◇居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般を行っていただき ます。 業務内容は主に利用者様との相談受付、ケアプランの作成、サー ビス調整、モニタリング、認定調査、給付管理業務。 その他付随する業務です。 ＊変更範囲：変更なし

介護利用者に面接をして食事、入浴、排泄などの日常生活の状況を把握してケアプランを作成し、プランに基づいてサービス事業者にサービスの実施を依頼する。 ・ケアプランの作成 ・在宅支援施設業務管理 ・モニタリング ・ケアマネジメント業務 ・その他付随する業務 ＊資格取得補助制度あり ＊経験者であれば尚可 ≪ 急 募 ≫ 髪型、髪色、ネイル等は自由です。自分らしく働くことが可能です！ 性別問わず、10代から子育て世代、シニア世代まで幅広い年代の方が活躍中です。 変更範囲：変更なし

◇通常、当社所有のケアプランセンターのサーバーにアクセスし、 当日の業務を行っていただきます。（パソコン・プリンターは 支給します。） ・ケアプランの作成、支援経過の記録、モニタリング表の作成等 ・週に1回は事業所内会議、また書類整理や進捗状況報告のため 週に2～3回出勤していただきます。 ・月1回、状況確認のため利用者宅への訪問をします。 （自家用車使用） ・変更範囲：変更なし ≪急 募≫

・介護保険に関する相談業務 ・ケアプラン作成に伴う一連業務 ・各サービス事業所との連絡、調整 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし ≪ 急 募 ≫

◇要介護者や要支援者の食事・入浴・排泄などの日常生活の状況を把握し、介護保険サービスを受けられるようにケアプラン（介護サービス等の提供についての計画）の作成や市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整を行います。 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

◇要介護者や要支援者の食事・入浴・排泄などの日常生活の状況を把握し、介護保険サービスを受けられるようにケアプラン（介護サービス等の提供についての計画）の作成や市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整を行います。 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

・居宅サービス利用者様に対する支援業務 ・介護サービス計画の策定および相談業務。 ・要介護認定の申請代行、訪問調査。 ・認定調査。（月に1件程度） ・マイカーでの訪問（車両借上げ手当有り） 変更範囲：変更なし

■入社から1か月程度 〇研修資料 入社時研修資料、日常業務マニュアルの一部 〇研修内容 提出書類の書き方等のルールを覚える。 正しい電話の受け答えやメール送信のマナーを実践できる。 同行訪問を通してケアマネジメントの一部を知る。 ケアマネジメント（情報収集、アセスメント、プラン作成、担会、モニタリング、評価）を理解する。 ■入社から3か月程度 同行訪問を通してケアマネジメントの実践 イレギュラー対応を知る（例外給付、福祉用具購入、住宅改修等）

お客様、ご家族の要望を聞き、1人ひとりの ライフスタイルや健康状態に合わせたケアプランを 作成することが主なお仕事です。 研修・指導体制充実（未経験可） 先輩ケアマネ・指導主任・スーパーバイザーによる指導体制 法人内居宅・包括合同勉強会を定期的に実施（webを積極的に活用）他拠点と情報交換も積極的に行っており、最新情報や他の地区の情報が入ります。 未経験者も経験者もスキルアップ出来ます。