコミュニティそよ風は、ショートステイ、デイサービス・グループホーム・居宅介護支援・有料老人ホーム、高齢者住宅など全国336拠点を展開する株式会社SOYOKAZEが運営する事業所です。今回、夜勤パートの介護職員の募集をしております。食事・入浴・排せつ・着替え等の介助、服薬介助、機能訓練補助、余暇活動、レクリエーションの企画、各種種類作成等をお任せいたします。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり

相模原ケアコミュニティそよ風は、ショートステイ、デイサービス・グループホーム・居宅介護支援・有料老人ホーム、高齢者住宅など全国336拠点を展開する株式会社SOYOKAZEが運営する事業所です。今回、管理者候補の募集をしております。契約業務、食事・入浴・排泄・着替え等の介助、レクリエーションの計画、各種書類作成をお任せいたします。育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わって働き続けることの出来る職場です。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 日祝休み
• 経験不問

相模原ケアコミュニティそよ風は、ショートステイ、デイサービス・グループホーム・居宅介護支援・有料老人ホーム、高齢者住宅など全国336拠点を展開する株式会社SOYOKAZEが運営する事業所です。今回、ケアマネージャー募集をしております。利用契約の締結、サービスの連絡・調整、各種書類作成、各種書類申請代行、各種研修への参加（入職時、新任研修あり）などをお任せいたします。日曜日・祝日がお休みで残業も少なめですので予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来る職場です♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わって働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

アズハイムテラス相模原デイサービスセンターは、東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城を中心に介護付きホーム、ショートステイ、デイサービスセンターの運営を中心としたシニア事業を行っている株式会社アズパートナーズが運営する定員60名のデイサービスです。今回、機能訓練指導員の募集を行っています。関節可動域訓練・筋力強化訓練・介護予防の為の筋力トレーニング、個々に合わせたプログラムの考案、他職種との連携、各種書類作成・業務記録記入などをお任せいたします。残業は少なめですのでお体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、介護休業・育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来る環境です◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

アズハイムテラス相模原デイサービスセンターは、東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城を中心に介護付きホーム、ショートステイ、デイサービスセンターの運営を中心としたシニア事業を行っている株式会社アズパートナーズが運営する定員60名のデイサービスです。今回、機能訓練指導員の募集を行っています。関節可動域訓練・筋力強化訓練・介護予防の為の筋力トレーニング、個々に合わせたプログラムの考案、他職種との連携、各種書類作成・業務記録記入などをお任せいたします。残業は少なめですのでお体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、介護休業・育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来る環境です◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

アズハイムテラス相模原デイサービスセンターは、東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城を中心に介護付きホーム、ショートステイ、デイサービスセンターの運営を中心としたシニア事業を行っている株式会社アズパートナーズが運営する定員60名のデイサービスです。今回、機能訓練指導員の募集を行っています。関節可動域訓練・筋力強化訓練・介護予防の為の筋力トレーニング、個々に合わせたプログラムの考案、他職種との連携、各種書類作成・業務記録記入などをお任せいたします。残業は少なめですのでお体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、介護休業・育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来る環境です◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ

花物語さがみはらは、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員18名のグループホームです。今回、パートの介護職員を募集しております。一緒に食事をしたり、掃除や洗濯・排泄・入浴の介助の他、散歩やお茶をしたり、レクなども行っていただきます。入社後、社内導入研修やOJT研修にてサポートしますのでブランクのある方や未経験の方も安心ください。働きながら介護資格を取得できる制度もございますので働きながらスキルアップを目指す方にもおすすめです♪残業はほとんどありませんので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。週2日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談下さい。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

SOMPOケア ラヴィーレ古淵は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの介護業務をお任せします。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 駅チカ
• 車通勤ＯＫ
• 夜勤専従

夜勤専従の方必見◎曜日不問なら週1回の夜勤も可能！夜勤で頑張りたい方におすすめの介護老人保健施設さんとなっております。日勤帯の方でも週4から2シフト以上できる方での募集もあります◎近隣に同系列の病院もあり何か非常事態があった場合でも対応もしやすい施設です。最寄駅からも徒歩10分圏内ですので、アクセスのよい立地となっておりますので通いやすい施設となっておりますので、少しでも気になったりご興味ある方はぜひご登録の方お待ちしております♪

