• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

ベストライフ玉川は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社株式会社ベストライフ神奈川が運営する有料老人ホームです。今回、ケアマネージャーを募集しております。ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談、介護業務などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 経験不問

ベストライフ宮前は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ神奈川運営する有料老人ホームです。今回、ケアマネージャーを募集しております。ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談等をお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。勤務日数は週3日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ

花織のぼりとは、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する登録定員25名、通い定員15名、宿泊定員9名の小規模多機能型居宅介護事業所です。今回、一緒に働いてくださるパートのケアマネージャーを募集しております。ご入居者様の日々のケアプランの作成、要介護認定申請の代行及びその他、介護保険に関する諸手続きの代行、関係者事業者、ご家族との連絡調整等、施設で介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・援助などを行っていただきます。入社後、導入研修やOJT研修にてサポートしますのでブランクのある方もご安心ください。勤務日数は週3日程度で相談可能ですのでますは希望の日数をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 残業少なめ

花物語しんゆりナーシングは、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員18名のグループホームです。今回、一緒に働いてくださるパートのケアマネージャーを募集しております。ご入居者様の日々のケアプランの作成、要介護認定申請の代行及びその他、介護保険に関する諸手続きの代行、関係者事業者、ご家族との連絡調整等、施設で介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・援助などを行っていただきます。入社後、導入研修やOJT研修にてサポートしますのでブランクのある方もご安心ください。勤務日数は週2日程度で相談可能ですのでますは希望の日数をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ

花物語たま南ナーシングは、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員18名のグループホームです。今回、一緒に働いてくださるパートのケアマネージャーを募集しております。ご入居者様の日々のケアプランの作成、要介護認定申請の代行及びその他、介護保険に関する諸手続きの代行、関係者事業者、ご家族との連絡調整等、施設で介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・援助などを行っていただきます。入社後、導入研修やOJT研修にてサポートしますのでブランクのある方もご安心ください。勤務日数は週2日程度で相談可能ですのでますは希望の日数をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ

花織たま南は、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する登録定員29名、通い定員17名、宿泊定員9名の小規模多機能型居宅介護事業所です。今回、一緒に働いてくださるパートのケアマネージャーを募集しております。ご入居者様の日々のケアプランの作成、要介護認定申請の代行及びその他、介護保険に関する諸手続きの代行、関係者事業者、ご家族との連絡調整等、施設で介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・援助などを行っていただきます。入社後、導入研修やOJT研修にてサポートしますのでブランクのある方もご安心ください。勤務日数は週3日程度で相談可能ですのでますは希望の日数をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

SOMPOケア　川崎鷺沼　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。ケアプランの作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

ベストライフ宮前は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ東日本が運営する有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださるケアマネージャーを募集しております。ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、他お客様のご入居に際して行う事前面談などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

ベストライフ登戸は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ東日本が運営する有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださるケアマネージャーを募集しております。ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、他お客様のご入居に際して行う事前面談などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

ベストライフ二子新地は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ東日本が運営する有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださるケアマネージャーを募集しております。ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、他お客様のご入居に際して行う事前面談などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

SOMPOケア　川崎高津　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。ケアプランの作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ

花物語あさおは、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員18名のグループホームです。今回、パートのケアマネージャーを募集しております。ご入居者様の日々のケアプランの作成、要介護認定申請の代行及びその他、介護保険に関する諸手続きの代行、関係者事業者、ご家族との連絡調整等、施設で介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・援助などを行っていただきます。残業はほとんどありませんので、予定も立てやすくプライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にもおすすめです♪勤務日数は、週1日～2日で相談が可能です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 日祝休み

たまふれあい居宅介護支援事業所は、医療法人メディカルクラスタが運営する事業所です。向ヶ丘遊園駅より徒歩8分程の場所に位置しており通勤もラクラク♪車通勤も可能ですので通勤にストレスを感じることはありません。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般をお任せいたします。日勤帯の勤務で残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

花物語たかつ東は首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員18名のグループホームです。今回、週2日程度勤務してくださるパートのケアマネージャーを募集しております。ご入居者様の日々のケアプランの作成、要介護認定申請の代行及びその他、介護保険に関する諸手続きの代行、関係者事業者、ご家族との連絡調整等、施設で介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・援助などを行っていただきます。残業はほとんどありませんので、予定も立てやすくプライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にもおすすめです♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

介護老人保施設葵の園・川崎の居宅介護支援事業所にて主任ケアマネージャーの募集を行っています。担当者数は33名程度です。残業は月平均3時間程度と少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来る職場です。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

訪問看護ステーションもしくは、居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務を行っていただきます。 「業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務」

在宅の介護保険の利用者を担当するケアマネジャーの業務。 ◆週2日～応相談 ◆60歳以上の方のご応募も歓迎します。 変更範囲：変更なし

住宅型有料老人ホームに併設する、居宅介護支援事業所の ケアマネジャー業務全般。入居者様（最大72名）を対象とした ケアプランの作成、入居相談（アセスメント）、モニタリングの 実施、サービス担当者会議の開催、施設職員との情報共有・連携、 ご家族への連絡・対応等をお願いします。生活相談員や介護職との 兼務ではなく、ケアマネ業務専任です。施設入居者様をご担当頂く ため、移動の負担はありません！夜間・休日等の緊急呼び出しも、 ほとんどありません。施設内の他職種スタッフや、提携する 在宅医療専門クリニックの医師との情報共有・連携をスムーズに 行うことができます。先輩ケアマネが丁寧に研修・サポートする ので、未経験の方やブランクのある方も歓迎！ 「変更範囲：あり（会社が定める業務）」

