○利用者様が自立した日常生活を営むことができるよう 個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリングを行います。 ・食事や入浴、排せつ等の介護業務を行います。 ＊働きながら資格取得を目指す方をサポートする制度があります。 詳しくは面接時の際にご相談ください。 ＊定年制度はありますが、定年上限年齢60歳以上の方も応募可能です。（採用の場合は有期雇用契約となります。） 「60歳以上可」 変更範囲：法人の定める業務

☆入社祝い金 入社1年経過後10万円支給 ・介護業務のマネジメント ・人材マネジメント ・収支マネジメント ・入居検討者、見学者の対応 ・入居者、利用者の家族への対応 ・入居者促進の営業活動 ・官庁等への各種諸届 変更範囲：変更なし

児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて障害をお持ちのお子様に対する支援・療育業務 ◇個別支援計画の作成・説明 ◇保護者への相談支援 ◇利用人数や時間の調整 ◇療育全般に付随する業務（記録・清掃等） ◇送迎業務（社用車使用） ※60歳以上応募可能 変更範囲：変更なし

介護施設の総責任者として、介護業務はもちろん、施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・多職種との連携）、人材育成（スタッフの指導・面接）、金銭管理（小口管理・備品管理）、労務管理（シフト作成・勤怠管理）をお願い致します。 ※未経験・ブランクある方も歓迎いたします。 ※経験あれば尚可 ※外出時は社用車使用（基本的に外出業務はありません） 変更範囲：変更なし

・個別支援計画の作成 ・児童のモニタリング ・保護者との連携 ・児童の送迎 雇用開始日：6月21日頃予定 ※1週間程度研修があります。 ※児発管ならではの業務量を軽減できるバックアップ体制完備 変更範囲：変更なし

八戸ワイン用のぶどう栽培を主な作業とする就労継続支援B型事業所を新規オープンするため、サービス管理責任者を募集します。障がい福祉と農業をつなぎ、生き生きと暮らせるような地域づくりに貢献できるお仕事です。 ◎サービス管理者の業務 利用者と定期的に面談し、個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング等の記録、請求事務、各種書類作成、作業引率、送迎などの業務があります。 ＊従事する業務の変更範囲：変更なし

障がいを持った方たちとともに笑顔で稼げる職場をつくります。 人に寄り添い、成長を支えるよろこびがあります。 【サービス管理責任者として】 ・個別支援計画、モニタリング、アセスメントの計画的実施。 ・利用者さんの勤怠管理、国保連への請求。 ・関係機関との連絡調整、報告書等の作成。 ・その他、安心安全な職場づくりに関わる業務全般。 【職業指導員として】 ・ハウスクリーニングの現場での指導、送迎。 ・その他、生産活動に関わる業務全般。 ※職種変更の範囲：清掃、農作業、米の販売、食堂運営など

◇グループホームの施設運営・管理及び職員の指導、育成等 ・グループホームにおける計画作成業務（ケアプラン） ・介護保険に伴う手続き ・入居者様やご家族様、関係機関との連絡調整 ・グループホームにおける介護業務 公用車（AT車、4WD）を使用しての買い物や通院等の業務もあります。 変更範囲：会社の定める業務

サービス管理責任者として、 ・利用者と定期的に面談し、個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング等の記録、請求業務、各種書類作成業務及び雑務 ・入所者管理のための作業業務 ※施設外への移動や、役所へ使送業務等あり（マイカー又は社用車使用） ※簡単な営業（あいさつ回り等）をして頂く場合がありますので、明るい対応が求められます。 ※マイカー使用した場合は、ガソリン代別途支給します。 ◎応募前の職場見学可能（要事前連絡） 変更範囲：変更なし