• 夜勤なし
• 車通勤ＯＫ

相模原市中央区にある従来型の特別養護老人ホームで派遣介護職員の募集です！こちらの施設は駅から徒歩15分程度の場所にあり、駅から施設まで一本道のため分かりやすい場所に立地しております！またマイカー通勤も可能な為、電車やバスの時間を気にせずに通勤することが出来ます◎従来型の特別養護老人ホームで働いた経験が長ければ50代の方も応募相談可能です！介護福祉士をお持ちの方大歓迎♪施設の雰囲気も明るく清潔感もあり、日当たりも心地の良い施設なので働きやすい空間となっております◎少しでもご興味ありましたらぜひお気軽にご登録ください！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

ベストライフ相模原は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ神奈川が運営する介護付有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださる介護職員を募集しております。食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護の5大介助業務をメインにお願いします。未経験の方も丁寧に指導致しますのでご安心ください！また、待遇面が充実しているのも嬉しいポイント！食事補助等、社員働きやすいよう環境を整えています！また、育児休暇・介護休業制度もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

グループホームでの入居者の生活にかかわる支援業務です。 ◆食事・入浴・排せつ等の生活介助 ◆血圧・検温等の健康チェック ◆レクリエーション・季節行事等の企画・実施 「センター方式」を導入し、ご自宅でのなじみある生活をできるだけ継続できるよう努めています。 三菱電機グループ会社が運営するグループホームです！ 資格手当や福利厚生など待遇も充実しております。 【変更範囲】変更なし（求人申込時点）

介護保険サービスのケアプラン作成等 変更範囲：会社の定める業務

◇住宅型有料老人ホーム内での介護業務 ・排泄介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・生活援助（居室清掃、洗濯等） ・外出介助 ◆検索コード・・・「介護」 ※変更範囲：変更なし

◎子育て世代大歓迎！ご家庭との両立に理解ある職場！ ◎資格を取得したばかりの方、ツクイで介護職デビュー！ ◎事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他職種と連携し、生活リハビリなどの実施 ・各種記録入力（iPhone）、企画書作成（イベント立案） ・病院受診対応、外出レクリエーションの付き添い ・居室担当（2～3名） ・外部研修参加・研修参加後、他職員への伝達研修 など

◎週3日勤務など少ない日数からスタートしたい方へピッタリ！ ◎未経験者や資格を取得したばかりの方、ツクイで介護職へ挑戦♪ ◎事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他職種と連携し、生活リハビリなどの実施 ・各種記録入力（iPhone）、企画書作成（イベント立案） ・病院受診対応、外出レクリエーションの付き添い ・居室担当（2～3名） ・外部研修参加・研修参加後、他職員への伝達研修 など

◇住宅型有料老人ホーム介護業務 ・排泄介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・生活援助（居室清掃、洗濯等） ・外出介助 ◆検索コード…「介護」 変更範囲：変更なし

デイサービスの管理者候補として入社していただいて、現在の管理者の下で経験を積んだ後に管理者として活躍していただきたいと考えています。 その後のキャリアプランとして、次期管理者の育成や新規デイサービスの立ち上げなどを予定しております。 【具体的な介護業務】 ・ご利用者様の送迎 ・バイタルチェック ・レクリエーション・体操 ・食事介助・入浴介助・排泄介助 ・夜間帯における排泄介助、就寝・起床介助等 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームの施設内の介護業務です。 入居定員 50名 ショートステイ 20名 夜勤は月4～5回あり。スタッフ4名体制です。 変更の範囲：法人の定める業務

特別養護老人ホームでの介護業務 （食事、排せつ介助、見守り業務） 入居定員 50名 ショートステイ 20名 変更の範囲：法人の定める業務

特別養護老人ホームでの夜間介護業務 （食事、排せつ介助、見守り業務） 入居定員 50名 ショートステイ 20名 介護スタッフ（夜勤） 4名 変更の範囲：法人の定める業務

軽費老人ホームケアハウス利用者の介護全般 （入浴、食事、排せつ介助、見守り） 利用者20名 スタッフ10名 変更の範囲：法人の定める業務

デイサービス利用者の介護全般 （入浴、食事、排泄介助、送迎同行、見守り業務、レク援助） 利用者 25名 介護スタッフ10名 変更の範囲：法人の定める業務

◆在宅生活の最後の砦と呼ばれる小規模多機能型居宅介護 デイサービスを中心に訪問介護やショートステイを組み合わせ 在宅での生活の支援や、機能訓練を行うサービスです。 ＜小規模多機能居宅介護での夜勤業務＞ 食事介助、口腔ケア、就寝・起床介助、夜間記録、コール対応 朝食準備 ＊変更範囲：（事業所の定める業務） ＊入社後研修3日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入している為分からないことや 悩みを気軽に相談できます！ ＊資格取得支援制度で初任者研修等の資格取得を補助！

