【特別養護老人ホームオレンジ神戸Duo】 2023年4月にオープン 新規フロアオープンにつき募集！ 定員110名の特別養護老人ホームでのお仕事です。 施設ケアマネとして、特養入居者とショートステイ利用者の ケアプランを作成いただきます。ケアマネは基本的に2名体制です。 「大切な人を預けたい、そう想える場所を創造します」 この法人理念のもと、自分たちの家族、大切な人を任せることの できる場所を創っていきましょう！

介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 ・サービス担当者会議の進行 ・利用者とのコミュニケーション、モニタリング ・サービス計画書の作成 ・入退所時の訪問、面談（他職種と） ※一般棟44名、認知症専門棟38名、ユニット型18名の3フロアーを2名のケアマネジャーで担当します。

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ご利用者の自宅訪問 ・ご利用者、ご家族からの相談対応 ・アセスメントからケアプランの作成 ・介護保険の申請等の支援 ※居宅介護支援事業所「リエゾン」にて2名のケアマネジャー配置

要介護認定調査業務を担っていただきます。

入居者の方のケアプランの作成及び相談援助業務 ※ アセスメント ※ 施設サービス計画書の作成・実践・変更 ※ 家族、他部署、病院、他事業所等との連絡調整 ※ その他付随する業務あり 入居定員100名、一人で50名の利用者様の担当をしていただきます。

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。 24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。 日勤パートのお仕事です。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 ●応募書類に勤務時間や曜日などの具体的な「ご希望条件」を明記 ください。

○要介護認定の為の認定調査を行うお仕事です。 ＊1ヶ月に10件程度の認定調査件数を予定しています。 ※勤務時間帯は相談に応じます。 ＊変更範囲：変更無し

これまでの経験や専門的な資格を活かして、お客様をサポート していただきます。 ■仕事内容■ ・ケアプランの作成 ・お客様やご家族の相談業務 ・関係機関への連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・認定調査 など ケアマネージャーとしての実務経験不問・キャリアアップ・プライベートと両立。 アースサポートなら希望する働き方、キャリアデザインがすべて 叶います！

＼＼アースサポート ケアマネ指導主任がサポートいたします／／ 日勤常勤のケアマネジャー募集！（未経験OK！） 介護認定を受けられた方へのプラン作成、自宅訪問が主な仕事内容です。 その方に合ったプランを作成し適切なサービスかをその後モニタリングして頂きます。 夜勤がないため、規則正しい生活で無理なく続けることができます。 ケアマネージャーとしての実務経験不問！

グループホームでの計画作成業務 （介護業務含む） ●認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らす アットホームな施設です。 計画作成業務が未経験の方には、丁寧に指導致しますので、 ご安心下さい。

（株）ケア21のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らす アットホームな施設です。

・ケアプランの作成 ・給付管理業務 ・関係機関への連絡業務 ・ご入居者及びお客様宅への訪問 ・病院受診同行 ・介護に関するその他の業務など ※パソコン入力作業あり ※介護及びそれに付随する業務あり

・居宅介護支援事業所でケアマネ業務を担当していただきます。 担当の方のお宅に訪問して、支援のサポート、ケアプランの作成 申請代行などの業務を行って頂きます。 ・介護業務はありません。 ・初めての方でも最初から丁寧に教えます。

併設された老健スタッフと相談しながら業務が可能です 【業務内容】 ・ケアプラン作成 ・近隣サービス事業所との連携 ・記録事務 ・その他施設運営に付随する業務

介護付有料老人ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお任せ致します。 ●ケアプラン作成 ●入居者認定調査対応（更新・区変） ●各種変更申請 ●サービス担当者会議開催（カンファレンス） ●ご家族対応 など ※ご入居者 最大47名