＜グループホームのケアマネジャー＞ ■ケアプラン作成のためのご利用者様、ご家族様との面談、訪問 ■サービス担当者会議の開催 ■ケアプランの見直しを行うためのサービス開始後のモニタリング ■サービス内容の変更が必要な場合のサービスの調整 変更範囲：会社の定めるすべての業務

介護保険制度を利用してケアプランを作成し、利用者様に適切な介護サービスをご提案いたします。 利用者様と直接お会いして、心身の状況に合わせて自立した日常生活が送れるよう支援していきます。 ・在宅ケアプランの作成 ・給付管理 ・モニタリング ・関係機関や事業所の調整 ・サービスマネジメント ・グループ内イベント対応 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

入居者ケアプラン作成等及び付帯業務 変更範囲：変更なし

＊ケアプランの作成 ・入居者支援業務（行事・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 「介護」 ○TVCMでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グル-プで す。全国159施設（2025年11月現在）の実績と信頼。 ※2021年3月1日オープン（定員100名） ※仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

◇主に以下の業務を担当していただきます ・介護ケアプランの作成 ・利用者の調整 ・関係事業所との連携 等 「変更範囲：変更なし」

☆計画作成のお仕事に興味のある方にオススメ！ 土、日休み、夜勤なしもOKです。ご相談ください☆ ＊ご利用者のケアプラン作成 ＊入浴、排せつ介助などの身体介護 ＊食事介助、掃除などの生活援助 ＊外出、レクリエーション、見守りなど ＊ご利用者の送迎 【変更範囲：変更なし】

1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超える勤務は介護業務をお願いいたします。日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です。 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ＊変更範囲：変更なし

・高齢者の福祉、医療、介護全般の相談業務 ・地域に出向いて、地域活動の支援や介護予防のための活動 ・介護予防ケアマネジメント（ケアプランの立案 等） ・変更範囲：会社の定める業務

ライト居宅介護支援センターにおける介護支援専門員業務。 ・ケアマネージャー業務 ・管理、事務業務 ライト訪問看護ステーションと併設しております。規模拡大に伴い、今後近隣へ移転の可能性あり。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

地域の皆様の介護相談、予防支援を行います。 ［保健士、社会福祉士など5名体制で対応］ （地域包括支援センター業務） ＊変更範囲：会社の定める全ての業務

＊利用者の自宅を訪問しモニタリングを行いケアプランの等の作成を行います ＊高津区、宮前区の介護保険利用者の自宅を訪問しケアマネジメントを行います ☆1日の就業時間は7時間半です ☆常勤の採用もあります。 ☆在宅支援が初めての方には親切に指導します ★試用期間中は先輩の同行、指導があり、適正により利用者件数、就労の調整をします。 ★経験あればなお歓迎です。主任ケアマネの資格取得支援制度あり 変更範囲：なし

・お年寄りやその家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 ・介護保険の給付請求 ・各介護サービス等との連絡調整 ・新規利用者の獲得 変更範囲：変更なし

1．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、 モニタリング、サービス担当者会議開催など） 2．ご家族様相談業務 3．外部機関との連絡調整 ☆2025年にオープンした166床の特別養護老人ホームです。 お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らし の楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

☆計画作成のお仕事に興味のある方にオススメ！ 土、日休み、夜勤なしもOKです。ご相談ください☆ ＊ご利用者のケアプラン作成 ＊入浴、排せつ介助などの身体介護 ＊食事介助、掃除などの生活援助 ＊外出、レクリエーション、見守りなど ＊ご利用者の送迎 「変更範囲：変更なし」

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 変更範囲：会社が定める業務

1．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、 モニタリング、サービス担当者会議開催など） 2．ご家族様相談業務 3．外部機関との連絡調整 ☆2019年にオープンした132床の特別養護老人ホームです。 お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らし の楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

◎お子さんと一緒に出勤プロジェクトあり （詳細はご相談ください） ◎介護の業務あり（夜勤手当：10，000円） ◎働き方ご相談ください 1．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議開催など） 2．ご家族様相談業務 3．外部機関との連絡調整 18床のグループホームです。介護業務も行っていただきます。 変更範囲：変更なし

＊ご利用者様宅への訪問。 ＊ケアプラン作成、サービス調整、モニタリング等 のケアマネジメント業務。 ＊ご利用者様の相談支援。 ＊請求、給付管理業務。 ＊研修への参加 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

2022年6月1日新規開設、特別養護老人ホーム蟹ヶ谷。 従来型（80床）ユニット型（70床）ショートステイ（10床）の合計160床の施設になります。 （主な業務） ・新規入居者様のお受入れ業務（実調、帳票類の準備、確認） ・ケアプラン、支援計画、モニタリング等の作成 ・介護記録作成（スマートフォン、PC等使用） ・担当者会議の開催、各種委員会、会議、研修等の参加 変更範囲：変更なし

◎お子さんと一緒に出勤プロジェクトあり （詳細はご相談ください） ◎介護の業務あり（夜勤手当：10，000円） 1．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、 モニタリング、サービス担当者会議開催など） 2．ご家族様相談業務 3．外部機関との連絡調整 18床のグループホームです。介護業務も行っていただきます。 職員自身が最期まで住みたいと思う施設づくりを目指しています。 変更範囲：変更なし

介護老人保健施設において相談業務及び付随する一切の業務 ＜主な業務内容＞ ・インテーク面接 ・見学対応・利用者、家族対応 ・電話対応 など 【応募必須条件】 介護支援専門員所持もしくは、老健にて相談員業務経験者 【あれば尚可】 介護福祉士、社会福祉士 【変更範囲：変更なし】