心機一転キャリアチェンジしたい方へ！経験のある方はもちろん 介護の仕事に興味はあるけれど資格や経験がなく諦めている方も 歓迎します。 ◆在宅生活の最後の砦と呼ばれる小規模多機能型居宅介護 ＜主な仕事＞ ・送迎・食事介助・入浴介助・レクリエーション企画等 ・変更範囲：（会社の定める業務） ＊入社後当面は夜勤がなく、成長に合わせて順次担当します。 ＊入社後研修3日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます！

心機一転キャリアチェンジしたい方へ！経験のある方はもちろん 介護の仕事に興味はあるけれど資格や経験がなく諦めている方も 歓迎します。 変更範囲：（会社の定める業務） ◆グループホーム（9名×2ユニット）での介護業務 バイタル測定、着替え・排泄・入浴・食事等の介助など お客様の生活全般のサポート。 ＊入社後当面は夜勤がなく、成長に合わせて順次担当します。 ＊資格取得支援制度あり ＊入社後研修3日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます

◆在宅生活の最後の砦と呼ばれる小規模多機能型居宅介護 デイサービスを中心に訪問介護やショートステイを組み合わせ 在宅での生活の支援や、機能訓練を行うサービスです。 ＜小規模多機能居宅介護での業務＞ 食事介助・口腔ケア・トイレ介助・レクリエーション企画等・お客様ご自宅でのケア 変更範囲：（会社の定める業務） ＊入社後研修3日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入している為分からないことや 悩みを気軽に相談できます！ ＊資格取得支援制度で初任者研修等の資格取得を補助！

住宅型有料老人ホームでの施設長候補 入居希望者の見学対応や面談。 ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。 その他請求書の作成や現金の管理など様々です。 覚えることは多岐に渡る為、3ヶ月程の期間施設長の横について業 務を覚えてもらいます。 入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供すると いう理念に共感できる方をお待ちしております。 変更範囲：変更なし

住宅型有料老人ホームでの施設長候補 入居希望者の見学対応や面談。 ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。 その他請求書の作成や現金の管理など様々です。 覚えることは多岐に渡る為、3ヶ月程の期間施設長の横について業 務を覚えてもらいます。 入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供すると いう理念に共感できる方をお待ちしております。 変更範囲：変更なし

ケアプラン作成を始めとしたケアマネージャー業務全般 ＊ご利用者に対するケアマネージメント業務 ＊サービス付き高齢者向け住宅の入居に対するケアマネージメント業務 ＊介護計画の作成 ＊行政への届け出 等 実務未経験でも可 同行による研修を行います 仕事とプライベートの両立を充実させた働き方を提案します 変更範囲：変更なし

グループホームでの入居者の生活にかかわる支援業務です。 ◆食事・入浴・排せつ等の生活介助 ◆血圧・検温等の健康チェック ◆レクリエーション・季節行事等の企画・実施 「センター方式」を導入し、ご自宅でのなじみある生活をできるだけ継続できるよう努めています。 三菱電機グループ会社が運営するグループホームです！ 資格手当や福利厚生など待遇も充実しております。 【変更範囲】変更なし（求人申込時点）

ケアプランの作成、給付管理、サービス事業者と利用者のサービスの調整、各種申請代行等多岐に渡ります。 ※介護支援専門員資格の更新料は法人が全額負担します ◇変更の範囲：変更なし

・施設内での訪問介護業務になります。 ・決められた時間に決められたサービスを行います。排泄介助、 食事介助、清掃やリネン交換、買い物同行や買い物代行等 様々な業務があります。 ・サービス実施後に伝票の記入や簡単なパソコン入力作業もあり 変更範囲：変更なし

・施設内での訪問介護業務になります。 ・決められた時間に決められたサービスの実施を行います。 排泄介助、食事介助、入浴介助、居室の清掃やリネン交換、買い 物同行や買い物代行等の介助 変更範囲：変更なし

【仕事内容】 ・専門的支援 ・児童（主に小学生）支援 ・月間イベント作成 ・送迎業務（学校／施設／自宅） ・ブログ作成 など 【toiroとは】 発達障害の特徴がみられる児童の為に、1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事業です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、「十人十色」をベースにお子様のやりたい！を応援していきます。。働くあなた自身の「あなたらしさ」も大事に輝かせている職場です。 【車種】軽自動車 【エリア】相模原市内 【変更範囲】変更なし

【具体的な仕事内容】 ・専門知識を活かした児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅間） ・心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言、指導 ・月間イベント作成、ブログ作成 など 【toiroとは】発達障害の特徴がみられる児童の為に、1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事業です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、お子様のやりたい！を応援していきます。水族館・動物園・ピクニックなど児童が楽しめるような外出イベントも多数実施しており、児童もスタッフも楽しめる課外活動を積極的に行っています。 【車種】軽自動車 【エリア】相模原市内 【変更範囲】なし

