○定員18名の地域密着型通所介助（デイサービス）での 介護及び、生活相談員業務を担当していただきます。 ・通所介護計画書等の作成（評価等含む）、各種書類管理 ご利用者様担当ケアマネやご家族との連携、調整等 ・介護業務全般（入浴、食事、排泄介助・おむつ交換等） ・送迎業務（キャラバン・ハイエースによる送迎） ※送迎車両は、AT車両のみ ・レクリエーション提供（年間行事計画に基づいた提供） 『変更範囲：会社の指定する業務』

○恵ケアセンター市原のケアマネージャーとして、下記の業務を担 当していただきます。 ・ケアプラン作成 ・相談支援 ※35名～45名位が対象となります。 ＊訪問エリア：市原市内 『変更範囲：変更なし』

○特別養護老人ホームにおいて、介護業務を行います。 ＊入居者数：70人 夜勤 月3～4回あり ＊入職後4～6ヶ月間は夜勤等は原則なし。 （その方にあわせます。） 【変更範囲：変更なし】

＊地域密着型デイサービスにおける介護業務を行っていただきます ・介護業務全般（入浴、食事、排せつ介助、おむつ交換等） ・送迎業務（車いす対応の福祉車両ハイエース等での送迎） ・レクリエーション等考案 ・ケース記録、連絡帳記録等 『変更範囲：会社の指定する業務』

グループホームにて認知症高齢者の食事・排泄・入浴介助、着替え、洗濯等の介護業務を行っていただきます。 ・18名（1ユニット9名）がご入居 ・食事は厨房の調理員が大半を調理します。 入居者様が日々楽しく安心して生活できるような雰囲気作りを目指し、職員が連携して業務を行っています。 『変更範囲：会社の指定する業務』

＊ケアマネージャー 業務内容 ・ケアプランの作成、個別対応含めてアセスメント ・モニタニング・支援経過の作成、入居前の情報収集 ・介護保険の更新申請、介護保険の認定調査時の立ち合い ・サービス担当者会議の調整、ご家族への情報伝達及び共有 ・施設での生活をご家族と過ごすような、いつもと変わらない 気持ちで安心して生活できる支援 ・ご家族と施設の橋渡し チームワークを大切にしており、入居者様と職員の笑顔が溢れる施 設です。 『変更範囲：会社の指定する業務』

＊地域密着型特別養護老人ホーム・ショートステイにて、入居者 （利用者）の介護業務全般を行っていただきます。 ・食事、入浴、服薬、排泄、おむつ交換他 ・レクリエーションの提供 ・行事、イベント実施 『変更範囲：会社の指定する業務』

＊地域密着型特別養護老人ホーム・ショートステイにて、入居者 （利用者）の介護業務全般を行っていただきます。 ・食事、入浴、服薬、排泄、おむつ交換他 ・レクリエーションの提供 ・行事、イベント実施 『変更範囲：会社の指定する業務』

介護サービス事業の管理者候補としての管理者業務をお任せします。各事業所での会議の進行、デイサービス合同会議・施設長会議等へ出席により、マネジメントキャリアを積んでいただきます。スタッフの採用、指導育成、外部関係者との連絡調整なども経営的思考が必要となります。 『変更範囲：法人の指定する業務』

・ケアハウス入居者（定員50名／自立～要介護3）の見守りや 生活援助、相談など ・食事配膳 ・入居者の買い物付添い、通院送迎 ・ケアハウス内の清掃、環境整備 ・年間行事計画の策定 （施設祭、外食、季節折々の行事・外出等） ・宿直（19時・21時の夜間巡回、施設確認、緊急時対応など） 『変更範囲：会社の指定する業務』

・ケアハウス入居者（定員50名／自立～要介護3）の見守りや 生活援助。 ・食事配膳 ・入居者の買物付き添い、通院送迎 ・ケアハウス内清掃、環境整備 ・ケアハウス年間計画の策定（施設祭、季節折々の行事、外出等） ・宿直（19時及び21時の夜間巡回、施設内確認、緊急時対応） 『変更範囲：会社の指定する業務』

◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】

◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】

居宅介護支援事業所でのケアマネージャーの業務 相談業務・ケアプランの作成・介護事務・各介護サービス事業所との連絡調整等、ケアマネージャー業務全般 『変更範囲：変更なし』

ヘルパー業務月間平均76時間／サ責さんの年間有給消化日数平均 11．9日（いずれも当グループ内サービス提供責任者の平均値） ＊利用者様の居宅を訪問し、訪問介護業務を行う他、サービス提供 責任者として、訪問介護サービスの利用申し込みに係る調整およ び対応、提供するサービスの管理（定期的なモニタリング）、 訪問介護計画書等の書類の作成、訪問介護員への指導・教育等を 行っていただきます。 ＊サービス提供責任者未経験者、初心者、ブランクのある方等には 丁寧に指導させていただきます。ご安心ください。