○施設内利用者の介護業務全般（利用者約15名） ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄等生活介助 ・移乗、移動介助 ・病院や自宅との送迎の添乗業務 ・その他介護に付随する業務 ※夜勤のみで週1～2日程度の勤務となります。 「介護」

◆「もんじゅ苑」にて、利用者（泊まり・通い）に対するケ アプランの作成及び関係機関との連絡・調整業務に従事し て頂きます。 ＊利用者への介護サービス（食事・入浴・排泄・衣服の着脱 などの介助） ＊利用者宅への訪問（社用車を使用します） ※面接時には、ハローワークの紹介状と履歴書及び資格証 （写）を持参して下さい。

＊介護職のノウハウを学びながら実務を通じて、業務を習得 することができます。 ＊ご利用者様の介護全般（食事、入浴、排泄、介護予防等） の業務に従事します ＊送迎や買い物などの外出用務もあります ＊採用後、企業内での実習を組み合わせた訓練（介護職員養 成コース14；採用日～6ヶ月間の期間）を受講して頂き ます。働きながら仕事に必要な能力を計画的に身に付ける ことができます。有期実習型訓練は、正社員を希望する求 職者のための訓練で、訓練終了後の評価により、正社員へ の登用もあります。 「

〇施設における介護業務に従事していただきます。 ＊仕事の内容は面接にて詳細を説明いたしますが、一例とし て下記の業務があります。 ・入浴介護 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクレーション補助 ・送迎業務（社用AT車使用） ・訪問介護 社用車または自家用車使用（ガソリン代支給） 「介護」

・ご利用者様の生活支援業務全般（入浴・食事支援等） ・ケア記録・レクリエーションの企画等 ・ご利用者様の送迎をお願いする場合があります。 ＊職員の資格取得奨励制度を完備 ＊退職金制度（勤続2年以上） ＊就業時間（4）22：00～7：00 ※見学も随時可能です。お気軽にお問い合わせ下さい。 ※社内制度、福利厚生など当社ホームページもご覧ください。

・登録定員25名においてのケアプラン作成業務 ・利用者および家族との相談業務 ・訪問時はAT社用車を使用（軽、普通車） ・状況に応じて介護業務もあります。 ＊小規模多機能型居宅介護を未経験者の方、介護支援専門員 として未経験の方はマンツーマンで指導します。 ＊処遇改善交付金制度を利用しています。 「介護」

〇施設における介護業務に従事していただきます。 ＊仕事の内容は面接にて詳細を説明いたしますが、一例として下記の業務があります。 ・入浴介護 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクレーション補助 ・送迎業務（社用AT車使用） ・訪問介護 社用車または自家用車使用（ガソリン代支給） 「介護」

小規模多機能型居宅介護施設（定員24名）での介護業務 ・食事介助（調理は専任がします）・介助、入浴、排泄 等 ・訪問業務、送迎 ※公用車又は自家用車使用（借上代別途支給） ・利用者の要介護度は低く、見守りが主となります。 ＊夜勤の出来る方（できない場合は要相談） ＊利用者の宿泊は実績で月5～15日程度。宿泊受入は1日 最大6人。夜勤職員1名体制。 ＊シフトにより夜勤は月1～4回（変動あり）。 ※未経験の方、初心者の方は、職員による丁寧な指導があります。安心してご応募下さい。 「介護」

小規模多機能型居宅介護施設（定員24名）での介護業務 ・食事介助（調理は専任がします）・介助、入浴、排泄 等 ・訪問業務、送迎 ※公用車又は自家用車使用（借上代別途支給） ・利用者の要介護度は低く、見守りが主となります。 ※未経験の方、初心者の方は、職員による丁寧な指導があります。安心してご応募下さい。 ※働き方改革関連認定企業【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所 「介護」

◎ご利用者様の介護全般（食事、入浴、排泄、介護予防等） の業務に従事します。 ＊送迎や買い物などの外出用務もあります。 ＊夜勤は月平均4～5回あります。 「介護」 ※面接時には、ハローワークの紹介状と履歴書及び資格証 （写）を持参して下さい。

○小規模多機能型居宅介護において介護業務に従事して いただきます。 【主な仕事内容】 ＊小規模多機能型居宅介護は、通い、泊まり、訪問と 幅広くサービスを提供する施設となります。 ＊お客様の生活支援全般 ＊食事、入浴、排泄の介助 ＊お客様利用のお部屋内の清掃 ＊浴室、トイレの清掃業務 ＊日勤のお仕事となります 【お客様増加に伴う、配置基準上の増員】 「介護」

○小規模多機能型居宅介護において介護業務に従事して いただきます。 【主な仕事内容】 ＊小規模多機能型居宅介護は、通い、泊まり、訪問と 幅広くサービスを提供する施設となります。 ＊お客様の生活支援全般 ＊食事、入浴、排泄の介助 ＊お客様利用のお部屋内の清掃 ＊浴室、トイレの清掃業務 ＊夜勤は、月に4～5回あります。 【お客様増加に伴う、配置基準上の増員】 「介護」

◆介護職のノウハウを学びながら実務を通して、業務を習得 することができます。 ＊ご利用様の介護全般（食事、入浴、排泄、介護予防等）の 業務に従事します。 ＊送迎や買物など外出用務もあります。 ※採用後、介護初任者研修の受講（受講する際は、受講する 機関により就業時間とは異なった時間帯、時間数での勤務 ）及び企業内での実習を組み合わせた訓練（介護職員養成 コース5：採用日～6ヶ月の期間）を受講して頂きます。 働きながら仕事に必要な能力を計画的に身につけることが できます。 「介

◆介護職のノウハウを学びながら実務を通じて、業務を習得 することができます。 ＊ご利用者様の介護全般（食事、入浴、排泄、介護予防等） の業務に従事します。（ ＊送迎や買物などの外出用務もあります。 ※採用後、企業での実習を組み合わせた訓練（介護職員養成 コース6：採用日～6ヶ月の期間）を受講して頂きます。 働きながら仕事に必要な能力を計画的に身に付けることが できます。 有期実習型訓練は正社員を希望する求職者のための訓練で 訓練終了後の評価により、正社員の登用もあります。

・「通い」を中心としたサービスで、訪問サービス、9名の 泊まりなど利用者の多様なニーズに対応します。 ・日常の世話、排泄・入浴・通院レクレーション・掃除・洗 濯・送迎（軽、普通AT車）等をお世話する内容です。 ＊未経験者はマンツーマンで指導します。安心してご応募ください。 夜勤業務については日勤業務が出来るようになってからと なります（3～6か月後に夜勤勤務予定） ＊処遇改善交付金制度を利用しています。 ＊夜勤は利用者約7名を1名で対応します。 「介護」