【お仕事内容】※居宅介護支援事業所のケアマネ業務です！ ・ケアプランの作成 ・担当者会議・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続代行・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他付随する業務 ◆ケアプラン 約30件程度担当していただきます。 ケアプランは簡単なケースから少しずつ始めますので未経験でも大丈夫です！ ◆シフト制の為子供の学校行事でお休みが取得しやすい職場です。 業務内容変更範囲 社内業務全般

【お仕事内容】※居宅介護支援事業所のケアマネ業務です！ ・ケアプランの作成 ・担当者会議・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続代行・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他付随する業務 ◆ケアプラン 約30件程度担当していただきます。 ケアプランは簡単なケースから少しずつ始めますので未経験でも大丈夫です！ ◆シフト制の為子供の学校行事でお休みが取得しやすい職場です。 業務内容変更範囲 社内業務全般

有料老人ホーム 施設収容人数70室70名の3階建です。 ご入居中のお客様の安心・安全のための夜間巡視、排泄介助や夕食・朝食の食事介助などが主な業務となります。 記録業務はiPadを用いた入力となります。 夜間帯も、看護師が常駐しており安心です。 変更範囲：変更なし

〇急募！ 相模大野地区の2人体制での移動支援、通院等介助サービス ＊月2～4回程度、一回当たり4～8時間程度。 ＊ベテラン社員とペアを組んでの仕事 ＊車イス移動介助（電車にて移動）、排泄介助、食事介助等。 ＊交通費支給、直行直帰可能 〇相模原市内及び町田市内の利用者宅へ訪問し、サービス 業務提供をお願いします。 ＊身体介護（入浴の手伝い等） ＊生活援助（居室内清掃、買物代行等） ＊1～2件／日 ＊1件につき1～2時間程度 変更範囲：変更なし

デイサービス利用者の方の入浴、食事、排せつの介助を行います。 利用者の方の送迎、添乗があります。 機能回復訓練補助の業務があります。 変更範囲：なし

toiroは発達障がいの特徴がみられるお子さまの為の居場所を 提供するデイサービスです。教室のリーダーのお仕事をお任せします。 具体的には…シフト作成、部下の勤怠管理／スタッフのマネジメン ト／管理業務（事務作業等）／営業（学校等）／利用検討者の見学 対応／現場の指揮命令／保護者対応／児童（主に小学生）支援／送 迎業務（学校・施設・自宅） など ※変更範囲：変更なし

■担当エリア拠点のマネジメント ■担当エリア開所準備（新規開所時） ■ご利用希望者問い合わせ及び見学対応 ■拠点長のマネジメント ■社員向け研修講師 ■選考者の現場見学及び面接対応 ※福祉資格不問・未経験歓迎 ※変更範囲：変更なし

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 変更範囲：変更なし 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネージャーの募集となります。

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 変更範囲：変更なし 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネージャーの募集となります。

デイサービスにおける管理業務全般 ・介護レセプト請求業務 ・勤務表の作成 ・介護業務全般 ・送迎 ・営業（稼働率アップ、目標達成の計画等） デイサービスにおける生活相談員業務全般 ・担当者会議（利用契約） ・見学対応 ・介護計画書の作成 ・ケアマネジャー対応や管理者フォロー 変更の範囲：変更なし

～成長産業の介護ビジネス／将来的な幹部候補／基本土日休み～ 関東エリア（東京・神奈川・埼玉）の5拠点・8事 【営業】営業先新規顧客開拓、自社商品・製品・サービスの営業 【目標設定と達成】エリアの予算管理、実績分析、稼働率確保等パフォーマンス最大化 【エリアマネジメント】競合他社の活動分析、マネージャーと連携したアクションの実行、プロセスの最適化。マネージャーの育成・指導 【管理】介護保険請求業務、行政との調整、労務管理等 【新規事業企画】 変更範囲：会社の定める業務

放課後等デイサービスtoiroは、発達障害の特徴がみられる児 童の為に、1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事 業です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、お子様のやりた い！を応援していきます。水族館・動物園・ピクニックなどの外出 イベントも多数実施しており、児童もスタッフも楽しめる課外活動 を積極的に行っています。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 など 【変更範囲】変更なし

放課後等デイサービスtoiroは、発達障害の特徴がみられるお子さまの為に、1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事業です。「遊び」や「体験」を通して支援を行います。 具体的には下記の内容に取り組んでいただきます。 ・専門的支援 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成 など ※未経験の方も大歓迎です。研修もありますのでご安心ください。 ※変更範囲：変更なし

