放課後等デイサービスtoiroは、発達障害の特徴がみられる児童の為に、1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事業です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、お子様のやりたい！を応援していきます。水族館・動物園・ピクニックなどの外出イベントも多数実施しており、児童もスタッフも楽しめる課外活動を積極的に行っています。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 など ・送迎 【社用車】軽自動車 【運転範囲】茅ヶ崎市内 【変更の範囲】変更なし（求人申込時点）

※キャリア採用※入社後半年～1年で管理者に！ ※住まい系サービスの管理者経験3年以上の方が対象。 【仕事内容】 ・利用者様の介護業務全般 ・レクリエーション企画・進行 ・送迎 ・従事者管理 （勤務表作成・勤務実績の確認・指揮命令・育成計画等） ・業務管理 （サービスの実施状況の把握・物品補充等） ※入社後、半年～1年間現場勤務をしながらツクイの施設管理を学んでいただき、適性に応じて管理者登用となります。

特別養護老人ホームでの副施設長のお仕事です。 【仕事内容】 ・特別養護老人ホームにおける施設管理、運営の補佐 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） ・事業計画、報告書等の作成の補佐 ・施設従業員の管理、マネジメントの補佐 ・行政機関との連携、折衝等の補佐 ・法人関連業務の補佐（月次決算、会議出席など） ＊ホームページをご参照ください。 変更範囲：変更なし

障がい者グループホームでの支援計画の策定とその管理業務です。ご入居者一人一人が自立した日常生活を送る事が出来る様にサポート内容を取り決めながら実践し他職員への教育指導を行います。 変更の範囲：なし

〇デイサービスでの相談業務 〇デイサービスの計画書・支援記録の作成 〇介護員兼務業務 〇機能訓練 〇入浴 〇くもん学習療法 〇レクレーション 〇送迎及び車両運転 社用車：軽自動車又は普通車 範囲：主に小田原市内、南足柄市、大井町 ※書類作成にはPC使用・・・既存ソフト使用 ☆将来的に、相談の上管理者をしていただくこともあります。 変更範囲：変更なし

精神障がい者を対象とした グループホーム入居者の生活の支援・援助をして頂きます。 日常の生活で必要となる様々なことに関する支援や、行政・ご家族 との連絡等が業務となり、介護業務ありません。初めての方、経験 のない方でもご安心下さい。しっかり教えます。シフト制ですが、残業はほとんどなく、基本的には1勤務時間（9：00―17：00のみ）となっています。サービス管理者及び管理者として勤務頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲：入職後 管理者業務 変更の範囲 管理者業務全般

発達に遅れがある、またはその心配や不安がある、未就学から就学されている中学校3年生までのお子さんを対象に、様々な活動を通して生活習慣やコミュニケーション能力が身につくことを支援します。 ・支援プログラムの作成 ・保護者との面談 ・子どもへの支援、スタッフへの指導 ・レクリエーション、イベントの企画、運営 ・子どもの笑顔を引き出しながら、長所を伸ばし、自立をサポートしていきます 変更範囲：変更なし

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

○TVCMでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国158施設（2024年5月現在） の実績と信頼。 ※2022年5月1日オープン（定員100名）。 ・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。 ・職員50名以上のマネジメント。（労務・業務） ※他施設での研修あり。 変更範囲：変更なし

【介護業務】 おむつ交換、入浴介助、着脱介助、食事介助、掃除洗濯など 【施設管理者業務】 ・施設の職員シフト作成 ・入退居対応 ・サービス担当者会議の出席 ・利用者様のスケジュール作成 ・役所、ケアマネ、病院、薬局等外部や事務所との連携など ＊施設管理者候補として、上記業務に携わっていただきます。 （業務の変更範囲：原則なし）

放課後等デイサービスのスタッフです。 ・個別支援計画の作成、説明、モニタリング ・児童のアセスメント ・スタッフの育成、指導 ・児童のご家族への相談支援、情報共有の連携 ・療育のサポート ・学校や児童の自宅への送迎（応相談・運転は必須ではない） など。 ※管理者と児発管の兼務となりますが、煩雑な請求業務などは、 ウィズ・ユー本部でサポートいたします。 変更範囲：変更なし