発達障害の特徴がみられる児童の為に、1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事業です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、お子様のやりたい！を応援していきます。 水族館・動物園・ピクニックなど児童が楽しめるような外出イベントも多数実施しており、児童もスタッフも楽しめる課外活動を積極的に行っています。 【具体的な仕事内容】 ・専門知識を活かした児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅間） ・心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言、指導 ・月間イベント作成、ブログ作成 など ※変更範囲：変更なし

・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 ※変更範囲：変更なし

有料老人ホーム（施設収容人数70室70名／3階建て）で、1階は8室、2階は31室、3階は31室 【仕事内容】 入居者様の日常生活全般の介護を含む生活支援業務を担っていただきます。（食事、入浴、排せつ介助など） ※夜勤は目安として月3～6回程度 記録業務に関しては、電子カルテを採用しているため各フロアのiPadから記録を行います。 シフトは4交代制で、早番・日勤・遅番・夜勤となっております。 （シフト制） 変更範囲：変更なし

有料老人ホーム（施設収容人数70室70名／3階建て）で、1階は8室、2階は31室、3階は31室 【仕事内容】 入居者様の日常生活全般の介護を含む生活支援業務を担っていただきます。（食事、入浴、排せつ介助など） 記録業務に関しては、電子カルテを採用しているため各フロアのiPadから記録を行います。 シフトは4交代制で、早番・日勤・遅番・夜勤となっております。 （シフト制） 変更範囲：変更なし

入居者の食事・入浴・排せつの介助 外出イベントや地域交流の企画実施 レクリエーションのサポート等 ※「変更範囲：あり（会社の定める業務）」

利用者様の入所調整（ショートステイ含む）・退所調整、受診調整、請求管理、公的機関・ご家族様・利用者様の連絡、相談対応等 令和4年4月にオープンしたユニット型特別養護老人ホームです。 特養90床、ショートステイ10床の全室個室のユニット型施設です。 変更範囲：会社の定める業務

施設の訪問介護職員として、生活援助、身体介護をおこなっていただきます。 時間ごとに区切られたスケジュール通りに業務をしていただきますので、残業はほぼありません。 次の人を待たせているから急いで、、といったようなこともなく、自分のペースで仕事ができます。 車通勤OK。駐車代無料。ガソリン代支給します。 ※正社員には珍しい”夜勤なし”が魅力です。 ※担当業務変更なし

2023年4月にオープンした住宅型有料老人ホームでの介護業務です。全69床。 施設の訪問介護職員として、生活援助、身体介護をおこなっていただきます。 時間ごとに区切られたスケジュール通りに業務をしていただきますので、残業はほぼありません。次の人を待たせているから急いで、、といったようなこともなく、自分のペースで仕事が出来ます。 車通勤OK。駐車代無料。ガソリン代支給します。 未経験・ブランクある方もお待ちしております！ ※担当業務変更なし

全69床、介護施設（住宅型有料老人ホーム）の夜勤でのお仕事です。 （21時～翌9時） 主に見回りや夜間の排泄介助、起床介助、朝食誘導などです。 緊急時以外は仮眠可能です。 未経験・ブランクある方もお待ちしております！ ※担当業務変更なし

施設の訪問介護職員として、生活援助、身体介護をおこなっていただきます。 時間ごとに区切られたスケジュール通りに業務をしていただきますので、残業はほぼありません。 次の人を待たせているから急いで、、といったようなこともなく、自分のペースで仕事ができます。 車通勤OK。駐車代無料。ガソリン代支給します。 ※正社員には珍しい”夜勤なし”が魅力です。 ※担当業務変更なし

2023年2月にオープンした住宅型有料老人ホームでの介護業務です。全53床。 施設の訪問介護職員として、生活援助、身体介護をおこなっていただきます。 時間ごとに区切られたスケジュール通りに業務をしていただきますので、残業はほぼありません。次の人を待たせているから急いで、、といったようなこともなく、自分のペースで仕事が出来ます。 車通勤OK。駐車代無料。ガソリン代支給します。 未経験・ブランクある方もお待ちしております！ ※担当業務変更なし

利用者一人ひとりに合わせた運動プログラムの作成、機能訓練トレーニングの指導や送迎業務を行います。 定期的に利用者様の身体評価を行い、機能状態や運動効果の把握、運動内容の見直しや提案を行い、自立した在宅生活を送れるように、継続して利用者様と関わっていける魅力的なお仕事です。 変更範囲：変更なし